[摘要]我國在發展社會主義經濟的同時,提出科學發展可持續的要求,即科學發展觀的內容。科學發展觀要求在經濟發展和社會生產力提高的同時,堅持人的主體地位,切實做到以人為本,實現人的全面發展的同時使經濟社會全面協調、可持續。社會主義市場經濟中,企業在開展黨政工作的同時需要堅持科學發展觀。
[關鍵詞]科學發展觀;引領;企業;黨政工作;開展;分析
[作者簡介]杜岳峰(1967-),男,蒙古族,河北圍場人,國家電網冀北電力有限公司圍場縣供電公司,助理政工師,本科,研究方向:政工管理。
[中圖分類號] D261.5 [文獻標識碼] A [文章編號] 1006-8031(2017)06-0031-02
我國在大力發展社會主義市場經濟的過程中,實現經濟發展的城鄉協調和區域協調,在促進經濟增長的同時,實現人與自然、經濟與環境的同步增長,貫徹和落實科學發展觀要求。企業在市場競爭中,需要制定經營目標和戰略決策,使企業發展符合社會進步要求,科學發展觀中的以人為本、全面協調可持續思想對企業黨政工作開展具有重要的指導意義。①
一、企業黨政工作建設現狀
(一)黨政思想教育的重視程度不夠
現代企業在經營發展中,面臨的發展機遇越多,感受到的挑戰和壓力也越大,企業要做到科學發展和高效發展,就要在實際工作中做到決策公平與公開,需要加強黨政工作建設。但是大多數企業在發展中過于追求經濟效益增長,對黨政工作建設重視程度不夠,導致企業在經營管理環節出現一些制度性或政治性差錯,不利于企業健康發展。
(二)企業黨政建設發展動力不足
在發展社會主義市場經濟的同時,明確指出發展的基礎是立足我國的基本國情,在實踐中不斷總結經驗、發現問題和解決問題。企業黨政建設工作中要求企業發展經濟做到以人為本、統籌發展。但部分企業在實際工作中不能有效注入新的元素,一味采用傳統的宣導方法,員工對黨政建設內容和要求不能正確理解,導致參與度和支持度不高,直接影響企業的健康發展。企業黨政建設發展動力不足,最終影響企業綜合實力提高。②
(三)思想政治人才培養缺乏
貫徹落實科學發展觀,是促進我國社會主義市場繁榮進步的重要條件,因而企業在開展黨政工作時,需要加強專業人才培養,推動企業內部思想政治教育。但是在社會主義市場經濟中,除部分國有控股企業,大多私營、個體企業在經營發展中未建立完善的黨政建設管理機構,黨政建設人才缺乏。不僅會導致企業的經營發展動力不足,還將影響企業最終經濟目標和市場目標的實現。企業內部缺乏黨政建設人才培養機制,主要是由于企業總體人力資源結構不完善,在日常思想政治教育工作中不注重專業人才的培養和發展,制約企業生產經營進步和黨政建設發展。③
(四)工作形式單一
企業在黨政建設中,由于缺乏正確的教育方法,導致黨政建設效率不高,員工的政治認識不夠深入。經濟發展中提出科學發展觀,主張通過思想引導和教育提高企業經營管理水平,增加市場占有率。但是科學發展觀核心內容與思想并不是固化的,企業在教育中需要集合實際工作對其概念和含義予以拓展,豐富其內涵。但是企業未兼顧受教育人員的學習心態和學習需求,采取生硬的灌輸式教育,工作形式過于單一,員工對黨政建設熱情消減,缺乏情感投入,工作效率不高。科學發展觀下的企業黨政建設工作不是單一的思想教育,因而無論是員工教育還是部門溝通均需要不斷轉變形式、改變方法,在合作與配合中提高工作效率和工作質量。④
二、科學發展觀下企業黨政工作開展方法
(一)正確理解科學發展觀,提高政治思想覺悟
企業在市場經濟發展中,需要遵循科學發展可持續理念,統籌兼顧,調整經濟結構的同時保證生產效率和公平。現代企業經營過程中,需要加強思想政治教育,提高政治覺悟。企業內部員工只有在加強對科學發展觀的內容和核心思想認識的基礎上,才能保證在日常行政工作中做到客觀、公正與科學。促進企業黨政工作建設一般可以從以下幾點考慮:樹立正確的指導思想,科學發展觀要求,企業發展要求與地方經濟發展相協調,保證經濟建設不能只顧速度不顧質量。企業在生產經營過程中要避免“形象過程”和“政績過程”,企業發展經濟不能過于追求產值,需要綜合環境效益和社會效益,經濟增長不能以環境破壞為代價。企業員工尤其是管理層和領導層,對于科學發展觀的核心內容及要求需要重點了解。同時,推進黨政工作建設需要注重員工思想覺悟的提升,企業員工在制定發展戰略決策過程中,不能弄虛作假,夸大生產。科學發展觀對生產的指導是建立在尊重客觀規律的基礎上,關于城鄉統一、地區協調發展不能局限于口號上,需要在實際問題解決中體現。企業黨政工作建設以科學發展觀為指導思想,這是企業加強政治教育、提高思想覺悟基本要求,也是現代企業經營發展的關鍵條件。⑤
(二)科學發展可持續理念運用到實際問題解決中
