陳開琴
(甕安縣人民醫(yī)院,貴州 黔南 550400)
觀察細(xì)節(jié)管理融入消毒供應(yīng)室護(hù)理管理中的效果
陳開琴
(甕安縣人民醫(yī)院,貴州 黔南 550400)
目的 分析細(xì)節(jié)管理融入消毒供應(yīng)室護(hù)理管理中的應(yīng)用效果。方法 我院消毒供應(yīng)室于2015年4月~2016年7月實(shí)施細(xì)節(jié)管理,與實(shí)施前的管理效果進(jìn)行分析比較。結(jié)果 實(shí)施細(xì)節(jié)管理后醫(yī)護(hù)人員的總體滿意度比實(shí)施前高,且P<0.05,有統(tǒng)計(jì)學(xué)差異存在。結(jié)論 將細(xì)節(jié)管理融入消毒供應(yīng)室的護(hù)理管理中,能有效提高醫(yī)護(hù)人員對(duì)管理的滿意度,建議臨床推廣。
消毒供應(yīng)室;細(xì)節(jié)管理;護(hù)理管理
消毒供應(yīng)室是醫(yī)院管理與儲(chǔ)存各種無菌敷料、無菌器械的重要科室[1]。醫(yī)護(hù)人員應(yīng)具有高度的責(zé)任感,不僅要合理科學(xué)地安排人力資源,還要在細(xì)節(jié)處發(fā)現(xiàn)并及時(shí)解決問題[2]。有研究表明,消毒供應(yīng)室的好壞與醫(yī)院的預(yù)防感染工作的優(yōu)劣有密切的關(guān)系,良好的消毒供應(yīng)室對(duì)醫(yī)護(hù)人員護(hù)理質(zhì)量的提高具有重要的作用。因此,為了進(jìn)一步提高我院醫(yī)護(hù)人員對(duì)消毒供應(yīng)室的滿意度,提升醫(yī)護(hù)人員的護(hù)理質(zhì)量,并降低感染的發(fā)生率,我院將細(xì)節(jié)管理融入消毒供應(yīng)室護(hù)理管理的各個(gè)環(huán)節(jié),具體相關(guān)報(bào)道如下。
1.1 一般資料
選擇我院的醫(yī)護(hù)人員30名,包括男性15名,女性15名;最大年齡為55歲,最小年齡為30歲,平均年齡為41.65±1.32歲;護(hù)師15名,助理護(hù)士5名,主管護(hù)師7名,醫(yī)生3名。
1.2 方法
在消毒供應(yīng)室護(hù)理管理中采用細(xì)節(jié)管理模式,具體方法如下:
建立管理小組:由護(hù)士長與區(qū)域組長構(gòu)成管理小組。……