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“一帶一路”戰略背景下高校外語師資隊伍建設研究

2017-06-27 02:19:12張振麗
神州·下旬刊 2017年1期
關鍵詞:師資隊伍一帶一路

摘要:受“一帶一路”戰略影響,社會對外語人才的需求有所改變。進而對作為人才培養主體的教師也提出了更高要求。本文即探索新形勢下高校外語師資隊伍建設的途徑。

關鍵詞:“一帶一路”;高校外語;師資隊伍

引言

“一帶一路”戰略的實施,將擴大我國的對外開放水平,促進經濟繁榮發展。在與沿線國家的合作與交流中,外語人才不可或缺。推進‘一帶一路國家戰略,外語人才培養不容忽視。加強外語人才培養,高素質的師資隊伍建設是關鍵,因為教師是科學教育觀的踐行者,是人才培養的主體。

一、高校外語師資隊伍現狀

國內高校外語教師隊伍龐大,整體水平參差不齊。教師自身素質和水平的局限性,在人才培養中的弊端凸顯出來。可以說,整個師資隊伍滯后于社會對人才培養的需求。教師隊伍現存的問題主要表現在:

第一,綜合知識欠缺,知識結構較為單一。多年來,我國高校傳統的人才培養模式,偏重外語專業知識的培養,對跨學科知識重視不足。而高校教師多來自各高校畢業生。雖然這些教師具有扎實的語言功底,也能勝任基本的教學任務。但其他專業知識了解極少,甚至一無所知。這一人才培養模式直接導致外語教師知識結構出現偏差。由于多元綜合知識的欠缺,外語教師難以將外語語言知識與其他相關專業知識融會貫通,教學效果也難與國家及社會對復合型人才培養的需求相符。

第二,教師缺乏提高深造的機會,職稱比例失調,高級職稱教師缺乏。由于主觀或者客觀原因,只有少數高校在職教師能夠接受深造,提高自身的知識水平和層次。這樣,大部分教師教學觀念和知識水平很難與不斷發展的教育形式相適應。由于科研能力不強或者教學任務過重,無暇或無心科研,大多數教師是中低職稱,這就造成高校外語教師職稱比例不太合理的現象。

二、外語教師隊伍應具備的素質

“一帶一路”戰略的推行不僅急需物資、資金的支撐,更迫切需要解決的是各個層次人才的支援。交通物流領域行業要求外語人才既懂基礎建設知識,也需要熟知國際物流操作和倉儲轉運知識。國際貿易領域對人才要求更為苛刻,既要掌握國貿相關知識和經驗,還應了解各國的法律法規、慣例和文化。“一帶一路”戰略背景下,社會對外語人才的需求有所變化,急需綜合素質高、創新能力強和高層次的復合型外語人才。而人才培養的關鍵是教師。高水平的教師隊伍建設是人才培養、建設一流學科和一流大學的先決條件之一,同時也是衡量一所大學的重要標志之一。既然社會對人才的需求提出了更高的要求,那在人才培養過程中起著主導作用的教師更應適應社會需求,努力提高自身水平,爭取做一個綜合素質高、創新能力強的高層次復合型外語教師。具體來說,新型的高校外語教師應該具備豐富的語言和社會實踐經驗,具有寬廣的知識面,完善的知識結構,要努力掌握相關的專業理論知識,熟練運用現代信息技術,通過便利的網絡資源不斷探索新的未知領域。最終將自己所學知識和所用之道傳授給學生。

三、加強高校外語師資隊伍建設的對策

師資隊伍建設是關系教育發展與改革全局的先導性、基礎性工作。為培養復合型人才,建設高素質的教師隊伍,可從以下幾方面入手:

第一,增強教師責任感,使命感培養。教書育人是教師的本職工作。只有深刻認識到自己的神圣職責,教師才能熱愛學生,在工作中辛勤傳授知識,嚴格要求自己,順應社會對人才培養需求的變化,不斷提高自己。這種責任感和使命感是促使教師自我成長的源動力,也是教師隊伍素質不斷提高的保證。

第二,注重學科梯隊建設,努力打造一批“骨干教師”。 作為人才培養、知識傳承主體的教師,是人才培養的主要力量,是教書育人的主要實施者,也是學校的核心競爭力。高校在引進人才時,需做長遠打算,可適當引進一些社會經驗和教學經驗豐富的留學人員。他們吸收國外教學理念,結合國內的教學實踐,可以在專業改革和發展中提出寶貴意見。同時,也可以選派在職教師赴國外大學進修學習或者交流工作,這有助于擴大教師視野,更新知識儲備,提高教學水平。

第三,提供政策保障,優化成才環境,加強“雙師型”教師培養。外語教師既應具備扎實的專業外語知識和豐富的教學實踐經驗,還應提高自身的綜合素質,重視“雙師型”師資隊伍培養。為了保障人才培養的質量,各高校應為教師提供政策和資金的大力支持,鼓勵教師定期到企業進行實踐鍛煉,這樣不但有利于教師積累寶貴的實踐經驗,還可以鞭策教師不斷更新自身知識儲備,提高自身知識水平,為培養出符合市場需求的人才提供基本的保障。

第四,有計劃地創建穩定的外聘教師隊伍。各高校可以根據專業及學校發展特點,聘請本校理工,財經,旅游管理等相關專業的教師,或聘請相關行業、企業人員參與到課堂理論教學和實踐教學活動中。這可使學生獲得相關的專業知識和大量的實踐經驗,提高人才培養的復合性,應用性。

四、總結

高校的主要任務是培養人才,這決定了教師在人才培養中的主導作用。擁有素質優良、數量充足的師資隊伍是高校發展的最大支柱。“一帶一路”背景下,各高校應加強外語師資隊伍建設,為培養適應社會需求的高素質復合型人才做準備。

參考文獻:

[1] 王英杰.河北省高素質復合型俄語人才培養新模式研究[J].華章, 2011(7).

[2] 吳妍.俄語復合型人才培養策略和實踐探討[J].齊齊哈爾師范高等專科學院學報, 2010(3).

[3] 肖剛.新時期高校師資隊伍建設的思考與對策[J].《中國高校師資研究》, 2005(2).

課題來源:山東省教育科學“十二五”規劃項目,項目編號:YZ15005;中交會項目,交教研1601-26;山東交通學院教研教改立項,項目編號:JG201636。

作者簡介:張振麗(1980-),女,漢族,山東淄博人,就職于山東交通學院,碩士學歷,俄語語言文學專業,研究方向:俄語教學。endprint

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