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團隊輔導在加強學生人際交往能力方面的作用分析

2017-07-31 12:52:54李娜
理論觀察 2017年6期
關鍵詞:大學生

李娜

摘 要:人際交往能力對于學習成長階段的大學生而言,是未來適應社會的需求,也是大學生社會化的不可忽視的部分。然而,通過調查表明,當前大學生的人際交往能力相對較弱,存在人際交往方面的障礙,這種人際行為的困擾現象極大地阻礙了大學生的進步和發展,我們要全面正視并分析影響大學生人際關系交往的因素,并運用心理咨詢技術和方法,采用適宜的、科學化的團隊輔導方案和措施,以有效地提升大學生的社交技能。

關鍵詞:大學生;人際交往能力;輔導;團隊

中圖分類號:G641 文獻標識碼:A 文章編號:1009 — 2234(2017)06 — 0130 — 03

在我國高校教育事業蓬勃發展的背景下,高校畢業生的心理壓力也逐漸加大,出現了一些心理健康方面的問題,這些心理健康方面的問題令人擔憂,也極大地引發了人們的重視和關注。經過研究表明,對大學生的團隊輔導方式是一種極其有效的措施和方法,對于幫助大學生認識自我、提升自信心、增強人際交往關系有極其良好的效果,可以有效地促進大學生社會適應能力的提升,促進大學生的個人人格完善和優化。

一、團隊輔導及人際交往能力概述

團隊輔導也可以理解為團隊咨詢,是一種促進團隊成員心靈成長和完善的一種形式,是成員之間內部溝通的一種心理輔導方式,采用適宜的、科學合理的輔導方式和策略,實現團隊成員的溝通、反省、自我審視、檢驗和接納,更好地增強個體對于外界的適應能力,形成積極樂觀的生活態度和處事方法,對于大學生的心理教育有極其重要的作用和意義。

二、團隊輔導在人際交往能力方面的作用分析

團隊輔導對于大學生的人際交往能力的作用極其明顯,獲得了一致認同和接受,其具體作用主要表現為以下幾個方面:

1.極為有效地解決人際交往中的心理問題和缺陷

在團隊輔導的方式之中,可以形成一種團體的氛圍和類似真實的社會生活環境的空間,在這個環境和空間之中,可以更好地為參與者提供人際交往的機會,使參與者在這個環境和空間之中感受到寬松、平等、自由的氣氛,并在這個空間和環境之中形成相關的人際關系的心理活動,如:人際態度、社會認知、模仿、暗示等,可以在這個團體之中發現團隊成員的人際交往的心理問題和缺陷,并幫助團隊成員通過良好的心理互動過程,實現對心理問題的自我表露、自我認知、自我審視和反思、自我改進和提升,從而學習新的人際交往知識和技巧,感受到全新的心理體驗,獲得自我成長,尤其適用于心理健康狀況不良的團隊成員。

2.針對性地提升大學生的人際交往能力

通過對大學生的團隊輔導,可以針對性地對大學生實施輔導訓練,幫助大學生實現自我人格的再構和重塑,可以結合大學生的現實生活狀況,采用豐富多樣的團隊輔導方式,使之與大學生的喜好和生活習慣相契合,針對性地解決大學生中存在的人際交往問題。

3.有助于提高大學生的學習適應性

團隊輔導可以較好地提升大學生的學習知識性,引導團隊成員就一些共性問題,進行討論和交流,從而獲得心理支持,更好地幫助大學生解決心理上的困惑。同時,還可以幫助大學生更好地改善擇業的適應性,通過人際交往的互動和探索,學會自身的職業生涯決策,在團隊輔導計劃和方案的指引下,實現對大學生的職業生涯輔導,引領大學生的未來職業生涯的不斷提升和發展。

4.極為有效地幫助大學生改善自身的情緒適應性和滿意度

在將團隊輔導引入大學生的人際交往的過程中,可以為團隊成員營造良好的、信任的環境,團隊成員可以基于自己的認知、興趣等,進行自由、平等的交流和表達,在宣泄情緒的過程中獲得情緒的良好適應能力,提升人際交往的滿意度,同時也增強大學生的自我歸屬感和認同感。

5.幫助大學生社會化。在對大學生的團隊輔導過程中,是一個相對短暫的輔導階段,然而,大學生的人際交往能力的提升是一個長期性的發展過程,這就需要采用長期的、動態跟蹤的團隊心理輔導方式,促進大學生更好地將人際交往模式應用于社會生活之中,快速幫助大學生社會化。

