淺析會計人員職業道德建設
——以*ST昆機為例

羅文淵 廣東輕工職業技術學院

淺析會計人員職業道德建設
——以*ST昆機為例

羅文淵 廣東輕工職業技術學院

近年來，財務造假事件時有發生，對國民經濟的影響很大。因此，加強會計人員職業道德建設迫在眉睫。本文提出了加強會計職業道德建設的對策措施。

會計 職業道德建設 對策措施

近日，據媒體報道，＊ST昆機存在嚴重的財務造假行為。從2013年至2015年虛增收入約4.83億元，虛增利潤約2.28億元。此案一出，舉世皆驚。我國資本市場造假案，自銀廣夏巨案以來，造假手法一直在進化，到本案昆明機床的手法已經爐火純青。昆明機床案連續兩任財務總監，交接棒似地玩著財務魔術，對法律法規沒有絲毫的敬畏之心。從此案可以看出，加快會計人員的職業道德建設已經迫在眉睫。

一、會計職業道德建設含義與內容

會計職業道德，指在會計職業活動中應當遵循的、體現會計職業特征的、調整會計職業關系的各種經濟關系的職業行為準則和規范。會計職業道德是一般社會公德在會計工作中的具體體現，引導、制約會計行為，調整會計人員與社會、會計人員與不同利益集團以及會計人員之間關系的社會規范。它貫穿于會計工作的所有領域和整個過程，體現了社會要求與個性發展的統一，著眼于人際關系的調整，以是否合乎情理、善與惡為評價標準，并以社會評價（榮譽）和個人評價（良心）為主要制約手段，則一種通過將外在的要求轉化為內在的非強制性規范。

從上面可以看出，合格的會計人員應該是有素質、有道德底線、對法律法規有敬畏之心的專業技術人才。

二、加強會計職業道德建設的對策措施

（一）培養會計人員的事業心和使命感

現代社會會計人員的事業心和使命感普遍不強，這與會計人員待遇不高，每天重復工作是相關的。很多財務人員認為他們的工作繁雜機械，沒有挑戰性，看不到希望在哪里。這個也是導致昆明機床案發生的重要誘因之一。因此，培養會計人員的事業心和使命感很重要。讓會計人員認識到自己所從事的工作有多么的重要，會計不單是自己的工作，更是自己的事業，讓會計人員為自己的工作感到驕傲和自豪，這樣才能培養他們的使命感。只有這樣，會計人員才會靜下心來去認真工作。

（二）培養會計人員誠實守信和廉潔自律的良好品德

誠實守信要求要求會計人員做老實人，說老實話，辦老實事，執業謹慎，信譽至上，不為利益所誘惑，不弄虛作假，不泄露秘密。誠實守信是對會計人員的最低要求。如果會計人員這個要求都達不到的話，就是一個不合格的會計人員。誠實守信應該納入會計人員個人誠信系統里面，如果有不誠信的記錄，那這個會計人員在整個行業都應該受到就業限制，嚴重的就不準再從事會計行業。廉潔自律要求會計人員公私分明、不貪不占、遵紀守法、清正廉潔。這是對會計人員品德的又一個要求。會計人員只有廉潔自律，才能在這個行業發展下去。如果這個會計人員敢貪污，那等待他的必將是法律的嚴懲。

（三）加強會計人員的繼續教育，鼓勵會計人員申報職稱

今年會計證考試雖然取消了，但是國家加強了對會計人員繼續教育的考查力度。會計人員如果不每年繼續教育的話，很快就會被社會所淘汰。同時，還應該積極鼓勵會計人員申報職稱。我國會計人員一共有1900萬人，但是高層次的會計人員比例并不高。截至2014年底，累計有515.6萬人通過考試（考評結合）取得了資格證書，其中，初級348.3萬人，中級153.5萬人，高級13.8萬人。由此可以看出，我國會計人員里面，中高級職稱的會計人員比例不足10%。所以，加大中高職稱會計人員的比例，是讓會計人員看到職業希望、提高自身待遇、提高使命感的一個好途徑。

（四）加強立法，提高會計造假的懲罰力度

在＊ST昆機案中，證監會對財務總監金曉峰處以30萬元罰款，對前任財務總監張澤順、會計負責人李紅寧處以10萬元罰款。這樣的處罰力度實在是太弱，業內人評論這是在變相鼓勵違法行為。相對于造假4.83億，對會計人員50萬的處罰確實少。這讓人覺得違法成本很低，違法收益卻非常高，犯罪分子就會鋌而走險。所以，要對我國的《會計法》等相關法律法規進行改革，要求會計人員嚴守會計職業道德，嚴格規范會計人員的行為，讓違法成本大幅上升，使會計人員不敢違法。換個角度來看，這也是保護會計人員的一種方法。

（五）強化服務形象

強化服務形象要求會計人員樹立服務意識，提高服務質量，努力維護和提升會計職業的良好社會形象。會計人員給人的印象是嚴謹專業，不茍言笑，在單位里面地位很高，感覺是個“財神爺”。所以在其它部門人員在辦理會計業務時，感覺會計人員是“臉難看，事難辦”。針對這種情況，要求會計人員必須樹立良好的服務意識，財務部門是服務部門，沒有好的服務意識，那這個會計人員也是不合格的。同時也要提高會計服務質量，這就要求會計人員要刻苦鉆研，認真學習會計理論，不斷提升自我。只有這樣，才符合會計人員職業道德建設的要求。

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