淺議當前形勢下如何加強煤炭企業宣傳思想政治工作

黃曉燕

近年來，煤炭企業效益急劇下滑，經營難度不斷加大，使職工切身利益受到傷害，誘發不穩定因素。實踐證明，煤炭市場下行已經不單單是一場經濟危機，已經演變成一場信心危機。理想指引人生方向，信念決定事業成敗。面對嚴峻的煤炭市場形勢，國企廣大職工在經歷這場歷史的變革與挑戰中心理在悄然發生著很多變化。如何積極引導每一名干部員工從講政治、講大局、講紀律的高度牢固樹立砥礪奮進、破冰前行的信心和決心，自覺服從和服務大局，加強宣傳思想政治工作顯得更加重要。

一、加強宣傳思想政治工作圍繞安全根基

欲流之遠，必先浚其源；欲樹之高，必先固其根。形勢越困難，越要抓安全，抓不好安全更困難。煤礦是高危行業，安全是煤礦企業中永恒的話題，安全責任重于泰山，職工生命高于一切。在煤礦安全工作中，宣傳思想政治工作要充分利用廣播、報紙、微信平臺等宣傳陣地，大力宣傳安全第一、預防為主的安全理念，并結合本企業實際宣傳遵章作業的極端重要性，倡導職工從細節做起，切實落實好各項安全工作部署。從企業發展的角度來看，煤礦企業的發展是以安全生產為基礎的發展，所以企業必須牢固樹立安全生產觀念。同時，從維護職工根本利益角度來說，重視安全生產就是切實維護了職工利益，忽視安全生產就是損害的職工利益。

二、加強宣傳思想政治工作主要圍繞十個方面

隨著過去煤炭黃金十年的形勢已黯然不存，煤炭市場真正步入“度寒越冬”，下崗、分流、轉崗、外出創業等一系列政策的出臺，讓許多煤炭企業職工人心惶惶，不可終日。宣傳思想政治工作的任務越發緊迫。話不說不明，理不講不通。發展是第一要務，穩定是第一責任。在新形勢新任務面前，思想政治工作必須緊緊圍繞十個方面。

（一）召開形勢分析會

從領導班子到工區（車間、科室），直至班組，要采取不同形式，層層召開生產經營、安全管理、思想政治等形勢分析會。通過廣泛地討論，引導員工參與企業發展的熱情，營造“人人關心、共謀發展”的良好氛圍。

（二）完善談心談話制度

進一步完善談心談話制度，逐級做好談心談話工作。班子主要負責人要與班子成員談、班子成員要與分管的單位負責人談、單位負責人要與班組長談、班組長要與一線員工談。要確保談心談話的效果，真正從談心談話過程中發現問題、分析問題、解決問題。

（三）組織專題活動

要根據自身實際，確定不同主題，積極開展包括大討論、征文、演講等在內的思想工作專題活動，增強思想工作的活力，保證思想工作的效果。

（四）加強輿情監管

在做好直通車和信息報送等工作的基礎上，不斷創新與員工溝通的方式方法，努力拓寬與員工的溝通渠道，真正了解員工關心的熱點、難點、焦點問題，并及時加以解決。同時，各級黨組織要堅持“一崗雙責”、“標本兼治”的原則，采取各種有效措施，杜絕各類謠言和“小道消息”的傳播，堅決扼制負能量，弘揚正能量。

（五）發揮模范帶頭作用

一名干部就是一個榜樣，一名黨員就是一面旗幟，一名先模就是一根標桿。一方面，各級領導干部要以身作則，自覺執行企業的決策部署，做好企業決策部署的踐行人，當好思想工作的“領頭雁”；另一方面，要大力宣傳各類先模人物的事跡，動員和引領員工追求卓越、建功立業。

（六）提高創新能力

以“金點子”工程、合理化建議、小改小革等活動為載體，廣泛收集創新建議，積極推廣創新成果，不斷提高創新能力，激勵員工以更加健康的心態、更加積極的態度，適應新的形勢，完成新的目標。

（七）加強民主管理

進一步強化廠（礦）務公開等民主管理工作。凡是關系員工切實利益的重大事項，都要召開職代會廣泛討論，涉及員工直接利益的事項，如工資分配等都要及時向員工公開。通過討論和公開，把集團公司的決策和部署，轉化為員工貫徹落實的自覺行動。

（八）抓好民心工程

按照“員工利益無小事”的原則，繼續抓好食堂、澡堂、公寓、通勤班車等各項管理，積極做好金秋助學、大病救助、困難員工走訪慰問等民心工程，切實做到想員工所想、急員工所急，不斷提升員工的滿意度和忠誠度，增強企業的凝聚力，維護和諧穩定的良好局面。

（九）宣貫企業文化

組織員工重溫企業文化理念，感悟企業文化內涵，共唱企業文化之歌，優化人文環境，培養企業核心價值觀。同時，以“四送”活動為載體，積極開展“閱讀勵志”、運動會、籃球賽、技能大賽、培訓班、心理咨詢等活動，陶冶員工情操，愉悅員工身心，鼓舞員工斗志，弘揚企業文化，鑄造企業靈魂。

（十）完善組織建設

進一步完善黨的組織建設，健全黨的群團組織，確保實現黨群組織全覆蓋。要完善政工人員考核辦法，穩定政工人員隊伍，加強政工人員的培養，明確政工人員的任職資格，落實政工人員的合理待遇，提高政工人員的工作積極性，為加強思想工作提供強力組織保障。

三、加強宣傳思想政治工作在企業文化建設中的滲透力

企業是現代組織結構中最基本的“細胞”，而文化則是企業的靈魂，一個企業只有有了自己的文化，才具有了真正的核心競爭力，否則，就是一盤散沙。宣傳思想政治工作因其承載輿論引導、政策宣傳、職工教育等性質，為企業文化建設提供精神動力、智力支持和思想保證。在企業文化建設中，通過加強宣傳思想政治工作引導職工積極參與和踐行企業文化建設，增強宣傳思想政治工作在企業文化建設中的滲透力。endprint