李冉冉
(錫林郭勒盟盟醫院供應室,內蒙古 錫林郭勒 027000)
加強供應室工作人員職業感染防護行為的干預效果
李冉冉
(錫林郭勒盟盟醫院供應室,內蒙古 錫林郭勒 027000)
目的探究加強供應室工作人員職業感染防護行為的干預方法及效果。方法 以我院供應室20名工作人員為研究對象,對其進行職業感染防護干預,對比干預前后工作人員的相關知識評分、行為依從度情況。結果 干預后,工作人員職業感染防護知識評分水平提高,防護行為依從度提升,與干預前相比,差異明顯,(P<0.05)。結論 對醫院供應室工作人員進行職業感染防護干預,可提升工作人員相關知識的掌握程度及依從度,規范執業感染防護行為,效果顯著,推廣應用價值高。
供應室;職業感染防護;干預效果
供應室,為醫院中各類醫療器械回收處理的一個重要部門,主要負責醫療器械和相關設施的清洗、消毒、管理等工作,是醫院各項工作得以展開的重要保障[1]。受供應工作特殊性的影響,工作人員長時間處在包含大量致病菌、危險醫療器械暴露的環境當中,感染發生風險很高。因此提升供應室工作人員安全意識,規范其安全行為十分必要。2016年起我院對供應室工作人員予以職業感染防護行為干預,筆者通過實施前后的對比分析,探究加強供應室工作人員職業感染防護行為的干預效果。
我院供應室共有20名工作人員,男8名,女12名,年齡在22~46歲之間,平均年齡為(32.41±3.87)歲,工作年限在3個月~7年不等,平均工作年限為(3.12±0.93)年?!?br>