三、團隊輔導在對大學生人際交往干預的具體設計

1.團隊熱身階段:快樂相逢

第一次訓練:單元預期目標是使團隊內部成員彼此結識,形成和諧、輕松的團隊環境和氛圍,并使團隊內部成員了解團隊內部契約,獲悉基本的交往禮儀。在這個訓練活動階段之中,是團隊內部成員相互熟悉的過程,可以采用連環自我介紹、“你我的約定”以及“輕柔體操”的方式,使團隊成員相互熟悉和結識,并采用水晶球活動的方式,使成員明晰團隊的目標及期望。在“你我的約定”活動中,了解和生成團隊契約書,最后還要布置家庭作業,要求每一位團隊成員寫出自己參與活動的心得體會,填寫團隊活動滿意度調查表,思考困擾自己的人際交往問題,發現自己與之前不同的地方,了解自己人際交往的變化情況。

在這一訓練階段之中,可以設計如下不同的問題,引發學生思考。如:預設性的問題“對于參與團隊輔導活動的動機是什么?”;奇跡詢問的問題“假設有這么一個神奇的水晶球,可以預知你未來的人際交往,你最希望看到的是什么?”。

第二次訓練:訓練目標是加深團隊成員內部的交流,更好地使學生展示自我,進一步增強團隊的凝聚力和成員的歸屬感。可以設計“我來比劃你來猜”、“同舟共濟”等活動內容,使團隊成員相互分享心得,并完成家庭作業:我最渴望從團隊之中收獲的是什么?

2.團隊輔導及成長階段:緊緊相擁

第三次訓練:訓練目標為增強團隊成員之間的信任感、團隊合作協同意識和精神,并了解團隊人際交往的原則與方法。可以采用“信任被摔”、“有話大家說——交際有技巧”的人際交往內容,讓團隊成員打開心門交朋友,用積極主動的人際交往姿態,增強自己在團隊活動中的參與度。在“狠狠棒打薄情郎”的活動內容中,交流并記憶他人的姓名;在“愛在指間”的活動內容中,交流和分享情感體驗;在“同心圓”活動中消除成員之間的隔膜;在“團隊檢測光譜”活動中,提升團隊成員的凝聚力。并完成家庭作業:如何做一個受大家歡迎的人?你認為自己有什么優勢資源,可以達到設定的目標?

第四次訓練:訓練目標是實現對自我的反思和探索,深度地認知自己的人際交往問題及缺陷性,樹立積極的人際交往態度,重構對自己的認知,并汲取積極的、正向的力量。可以采用“小小動物園”的活動,獲悉團隊成員的興趣和特點;通過“20個我是誰”的活動,使團隊其他成員接納自己,增進他人對自己的了解。通過“我的人際財富圈”活動,全面了解自己應當具備的個性品質。通過“勇敢的自我欣賞”的活動,可以彼此了解相互之間的長處及優點。并完成布置的家庭作業:你有過人際交往緊張的時候嗎?你是怎么處理的?

第五次訓練:能夠悅納自我,并學習在團隊中如何響應、如何表達自己對他人的建議、如何巧妙拒絕他人、如何堅持自己的觀點等。在這個訓練目標之下,可以更好地引領大學生學會人際交往技巧,提升人際適應能力、人際知覺能力。可以通過“鏡中人”活動,增強自身對他人的敏感性,實現更為深入的接納度。通過“我說你畫”活動實現團隊成員相互之間的雙向反饋的調節溝通方式。通過“傾聽的技巧”活動,學習四種薩提亞溝通模式:打岔、討好、超理智、指責,更好地掌握與他人交往的技巧。通過“自我回顧”活動,自我審視和反思自己的在人際交往中的經歷和問題,并實現自我評價。最后完成家庭作業:在日常生活中學會運用語言溝通和非語言溝通等技巧。

第六次訓練:訓練活動的目標要學會欣賞和夸贊別人,使團隊成員體驗助人和受助的體驗。通過“優點大轟炸”活動,更好地了解團隊成員的不同“發光點”,了解欣賞與欣賞的體驗和感覺。通過“人體拷貝”活動和“汪洋中的一條船”活動,體驗到在團隊中幫助他人和接受幫助的情緒,增強對他人的信任和接納。最后完成家庭作業:說一說自己所討厭的人的優點。

3.團隊結束階段:友誼天長地久

第七次訓練:訓練目標要使團隊成員學會處理生活中的“結”,更好地學習協調和化解成員之間的矛盾和沖突,并預先告知團隊活動即將進入尾聲,大家有一個心理準備。可以通過“千千結”活動,使團隊成員了解和消除人際交往過程中的矛盾和沖突,掌握人際交往的財富。還可以設計一些風趣幽默的小游戲活動,使團隊成員在輕松詼諧的環境和氛圍之中,感受和體驗到人際交往的樂趣。最后,完成家庭作業:描繪一幅“我的個人財富表”。

