企業領導人應具備的素質探討

梁志軍

摘要：二十一世紀的今天，是一個經濟和科技都在迅速發展的時代。面臨這樣日新月異的新時期，每個企業都應當認清當前的發展形勢，不斷地在各個方面完善自己的競爭能力，跟緊時代快速發展的腳步。企業是國民經濟的基礎，關系到整個國民的經濟水平，因此企業的領導人應當做好帶頭作用，發揮自身的謀劃能力，處理好內外環境的平衡，優化好各種生產經營要素，促進企業朝著一個穩定的方向發展。在本文中首先介紹了企業領導人的主要職能，隨后針對企業領導人應具備的素質做了較為詳細的說明。

關鍵詞：企業；領導人；素質；主要職能

一、企業領導人的主要職能

企業領導人的主要職能就是響應一個企業的發展需求，綜合運用各種手段，影響企業內部的從業人員，達到調控企業生產經營的目標。相比于行政事業單位的領導干部，企業領導人的主要工作就是對各類生產要素以及市場研究、生產、供應等一系列的經濟活動。企業領導人更應該注重組合好各類生產經營要素，高效性的運作各類活動，進而實現利益最大化的目的。

企業領導人需要為企業的發展營造一個良好的外部環境，平衡好企業內部各類生產要素，對每一項經營活動進行規范，確保企業可以朝著可持續、健康的方向發展。

二、企業領導人應具備的素質

企業的發展既離不開員工，同時也離不開領導人。我國目前大部分的企業領導人都存在著諸多的問題，例如：發展思路不明確、缺乏創新意識、缺乏危機意識、科研投入不足等等問題，以這種情況下去很不利于一個企業的健康發展，因此作為一名企業的領導人，要不斷的提高自身的綜合能力，從以下幾點綜合素質方面檢討和完善自己。

2.1較高的思想政治素質

企業是國民經濟的基礎，同時也是一個經濟組織，擁有著一定的社會管理智能。作為企業生產經營活動的領導者和指揮者，領導人應當明確自身的主要責任，擔負起教育企業職工的職責，積極的建設好企業內部的物質文明和社會方面的精神文明，提高自身的思想政治素質。

思想政治素質其實就是對一個企業領導人在“德行”方面的考察，也是一個領導人應當具備的最基本的素質。相比于其它的素質來說，思想政治素質占領著主體地位，從本質上反映出一個企業領導者的本質。因此，企業內部在考核、選拔、培養領導人時應當注重其自身的思想政治素質水平，，要優先錄取那些全心全意為人民服務的領導人。

2.2較強的組織領導能力

在企業的領導人應當具備一定的組織領導能力，因為只有這樣才可以駕馭好整個企業，領導好企業內部所有的員工。領導能力主要包括決策能力、協調能力、組織管理能力以及創新能力四個方面。

企業內部的領導人大都是負責制定和實施決策的工作，決策能力的高低可以顯示出一個領導人的行為選擇水平，是衡量領導人能力的一個關鍵點。企業的領導人還要善于協調企業內部的矛盾，讓員工上下一心的為企業工作，銜接好企業內部的各個部門、環節、活動等，達到企業上下統一的目標。組織管理能力也是領導人應具備的特點之一，領導人要適當的選擇適合企業條件的組織形式，建立高效的組織機構，有效率的組織好各項生產經營活動，落實各項責任，平衡人、財、物之間的關系，讓企業穩定的發展。企業的領導人還應當具有一定的創新能力，善于發現企業生產經營活動中的不足之處，積極的想出新穎的對策彌補缺陷，拿出可以有效解決問題的方案。領導人要敢于創新，總結好的經驗，不斷給自己提出更高的要求，用文化知識來擴充自身的管理水平。

2.3豐富的實踐經驗

作為企業內部的一名領導人，實踐經驗的多少是至關重要的。領導人要在日常的管理工作中積極的總結經驗，豐富自身的閱歷，積累自己處理事務的能力，與此同時，還要在業余時間里多讀讀書，從多個方面完善自己的能力，但領導人還是要多多關注自身對于經驗的積累，積極的進行各類實踐。在選拔、錄取領導者時，面試官不應當將焦點放在學歷和證書上面，要全面的考察人才，更加注重實踐經驗。

2.4健康的身體素質

每個人進入社會后都會或多或少的承擔著一定的工作任務，有的時候工作的任務量也會很大。如果沒有一個健康的身體，那么一個領導人就無法正常的開展各項工作，甚至還可能被繁重的工作壓垮身體。健康的身體就是我們的希望，因此企業內部的領導人要注重鍛煉自己的身體，擁有一個健康的身體和心態，才可以為企業奉獻自己的一己之力。

2.5較高水平的專業素質

隨著科技水平的不斷提高，人才市場上的情況可謂是瞬息萬變，作為企業內部的一名領導人，如果沒有較高水平的專業水平是無法領導員工的，因此可以從進修、培訓、自學等方式豐富自身的專業水平。企業可以出資排遣領導人出外進修，學習各類先進的管理經驗，抓住時局的發展趨勢培養人才，壯大企業的領導人員隊伍。還可以在企業內部搞定期培訓，讓領導人洞悉市場經濟形勢的變化趨勢，尤其是與本企業產品生產經營有關的政策動向，掃清企業前進的障礙，準確的抓住發展的機遇。領導人還應當通過自學來提高自己的管理能力，清楚的了解基本的政治經濟李林和時事政策，如西方經濟、馬克思主義政治經濟學等，搞好社會主義市場經濟發展的形式。這樣就可以在多個方面豐富領導人的綜合能力，為企業的發展保駕護航。

結束語：

在世界形式不斷變化的今天，企業領導人要摸清我國企業的發展總趨勢，為企業的興起貢獻屬于自己的一份力量。通過生產實踐證明企業的發展離不開一個高素質的領導人，因此領導人要樹立一個遠大的人生發展目標，并且堅定自身對于企業蓬勃發展的信念，克服管理工作中的重重阻礙，帶領著員工奮發前進，努力推進各項生產活動的順利進行，完成企業的發展目標。

參考文獻：

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