■供稿//柯城區林業局
柯城“一村萬樹”營造綠色銀行
■供稿//柯城區林業局
柯城區是全國9個生態良好的地區之一,也是首個國家級生態示范區。全區現有林業用地69.78萬畝,占土地總面積的76.8%,森林覆蓋率72.34%。2017年柯城區開展了力度空前的“一村萬樹”行動。全區有49個村參與其中,盤活閑置土地3000畝,種植10多個珍貴樹種,規模達到47萬余株;“花木線”的櫸樹大道和“苦獅線”的水杉大道全部完成種植;先后打造出“桂花村”“楠木村”等示范鄉村。通過實施這種新型鄉村綠化模式,柯城區正致力于為“兩美”柯城營造一座持續升值的“綠色銀行”。
規劃先行,引領科學種樹。委托專業機構編制《柯城區“一村萬樹”全域綠化規劃》,以“一帶一樹”為鏈條把一個個“萬樹村”串珠成鏈,勾畫出一幅鄉村美景。在方案制定階段,組織開展“曬方案”活動,讓方案得到充分論證。對“一村萬樹”各村方案,均邀請專家指導,經多方論證后確定實施,確保在樹種選擇、種植方式等各個環節嚴格把關。同時由林業部門牽頭,組織開展前期苗木品種選擇、后期苗木管理養護等方面的專題培訓,強化“三分種七分管”的理念。邀請省市林業專家對種植養護技術進行現場指導,提高全區苗木質量管護水平。
典型示范,實現以點帶面。在“一村萬樹”工作中,注重以典型示范為引領,逐步實現全區面上推廣。2017年年初通過方案論證,確定石梁鎮中央方村等6個示范村為“一村萬樹”重點先行村,每個先行示范村投入區財政資金100萬元,選擇一到兩種符合本村自然環境和文化底蘊的珍貴樹種進行種植,如中央方村選擇種植樹形挺拔、經濟價值較高的浙江楠,而荷塘村則選擇種植與本村“荷塘月色”意境相得益彰的桂花樹,通過試點經驗的總結推廣,帶動面上工作的推進。
多種模式,實現“共植共享”。堅持因村因地制宜,鼓勵各地積極探索不同模式推進“一村萬樹”,實現有效開發,共植共享。目前主要有三種模式。一是民辦公助,如石梁鎮中央方村農戶將閑置地統一流轉給村集體,由村集體統一種植浙江楠和進行日常管護,未來收益農戶與村集體按約定比例分成。二是股份合作,如在姜家山鄉前昏村采用股份合作模式種植北美海棠和苦丁茶,農戶以閑置地、拋荒地入股,村集體統一種植、管理和營銷,未來收益按照入股土地面積或種植數量分紅。三是村企聯合,如衢化街道缸窯村與杭州藍天園林公司簽訂合作協議共同種植浙江楠、櫸樹等珍貴樹2萬余株,苗木成熟后直接由藍天園林公司收購。
啟動“一村萬樹”三年行動。按照市委、市政府下達的2019年底前創建100個以上珍貴樹種“一村萬樹”示范村的目標要求,將2017—2019年發展珍貴樹種“一村萬樹”三年行動計劃目標任務分解落實到村,全力實現“一村萬樹”全覆蓋,助推全區“兩美”建設。
省級珍貴樹種保障性苗圃建設。計劃建設一個占地約200畝的省級珍貴樹種保障性苗圃,主要承擔省級彩色珍貴樹種的育苗任務,其中一期占地100畝,包括苗木生產用地80畝,溫室等設施用地5畝,管理用房、倉庫及道路等其他用地15畝,主要培育浙江楠、紅豆杉、榧樹等彩色珍貴樹種的容器苗(含大容器苗)。
建立“一村萬樹”林長制。為維護今年“一村萬樹”行動成果,健全“一村萬樹”長效管護機制,由區林業局牽頭建立“林長制”,構建區、鄉、村三級“林長”體系,對“一村萬樹”示范村和重點村的新植苗木后期管護實行“林長”負責制,明確和落實各級“林長”工作職責,實行干部掛聯重點村,并在相關媒體上予以公示,紀檢組織對履職情況進行立項監督。
完善“一村萬樹”工作服務平臺。“一村萬樹”工作服務平臺由一個微信工作群、一個微信公眾號、一個微官網組成。其中,微信工作群主要用于信息交流。微信公眾號主要用于“一村萬樹”工作宣傳信息報道、典型案例做法、需求信息發布、技術咨詢互動等。微官網作為微信公眾號的功能拓展,可以實現微信群以外的雙向在線互動交流,利用該平臺實現省內外大型苗企與全區苗木購銷信息共享。