第八次訓練:訓練目標是要幫助團隊成員更好地自我審視和反思,共同體驗參與團隊活動的成長歷程,分享在團隊活動中所獲得的能力,從而在互動、互助的氛圍中結束團隊輔導活動。可以在這一活動階段讓團隊成員回首來時路、互送祝福留言卡、真情大告白活動等,使大家體驗到團隊活動的成功和喜悅之情,最后在同唱《友誼天長地久》的歌聲中結束。

通過這種團隊輔導設計活動方式,可以獲得學生的接受和認同,并有大多數學生樂于參與團隊輔導活動之中,大家在團隊輔導活動中感受到一種和諧、互助、信任的團隊氛圍,更好地改變了自己的生活,增強了自己對他人的信任和了解程度,掌握了人際交往的實用技巧,并學會了換位思考、理智歸因,在團隊輔導活動之中無話不說,從心底里接納和認同這種團隊輔導活動形式,極為有效地提升了大學生的人際交往能力,增強了學生的心理健康水平。

四、團隊輔導提升大學生交往適應能力的思考

1.強化團隊輔導在大學生入學教育中的滲透和融合

在學生剛踏入大學校門的初期階段,內心充滿了對陌生環境的新奇、興奮,也存在焦慮、擔憂和混亂的心理狀態,在這個過程和階段中,如果不能使學生更好地增強適應性,提升自己的人際交往能力,則會產生強大的理想與現實的落差。為此,需要強化團隊輔導在新生入學教育中的滲透和融合,要充分發揮團隊輔導的特殊功能,使團隊成員在互動和交流的過程中,彼此結識,消除內心的陌生感,建立良好的人際關系,并在相互關懷和支持的狀態下,充滿對未來的信心,更好地適應新的環境,縮短入學適應期。

2.將團隊輔導融入到大學生思想建設工作之中

在對大學生的思想政治教育工作之中,要融合運用團隊輔導活動,要將團隊輔導移入到思想政治課程教學之中,突破原有的傳統教學模式,采用小班討論課的方式,使學生的認知更為深刻,也極其有效地增強了思想政治教育的開放性和實效性。

3.強化團隊輔導對特殊學生群體的應用

在大學生群體之中存在貧困生、學業困難生等特殊的學生群體,他們也是學生團隊的組成部分,要針對這些學生群體開展團隊輔導活動,用針對性較強的活動,改善和消除他們的緊張感和焦慮情緒,更好地增強人際交往的信心,積極主動地融入到團隊活動之中,在團隊的感召之下,正確客觀地評價自己,實現自尊、自信、自強。同時,對學業困難生的團隊輔導還可以引導他們發現身上的閃光點,在團隊輔導活動之中可以得到有效的引導和發揮,幫助他們走向自信、走向成功。

五、結束語

總而言之,通過對學生的團隊輔導活動形式,可以較好地提升學生的人際交往能力,增強自己在團隊活動中的自信心,在團隊輔導的靈活、豐富多樣的活動之中,學會換位思考、交際交友、合作互助等,掌握人際交往的相關技巧,更好地提升自己的人際知覺能力和人際交往技能,從而消除人際交往中的畏懼感和焦慮感,積極主動地融入到團隊輔導活動之中,接納自己、審視和反思自己的行為,更好地改進自己的交往態度和行為,改善學生的人際關系。

〔參 考 文 獻〕

〔1〕何瑾,樊富珉.團體輔導提高貧困大學生心理健康水平的效果研究——基于積極心理學的理論〔J〕.中國臨床心理學雜志.2010,(03).

〔2〕盧勤.團體輔導在有同學喪失班級中的運用〔J〕.中國健康心理學雜志.2010,(06).

〔3〕申建朝.團體輔導對大學生職業自我概念的影響〔J〕.黑龍江教育學院學報.2010,(05).

〔4〕徐潔.認知重評團體輔導對大學生就業焦慮的干預效應研究〔D〕.西南大學,2012.

〔5〕王貝蓓.焦點解決取向團體輔導對貧困大學生戀愛壓力的干預研究〔D〕.云南師范大學,2014.

〔6〕白燕萍.積極心理取向團體輔導對降低中職生自卑水平的干預研究〔D〕.內蒙古師范大學,2012.

〔7〕趙菲.青少年生命教育團體輔導活動實驗研究〔D〕.曲阜師范大學,2012.

〔8〕亓偉.團體輔導對大學生適應性的影響研究〔D〕.曲阜師范大學,2013.

〔責任編輯:侯慶海〕

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