淺析崗位文化建設對員工素質提升的重要性

王一鑫

陜西黃陵煤化工公司自成立以來，認真實行打造循環經濟、精細化管理、企業文化三個示范的總要求，不斷探索崗位價值精細化管理，以崗位文化建設為抓手提升員工技能素質。在公司建設進入轉型發展的重要時期，新員工經過崗位描述考核和安全培訓之后陸續進入工作崗位進行實踐鍛煉，但是仍然存在崗位應知應會知識不是很全面、操作技能很生疏、工作行為亟待規范的問題。為此，公司以崗位管理文化建設為統領，以創新創效的文化建設活動為載體，實施崗位、技能、管理、形象四大提升工程，著力打造本質安全型員工隊伍。

一、創新形式、豐富內容，全面啟動崗位文化建設

堅持三公機制選干部。組織班組長、運行主任、車間及部門負責人的考察、選聘、筆試、面試等具體工作，自下而上層層選聘各級管理人員，構建起生產運行組織機構，保證了試生產順利開展，以此確立和形成了具有企業自身特色的管理人員考察、公示、選聘的干部隊伍建設工作機制和模式。

實施崗位文化建設系列活動。制訂《員工行為準則》、《安全管理十條紅線》和《職工獎懲辦法》。開展第二屆職工崗位描述大賽和第一屆班組長崗位描述大賽，30名優秀職工脫穎而出；在30多個崗位和工種組織開展“崗位練兵、技能比武”大賽，1000余名余名一線職工參賽，115名職工成為首批技能標兵。強化安全模擬演練，試點“師帶徒”、“三工轉換”、“準軍事化管理”、“崗位安全風險預控”、“三三整理”、“白國周班組管理法”，在煉焦、化產等主要生產區域及廠區管廊、管架、管道上應用“四項技術”，累計編碼1800余條，標識1300余處，實現生產管理的標準化。評選首批12名“本質安全誠信星”，實施“5M1E”崗位風險預控防治，推行“兩票三制”安全確認和手指口述交接班，開展全員仿宋體書寫，探索“三功兩素”修煉，對標管理抓規范，提煉灌輸“我的安全我負責、大家的安全我盡責、公司的安全我有責”的安全理念。

通過強勢推行崗位文化建設系列活動，夯實了煤化工公司企業文化建設根基，以此形成和確立了具有煤化工特色的文化建設途徑和模式，確保了公司焦化區域順利建成。

二、錘煉技能、精益求精，啟動崗位技能素質提升工程

煤化工公司進了轉型發展時期，甲醇項目即將投運，焦化區域的正常運行直接制約著甲醇項目的順利試車，強化兩級員工教育、促使崗位技能素質提升迫在眉睫。為此，公司適時啟動了崗位技能素質提升工程，強勢推行三功兩素修煉，開展專題教育活動，確保項目建設進展順利。

以“三功兩素”修煉為抓手，積極探索提升職工操作技能的新途徑。公司選擇經過2到3年的現場鍛煉、操作技能相對嫻熟的備煤、煉焦、化產、機動、質檢等基層車間職工推行三功兩素修煉，在系統連鎖、安全保護、精細操作、設備檢修等重點環節和崗位從最基礎的崗位知識一口清入手，逐步深化確立了“盲眼手測入爐煤細度”、“火眼金睛辯煤種”、“設備運行一口清”、“裝煤推焦車精準對位”、“盲眼辨識工器具”、“快速讀取溶液PH值”、“煤氣含氧量標準化操作”、“心中有數”、“不差毫厘”、“配電運行一口清”、“默畫電路圖快速接線”等19個三功兩素修煉項目，涉及100余個崗位、20余個工種，基本涵蓋了公司焦化區域所有的重要崗位。通過建立以三功兩素修煉為主要考核內容的三工轉換工作機制，在車間全面推廣普及，職工業務技能明顯提升，練就了一批絕技絕活，工作效率顯著提高。

開展兩項專題教育，夯實職工技能素質提升基礎。組織“知廠情、學廠規、守廠紀、保安全”全員專項培訓，內容全面涵蓋了公司制度、安全、環保、消防、職業健康、治安、防雷電、清潔生產、安全生產標準化等有關知識及生產專業知識，職工受教育面達到了100%，人均接受培訓教育時間達到90小時以上，培訓員工及格率達到85%。開展“創新型企業、知識型員工”專題教育活動。舉辦基層車間領導干部崗位描述比賽和中層干部崗位描述“我先來”展示活動，15名參賽干部面向車間全體員工分場次、分批次在交接班時間進行崗位描述展示，為員工日常崗位描述做好表率模范作用。開展新員工（甲醇、熱電）崗位描述大賽，涌現出20名崗位描述優秀職工。舉行“三功兩素”下車間觀摩活動，19個“三功兩素”修煉項目下車間觀摩活動，累計展出43場86次，1500余名職工接受了現場教育，為開展崗位創效活動奠定了良好基礎。開展班組建設創新創效活動，制訂了班組建設工作方案，按照“干什么，學什么，缺什么，補什么”的要求，基層車間不漏一崗、不漏一班，在30多個崗位和工種全面展開技能比武，1000余名一線職工參賽，115名職工成為首批技能標兵，在技能修煉上暫露頭角。鼓勵職工開展“五小發明”活動，進一步強化技能功夫修煉，征集五小發明成果200余項。

通過不斷深化的三功兩素修煉和建立健全的考核制約、培訓教育機制，筑牢了企業安全生產的防線，以此形成和確立了職工技能提升的便捷途徑和模式，促進了企業安全發展、科學發展。目前，煤化工公司雙五創建工作已經初具雛形，青年文明號、青年安全生產示范崗、女工巾幗示范崗建設已經初顯成效。endprint