護士分層管理在護理管理中的應用價值觀察

牛紅麗，盧艷紅

（1.吉林省遼源市東豐縣醫院護理部，吉林 遼源 136300；2.吉林省遼源市東豐縣醫院，吉林 遼源 136300）

·醫院管理·

護士分層管理在護理管理中的應用價值觀察

牛紅麗1，盧艷紅2

（1.吉林省遼源市東豐縣醫院護理部，吉林 遼源 136300；2.吉林省遼源市東豐縣醫院，吉林 遼源 136300）

目的探究護士分層管理在護理管理中的應用價值。方法 選取2016年1月19日～2017年1月19日我院就職的護士100名作為研究對象，將護士隨機分為研究組和參照組，每組護士50名。參照組采用常規護理管理，研究組采用分層護理管理，比較兩組患者在兩組護理方式在護理管理中的應用效果。結果 研究組患者的相關護理質量指標均明顯高于參照組，對比P＜0.05，研究組患者的護理滿意度為96.0%，參照組患者的護理滿意度為82.0%，對比P＜0.05。結論 護士分層管理在護理管理中的效果確切，不僅提升了護理工作的質量，患者的護理滿意度也顯著提高，值得臨床借鑒使用。

護士；分層管理；護理管理；常規護理管理

臨床上護理分層管理的使用越發廣泛，其主要是針對護理人員的職責進行全面的劃分，對相關護理人員的職責進行明確的界定，使得護理資源能夠得到最大效率的使用，保證了所有護理環節的順利進行，盡可能為患者提供優質、滿意的護理服務[1]。為了進一步探究護士分層管理在護理管理中的應用價值，對在我院就職的100名護士進行研究分析，現將研究資料總結如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料

選取2016年1月19日～2017年1月19日我院就職的護士100名作為研究對象，剔除無關的因素后隨機將護士分為研究組和參照組，每組護士50名。……