文/陳芳 祖融,中國人民銀行海口中心支行
淺論會計人員職業道德
文/陳芳 祖融,中國人民銀行海口中心支行
會計行業是社會性極強的行業,會計職業道德是社會主義職業道德建設的一個非常重要的方面,會計人員職業道德水平的高低直接影響會計職能的發揮和信息使用者的決策。因此,加強會計人員職業道德建設意義重大。本文從會計人員職業道德的含義、內容出發,闡述會計人員職業道德缺失的表現,并對加強會計人員職業道德建設提出對策建議。
會計人員職業道德監督機制自律機制
會計人員職業道德,是指會計人員在會計工作中應當遵循的道德規范,是會計工作規范的組成部分,也是會計人員的基本素質之一。根據《會計法》和《會計基礎工作規范》等相關規定,會計人員職業道德主要包括以下內容:
(一)愛崗敬業。愛崗就是會計人員熱愛本職工作,安心本職崗位,盡職盡責。敬業是指會計人員對其所從事的會計職業的恭敬態度,并用這種嚴肅恭敬的態度,認真地對待本職工作,將身心與本職工作融為一體。
(二)熟悉法規。會計人員應當熟悉財經法律、法規和國家統一的會計制度,做到自己在處理各項經濟業務時嚴格按照法律制度的規定辦理,法無授權不可為,同時還要加強法治宣傳,提高守法意識。
(三)依法辦事。會計人員必須依法辦事,遇事要堅持原則,敢于抵制歪風邪氣,同一切違法亂紀的行為作斗爭。
(四)客觀公正。會計人員在辦理會計事務時,應當實事求是、客觀公正。做好會計工作,不僅專業技能要過硬,也同樣需要有實事求是的精神和客觀公正的態度。
(五)強化服務。強化服務要求會計人員具有強烈的服務意識、文明的服務態度和優良的服務質量。
(六)保守秘密。會計人員應當保守本單位的商業秘密,除法律規定和單位負責人同意外,不能私自向外界提供或者泄露單位的會計信息。
會計人員職業道德缺失主要表現在以下幾個方面:
(一)職業道德觀念淡薄。在現實中,一些會計人員在國家、社會公眾利益與單位職業道德觀念淡薄利益發生沖突時喪失立場,違反會計法律制度規定,偽造、變造會計憑證、會計賬簿、會計報表,提供失真的會計信息,制造了大量會計舞弊案件。如黃炎林利用擔任中山市同力會計師事務所有限公司注冊會計師的職務便利,為謀求非法利益,與時任中山市某商貿公司業務經理程少南經事先預謀后,由黃炎林提供客戶,程少南偽造銀行詢證函及銀行對帳單,先后為34家公司及個體工商戶進行虛假驗資,出具虛假驗資報告,并收取高額費用,使上述單位在資金不足的情況下順利進行工商注冊登記和年檢。
(二)追求私利監守自盜。在市場經濟下,一些會計人員經受不住物質利益誘惑,貪圖享樂,為了滿足自我私欲,一些人不顧道德約束,偽造、變造、隱匿、毀損會計資料;甚至利用職務之便貪污受賄、挪用公款、出賣集體和國家秘密,以身試法,走上犯罪道路,給國家和集體造成了巨大的經濟損失。中國證券市場連續不斷的發生瓊民源、鄂猴王、銀廣夏、黎明股份、麥科特等事件,以及美國安然公司會計假賬案、施樂公司財務欺詐案、安達信審計丑聞案等,給資本市場和投資者造成巨大傷害,也為會計行業及會計人員本身帶來巨大災難。
(三)注冊會計師違背審計準則。一些注冊會計師出于行業競爭壓力,或受利益驅動,在從事審計簽證服務時,不堅持獨立、客觀和公正的原則,與企業串通一氣進行會計造假,并為企業提供虛假審計報告,嚴重誤導了報表使用者。
加強會計人員職業道德建設是規范和提高我國會計人員職業道德能力和水平的重要內容,也是強化會計監督的重要措施之一。加強會計人員職業道德建設,需要從制度規范、行為獎懲、宣傳教育等方面入手。
(一)確立完善的會計職業道德規范體系。美國會計職業道德規范體系由注冊會計師執業品行規則、管理會計師道德行為標準、財務經理道德、內部審計師道德規范等構成,我們可借鑒美國經驗,制定比較符合實際的職業道德規范體系,與會計相關的法律制度相互補充。會計職業道德規范體系可分為三個部分:職業道德概念——對職業道德基本原理的理論概括;行為守則——帶有強制性的行為規則和具體標準;職業道德細則——具體說明行為守則的運用。
(二)優化隊伍建設,加強職業道德教育。市場經濟越發達,越要求誠實守信,對職業道德的要求也越來越高。各單位要加強對《會計法》、《會計基礎工作規范》等法律、法規的學習宣傳,通過開展各種考核和培訓,把法治觀念和道德要求不斷地灌輸給會計人員,使誠實守信、不做假賬的職業道德觀念深入人心。
(三)完善監督機制、自律機制與評價機制。會計監督機制是對會計核算和管理工作進行連續、系統、全面的監控和經常性的檢查,便于及時糾正會計工作中存在的問題和錯誤,確保會計核算和會計管理工作健康有序進行的體系。會計監督包括內部監督和外部監督,內部監督主要有監察、內部審計,外部監督主要是接受有關部門的審計。會計職業道德自律機制是會計人員在履行會計義務中形成的一種會計職業道德意識,是以職業良心為核心的道德自律。應完善我國會計職業道德自律機制并有針對性地開展檢查。應建立會計職業道德評價機制,以強化會計職業道德建設,提高會計人員素質。
[1]張瑾.會計道德缺失的原因及對策分析[J].時代金融,2012(6):299-300.
[2]祝振炎.關于加強我國企業會計人員財經職業道德的思考[J].財政監督,2013(17):26-27.
[3]陳漢文.企業倫理與會計職業道德[M].北京:經濟科學出版社,2005.
[4]徐榮偉.加強會計職業道德之我見[J].職業技術,2005(10):12-13.
[5]周紅,林學明.當前會計人員職業道德缺失的思考及教育途徑[J].財會探析,2007(12):313-314.