劉蕾
畜牧行業的發展壯大離不開優秀專業的畜牧獸醫團隊作為重要的人才保障和智力支持,因此加強畜牧獸醫隊伍建設可以說是促進畜牧行業實現大發展的關鍵步驟。然而當前全國畜牧獸醫團隊建設力度明顯不足,急需大量優秀專業的獸醫人才,現有的業務知識也遲遲得不到更新換代,這也在很大程度上影響和阻礙了全國畜牧業的發展。
1現階段畜牧獸醫隊伍建設過程中的問題
1.1業務知識更新不足
當前全國大部分身處基層的獸醫工作者,很少能夠有機會參加相關方面的專業知識培訓,甚至有許多現有獸醫工作者根本沒有接受過正規的、系統的業務培訓,完全依靠自己積累的多年經驗以及書本上的理論知識完成獸醫工作。而由于業務知識長期無法得到更新,以至于在發現新病情時獸醫未能夠及時給出有效的治療方案,最終導致畜牧業發展停滯不前。
1.2隊伍缺乏穩定性
畜牧業的持久穩定發展離不開同樣穩定的獸醫團隊,但由于當前大部分獸醫工作者所處環境經濟發展較為落后,地理位置較為偏遠,交通、通信等基礎社會建設不足,因此導致許多獸醫工作者對自身工作缺乏積極性,部分藥品保管存在嚴重的安全隱患。另外,由于基層條件較差,獸醫工作人員的薪資待遇相對較低,甚至有一小部分工作人員的基本工資還無法得到保障,因此另謀出路的獸醫工作者也很多。
1.3優秀獸醫人才不足
當前,在全國絕大多數院校當中都已經開設獸醫專業,但相對于財經以及其他醫學等熱門專業來說,學習獸醫的學生數量還比較少,而自愿前往基層成為獸醫工作者的人數更是少之又少,這也導致當前基層獸醫團隊當中接受過正規、系統教育并且能夠熟練操作先進設備儀器的優秀獸醫人才嚴重不足。
1.4缺乏嚴謹的工作態度
部分基層畜牧業獸醫工作者對自身的工作認識不清,很少能夠主動將預防禽獸疾病的知識通過宣傳教育的方式落實到村民身上。更有部分工作人員缺乏嚴謹認真的工作態度,玩忽職守、消極怠工等現象屢有發生,這也在一定程度上影響畜牧獸醫隊伍的優化,阻礙了畜牧業的深入發展。
2加強畜牧獸醫隊伍建設,促進畜牧業大發展
2.1不斷更新業務知識
鄉鎮企業需要定期積極組織基層畜牧獸醫工作人員前往省城參與相關方面的專業技能知識培訓,或者積極加強村鎮獸醫工作人員之間的交流,雙方就工作內容展開討論交流,不斷吸收他人優秀的工作經驗進而有效彌補自身本質上的不足。與此同時,基層組織也可以積極邀請業內優秀的專家學者前往基層開辦知識講座或技能培訓大會,使獸醫工作者能夠通過多渠道不斷更新業務知識,以適應畜牧行業在新時代下的發展要求。
2.2完善獸醫監督管理體系
提升獸醫服務的根本在于獸醫服務監督管理體系的完善,其作用為從畜產品生產的源頭掌控好,從根本上對畜產品的質量安全進行把關。具體做法為保質保量做好畜禽動物疫苗接種工作,增強畜禽的抵抗力,減少獸藥的使用,嚴格控制各種添加劑的使用。
2.3加大政策扶持力度
國家應在現有的扶持補助政策之上,加大對畜牧業良種培育工程的資金與人才投入,積極培育優質、安全的禽畜優良品種。積極扶持發展基層畜牧業,形成城鄉互助、中央與地方共同發展的新模式。通過政府的扶持與引導,使畜牧業由分散的個體經營逐漸轉變為集中現代化養殖與產業化生產模式。
2.4增加培養獸醫服務人才
現階段我國的獸醫服務人員水平良莠不齊,分布不均,擁有職業獸醫資格的人員大都聚集在城市中,鄉鎮的獸醫服務人員大多數為中專人員,缺乏專業的培訓和全新的技術指導。因此,增加培養獸醫服務人才,加強獸醫服務人員相關技能培訓,加快提升獸醫服務人員的綜合能力,能夠對我國畜牧業發展方式轉變提供有力的技術支持與人才供給。
國家需要繼續加強對畜牧業發展的扶持力度,持續推行一系列相關優惠政策,譬如說在評獎評優、提干深造等方面優先考慮基層獸醫工作人員等,進而鼓勵和吸引更多優秀專業的獸醫工作人員深入基層工作。
2.5加強基礎隊伍建設
為能夠有效提升畜牧獸醫團隊的穩定性,解決當前工作人員流動性較大的問題,基層需要秉持公益性與服務性相結合的原則,一方面結合當地的財政收入適當增加獸醫工作人員的薪資待遇和福利待遇,加強動物防疫所等基礎設施建設以留住優秀人才;另一方面基層組織需要帶領獸醫工作走向公益化,大力發展畜牧獸醫志愿者,鼓勵青年積極投身于畜牧獸醫行業當中,通過加強基礎隊伍建設維持團隊的穩定性,進而促進畜牧業實現大發展。
2.6明確具體工作要求
工作人員需要深入了解基層情況,對所在地養殖戶的養殖情況進行走訪調查并仔細記錄。另外需要加大免疫工作力度,通過積極舉辦畜牧疾病預防知識講座或邀請優秀養殖大戶暢談自己的養殖經驗等,提升村民預防禽獸疾病的意識和能力。除此之外,還需要建立疫情預警和應急機制,在平時需要定期對疫病進行檢測和報告。而一旦發生重大疫情時需要立即隔離疫情所在區域,同時采取相應的疫情處理方案控制疫情,避免造成其大范圍擴散。
隨著時代的發展,人們對畜牧業的發展提出了新的要求,只有加強提升獸醫服務能力,才能使畜牧業發展方式得以轉變,才能促進畜牧業的健康發展。
參考文獻:
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