社會主義市場經濟中運用科學發展觀為指導思想,明確指出要轉變經濟發展觀念,將經濟增長模式轉變為集約型。企業開展黨政工作建設不能一味以口頭強調和文件命令的方式要求尊重科學發展觀,要在實際問題中積極運用科學發展思想。例如科學發展觀中明確提出踐行新型工業化道路需要重點抓產品質量和效益,要做好環境保護工作,保證循環經濟的發展。企業在制定發展戰略時需要進行市場調研,根據往期市場經營情況分析和預判下年度產品的市場供需,針對這一點,企業不能一味將目光鎖定在效益增長方面。深化經濟體制改革,企業在制定年度生產計劃表時,要適當增加環保成本投入,鼓勵引進新技術、新工藝,鼓勵環境友好型經濟增長。企業內部可建立環保基金,主要用于生產設備更新和環境治理,轉變傳統的生產經營方式,減少污染物的排放,提高環境治理水平與能力。企業開展黨政工作建設要將科學發展觀的核心指導思想落到實處,在生產、銷售等環節集中突出循環經濟和生態發展理念,實現文明生產和文明消費。對于企業生產計劃和管理制度的制定,需從實際出發,保證低污染、高產出。⑥
(三)文化建設與黨組織建設并舉
加強企業黨政工作建設一方面需要在內部形成一定的文化教育氛圍,另一方面則需要加強黨組織建設。黨建工作是企業基層建設工作之一,對員工政治素養的培養需要重視文化教育的作用,企業文化教育是促進員工素質提高和人才建設的主要方法,具有人性化和專業化特征。黨政工作建設中關于科學發展觀的文化教育,主要是明確以人為本的核心思想,企業經濟發展的目的是經濟增長,但要在為人民服務中體現其社會價值,將人作為發展的前提和目標才能保證企業經營發展的長久動力和生命力。企業文化建設中需要調整好經濟基礎與上層建筑之間的關系,促進文化、經濟發展相協調,鼓勵各部門之間良性運轉,實現好、維護好廣大人民的基本權益。開展黨政建設,還要促進內部黨組織建設,提供科學發展的政治、思想保證。黨組織建設主要是通過人才的雙向培養,將黨的方針、政策等落到實處,處理企業在生產活動中積極創新。黨組織建設是黨政建設的基礎和前提,對于企業內部黨員的培養具有先鋒作用,有利于進一步正確指導企業規劃和經營,提高企業生產水平和管理水平。開展黨政建設工作,是提高黨的組織力和領導力,需要在企業文化建設和組織建設中以企業發展為核心,改進工作方法、提高生產動力,促進經濟結構完善。⑦
(四)增強組織內部凝聚力與創造力
科學發展觀領導下的黨政建設工作,主要是通過企業內部管理模式和管理思想的轉變,規范企業的生產經營行為,提高市場競爭力。黨政建設工作不是口頭約定,更不是某種宣傳形式,需要在內部員工培養和人才教育中突出黨組織的指導作用。科學發展觀中要求經濟建設與文化建設相統一,在推進小康社會建設中,保證文化體制和經濟體制改革具有適應性,企業經濟發展要注重協調性、全面性和持續性。針對這些,企業內部組織建設需要不斷提高凝聚力和創造力。傳統的黨政建設工作過于重視理論教育,員工之間缺乏交流與互動,導致員工參與積極性不高,對工作核心思想及內容也不夠理解。因而企業在實際工作中需要不斷創新工作形式和工作方法,合理劃分組織任務,實現部門之間的相互配合與協作,提高黨政建設工作效率,滿足企業經營發展的指導和規劃需要。另外在黨組織建設中可以通過不同的文化、經驗學習,將企業市場競爭由被動轉為主導地位,增強企業內部凝聚力,提高發展創造力和風險應對能力。貫徹落實科學發展觀,需要在企業內部建立健全管理制度,使企業生產經營環節的管理監督制度化、體系化,促進技術創新和體制改革,為企業進步發展提供動力。⑧
我國發展社會主義市場經濟,明確提出科學發展可持續的要求,指出在經濟發展中注重人與環境的協調。粗放式的經濟發展體制已不適應,需要在改革中進步和創新。企業黨政建設工作是企業運營發展的基本指導性工作,是企業開展生產經營活動的政治性工作。對此,貫徹落實科學發展觀,是企業黨政建設工作開展的前提和保障,也是黨組織工作的出發點和落腳點,對企業具有重要的生產管理指導作用。
[注釋]
①李亮亮.以科學發展觀引領企業黨政工作的開展[J].企業改革與管理,2016(15):182+188.
②白瑞兆.基于科學發展的現代企業黨政建設思考[J].東方企業文化,2014(02):143.
③張文虎.淺談以科學發展觀為指導推動企業工會工作[J].新西部(理論版),2013(20):51.
④欒晶.淺析企業黨政思想工作措施的推進[J].今日中國論壇,2013(17):475-476.
⑤華竹亭.企業黨政工作的創新思考及實踐分析[J].商,2013(11):283.
⑥高建國.國有企業政治思想工作建設重要性淺析[J].科技創新與應用,2012(22):316-317.
⑦李慶杰.淺談企業黨政管理——以企業文化建設和思想政治工作為著眼點[J].經營管理者,2011(08):319.
⑧夏春濤.以科學發展觀為統領創新企業思想政治工作[J].人力資源管理,2010(03):178-179.