ABC考核管理模式在靜脈藥物配置中心的應用及評價

陳芬 賀燕

重慶市開州區人民醫院 重慶 405400

ABC考核管理模式在靜脈藥物配置中心的應用及評價

陳芬 賀燕

重慶市開州區人民醫院 重慶 405400

目的：探討ABC考核管理模式在我院靜脈藥物配置中心的應用情況和效果評價。方法：通過每月對靜脈藥物配置中心所有工作人員的工作質量進行打分，然后進行分數排名，將分數劃分為A、B、C三個等級，根據不同等級實行相應的獎懲。結果：ABC考核管理模式有效調動工作人員的積極性，從而達到了發現問題-查找原因-改進措施-減少差錯的持續有效的質量控制結論：ABC考核管理模式對靜脈藥物配置中心控制差錯和提高輸液成品的質量是有效的。

ABC考核管理模式；靜配藥物配置中心；應用；評價

靜脈藥物配置中心改變了原有的醫師開醫囑、護士執行醫囑的病區給藥模式，形成以患者為中心進行集中配置的新模式，能有效避免由于醫生的用藥習慣或護士的藥學知識相對薄弱等引起的醫療錯誤[1]。但由于配置量大，從而直接影響病人的用藥安全。我中心嘗試用專業技術人員ABC月考核方案用于質量管理，達到了較好的效果，現報告如下。

1 資料與方法

1.1 靜脈藥物配置中心概況

我院PIVAS于2013年2月正式投入使用，2014年11月順利通過重慶市衛計委驗收，現承擔了我院31個臨床病區長期醫囑靜脈藥物的配置。我院PIVAS建筑面積約620平方米，潔凈工作臺8臺，生物安全柜7臺，日均配置量約為4500組。PIVAS現有工作人員44人，其中主任1人，主管2人，藥學專業技術人員6人，護理專業技術人員31人，工勤人員4人。

1.2 ABC考核管理模式的內容

1.2.1 工作分組 根據工作內容不同，我院PIVAS分為審方組和配置組。審方組由藥學專業技術人員組成，配置組由護理專業技術人員組成，兩組采取分開考核。

1.2.2 考核對象 除主任、工勤人員外，PIVAS全體專業技術人員均參與考核。

1.2.3 考核內容 主要分為四個模塊：行業作風、繼續教育、工作能力和群眾測評。

1.2.4 考核結果的判定

月考核結果按得分高低排名，分為A、B、C三個等級，得分最高的為A，最低的為C，其余均為B。得A者每月獎勵100元，得C者每月扣發100元績效。審方組設一個A和一個C，配置組設三個A和三個C。凡是連續三個月為C者，審方組淘汰退回藥劑科、配置組淘汰退回護理部。

1.3 質量控制

1.3.1 靜脈藥物調配中心是一個流水線作業，是一環扣一環的作業，如何形成一個差錯控制循環是控制中心質量的根本，我中心實行的是由下面一個步驟監督上面一個步驟，做到不遺漏。我中心差錯統計循環（每日）如下：

1.3.2 我中心成立了質量與安全管理小組，全面負責中心質量與安全管理工作，中心主任是質量與安全管理第一負責人。中心質量與安全管理小組每月開展質量管理活動，對中心各項工作進行質量與安全管理檢查，做到有計劃、實施、總結和改進。質量與安全管理檢查計劃在上月底或本月初制訂，檢查結束后應及時撰寫質量與安全管理檢查總結，對檢查中發現的缺陷向當事人所在組室發出缺陷整改通知，并督促缺陷當事人及時整改，在收到缺陷整改通知后5個工作日內向質量與安全管理小組提交缺陷整改記錄，必要時可對缺陷當事人進行培訓或追蹤檢查。

1.4 評價方法

ABC在管理模式自2014年7月1日正式執行，通過比較ABC管理模式正式執行前6個月和執行后6個月工作差錯類型及發生次數和不合理用藥干預類型及數量來評價ABC管理模式的運行效果。

2 結果

2.1 我中心2014年發生的主要差錯類別及次數見表1及圖1，ABC月考核方案實施后差錯有效統計類型及次數明顯上升。在每月開展的質量管理活動中，審方組和配置組針對各組出現的差錯進行整改，減少差錯的發生。

表1 主要差錯類型及次數

圖1 主要差錯類型及次數

2.2 不合理用藥干預

不合理用藥已成為威脅患者健康的主要殺手，世界衛生組織指出，全球病人有三分之一是死于不合理用藥而非疾病本身。在我國，不合理用藥占用藥者的 12%至 32%【2】。如何控制不合理用藥是每個藥學專業技術人員的自我價值實現。我中心實行將不合理用藥納入審方藥師的ABC月考核中，有利于促進審方藥師的積極性，從而提高審方藥師的水平和保證臨床病人用藥安全性。我中心不合理用藥常見類別及數量見表2及圖2

圖2 中心常見不合理用藥統計

表2 中心常見不合理用藥統計

8月 209 40 33 29 14 91 9月 202 47 38 51 15 51 10月 182 43 23 39 19 58 11月 172 40 24 44 19 45 12月 158 30 33 41 15 39

3 結論

從中心的ABC月考核方案可以：（1）該方案是針對所有人員，存在公平性，（2）有效地提高了各工作人員記錄差錯的積極性，（3）有利于領導者發現各種差錯，并針對各種差錯做出相應的改進，使質量、制度及流程得到持續的改進，降低差錯的發生，（4）保障臨床病人的用藥安全，從而降低醫療風險【3】。

[1]錢曉萍，蘇宇鳴，張茜等.我院靜脈藥物調配中心藥師的培訓與考核體系[J].臨床合理用藥雜志， 2013, 6(26):169-170.

[2]譚森，易多奇等.臨床藥師對臨床不合理用藥的藥學干預分析[J].當代醫藥論叢, 2012, 10(2):259-260.

[3]封亞萍，張偉，馮國和等.追蹤管理法在靜脈藥物配置中心質量管理中的應用[J].中醫藥管理雜志, 2014(6):950-952.

R616+.5

A

1672-5018（2017）01-246-02

陳芬，本科，主管藥師，研究方向：臨床藥理。

* 通訊作者：賀燕，碩士研究生，主管藥師，研究方向：臨床藥理。