現代企業制度下加強企業思想政治工作的必要性

趙松寶

摘要：在新的經濟時代背景之下，企業發展面臨的環境更加的復雜，在思想政治工作方面也突出了更高的要求。為了實現健康、可持續的發展，企業必須要做好思想政治工作。本文主要對現代企業制度下加強思想政治工作的必要性和措施進行了分析。

關鍵詞：現代企業制度；思想政治工作；必要性

隨著我國經濟發展程度的不斷加深，經濟全球化的發展趨勢越來越明顯，經濟成分逐漸呈現出多元化的形態，也導致了人們價值觀念的多樣化，這在一定程度上加劇了企業思想政治工作難度。因此，在現代企業制度下，企業應充分重視思想政治工作的重要作用，根據企業發展的實際情況采取相應的管理措施。

一、加強企業思想政治工作的必要性分析

（一）社會經濟發展的要求

在現代企業制度的發展背景下，思想政治工作也應適應社會經濟發展的需求，促進企業長期高效的運轉。在經濟全球化浪潮的沖擊之下，企業的發展面臨著更大的風險和挑戰。企業自身要不斷的通過調整產業結構的方式降低生產成本，提高企業的競爭力，發展方式的轉變對于企業員工的思想觀念會產生有一定的影響，可能導致負面情緒的出現，這些負面情緒對于企業發展是極為不利的。所以，在現代企業制度下，企業應從自身發展的需求出發，多層次、有針對性的根據客觀存在的問題采取相應的措施進行解決。

（二）緩解勞資矛盾

在企業生產經營的過程中，難免會在在不同程度的勞資矛盾，通過加強企業思想政治工作，營造良好的發展環境，能夠有效的緩解這種矛盾。在面對勞資矛盾時，應該及時采取相應的調解措施，實事求是的進行處理。由于受傳統模式的影響，企業的勞資矛盾一直是制約企業生產發展的重要因素，通過思想政治工作能夠實現企業和職工之間處于穩定和諧的關系，有利于提高企業自身的競爭力。

（三）提高企業員工的工作積極性

員工是企業生產發展的主要動力，通過進行思想政治工作加強對員工心理素質培養，首先能夠使員工思想更加穩定，營造良好的發展環境，其次工作積極性方面，通過提高員工的心理素質，發揮員工的工作積極性，增強員工對于企業的認同感以及歸屬感，建立良好的企業文化。通過思想政治工作對員工的心理素質進行培養，使企業員工樹立積極向上的工作態度，減少消極怠工的現象，進而提高企業員工的工作積極性，保證企業各項生產經營活動能夠順利開展，提高企業的生產效率，降低生產經營成本。

二、加強企業思想政治工作的措施

（一）重視思想教育工作

在現代企業制度發展模式下，企業發展面臨著更加復雜的社會環境，其中存在的風險和挑戰也更加明顯。在企業內部進行思想政治工作能夠有效的提高員工工作的積極性，降低企業的生產成本，使企業自身的競爭力得到提升。所以，企業應充分認識到加強思想教育工作的必要性，定期進行思政教育，不斷的提高企業員工的心理素養，充分發揮員工在企業發展轉型中的積極作用，營造良好的企業發展環境，實現企業經濟的可持續發展。

（二）通過多種形式推進思想政治工作開展

企業在進行思想政治工作過程中，避免出現單一的思政教育方式，這樣不僅能不能達到預期的效果，還可能會出現負面影響。企業應通過文藝活動、宣傳展報等多種方式來推進思想政治工作的開展，豐富企業員工的精神文化生活，將思政教育融合在員工喜聞樂見的教育方式之中。另外，隨著大眾媒體的普及程度越來越高，企業還可以通過大眾媒體的宣傳模式開展思想政治工作，防止思想政治工作過于枯燥，為企業的生產發展創造良好的環境。

（三）有針對性的開展思想政治工作

由于企業員工價值觀念和思維方式的多樣化，在進行思想政治工作時，不能盲目的借鑒外來經驗，這樣不僅不能正確發揮思想政治工作的作用，還浪費了大量的人力物力。必須根據企業自身的發展狀況和員工自身的特點來進行思政工作，根據企業員工在生產經營中產生的焦慮、懷疑等各種問題，有針對性的選取不同層次的思政教育方式，保證員工的心理素質能夠適應企業生產結構調整或者轉型的需求，充分發揮企業員工在生產經營中的積極作用。因此，從實際出發確定科學的評判標準，在這一標準的指導之下，根據不同的問題采取不同的思想教育方式和內容，保證思想政治工作的效果能夠充分發揮。思想政治工作不應只停留在理論層面，應該把理論與實踐充分的融合在一起，提高員工的積極性，促進企業的長足發展。

（四）提高思政工作人員的專業素養

在現有的思想政治工作教育模式下，對于思政教育工作的重視程度還不夠，對于其主要內容和工作方式了解甚少，導致了專業思政工作人員的缺乏。所以，要不斷的加強思政工作人員的人才隊伍建設，通過培訓或者外聘專業人員的方式進行專業知識的學習，提高思政工作人員的專業素養。只有不斷的加強思政人員的培養，才能夠保障思想教育工作的順利開展，在企業生產經營活動的過程中對企業員工進行正確積極的指導，提高企業的生產效率，實現企業經濟的可持續發展。

三、結束語

綜上所述，通過對現階段思想政治工作的必要性和措施進行分析，探究了現代企業為制度下提高企業競爭力的有效措施。必須要不斷的加強的思想政治教育工作，提高企業員工的心理素質，促進企業的長期發展。企業要不斷的加強思想政治工作，確保其實效性得到充分發揮。在進行思想政治工作時，要不斷增強思政工作人員的專業素養，才能夠進行科學有效的思政教育工作，促進企業生產效率得到提高，實現企業的可持續發展。

參考文獻：

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