化工類本科生頂崗實習(xí)教學(xué)實踐研究

許志紅，鞠志宇

(許昌學(xué)院 化學(xué)化工學(xué)院，河南 許昌 461000)

2008年金融危機以來，世界經(jīng)濟和產(chǎn)業(yè)格局的重心重新回歸實體經(jīng)濟，以“低碳經(jīng)濟”和“綠色增長”為主題，加快由傳統(tǒng)勞動密集型產(chǎn)業(yè)向知識密集型產(chǎn)業(yè)格局升級成為時代主旋律。尤其化學(xué)工業(yè)已從傳統(tǒng)的原料工業(yè)轉(zhuǎn)變成一個以精細化學(xué)品、專用化學(xué)品、生物技術(shù)、催化技術(shù)、新材料和新能源開發(fā)為主體的知識密集型工業(yè)[1]?，F(xiàn)代化學(xué)工業(yè)需要一大批德才兼?zhèn)?、知行合一的高層次技術(shù)技能人才[2]。因此，加快地方本科教育轉(zhuǎn)型發(fā)展，培養(yǎng)具有創(chuàng)新意識與精神、扎實的專業(yè)基礎(chǔ)知識、較強動手實踐能力的化學(xué)工業(yè)專業(yè)技術(shù)人才，促進化工人才培養(yǎng)結(jié)構(gòu)與企業(yè)需求無縫對接，是我國在國際化學(xué)工業(yè)競爭中獲勝的關(guān)鍵。

項崗實習(xí)是高等職業(yè)教育、理工教育實踐教學(xué)體系的重要組成部分，是實現(xiàn)學(xué)、工結(jié)合人才培養(yǎng)模式的重要手段，也是培養(yǎng)適應(yīng)地方經(jīng)濟建設(shè)所需高層次實用型化工技術(shù)人才的重要途徑[3-4]。就化工類本科專業(yè)實踐教學(xué)而言，由于其專業(yè)實習(xí)場所的風險性、崗位職責的特殊性、現(xiàn)代企業(yè)技術(shù)的保密性和企業(yè)利益的功利性等諸多因素，企業(yè)不樂意接收高校學(xué)生進行短期專業(yè)實習(xí)，很多高?；嵙?xí)形同虛設(shè)，走過場，學(xué)生基本化工技能訓(xùn)練得不到保證，實際崗位能力與素質(zhì)得不到培養(yǎng)，畢業(yè)后難以適應(yīng)化工基層工作崗位。2011年許昌學(xué)院化學(xué)化工學(xué)院在畢業(yè)生就業(yè)調(diào)查中就發(fā)現(xiàn)了上述問題，為此開展了深入的討論、探索與實踐教學(xué)改革。積極探索頂崗實習(xí)教學(xué)改革，調(diào)整本科人才培養(yǎng)方案，探索人才培養(yǎng)模式，制定頂崗實習(xí)培養(yǎng)目標，構(gòu)建頂崗實習(xí)教學(xué)質(zhì)量考核體系和建立穩(wěn)定的專業(yè)實習(xí)基地等，不僅提高了畢業(yè)生的崗位能力與素質(zhì)，運用理論解決實際問題的能力，還促進了本科畢業(yè)生的就業(yè)競爭力。

1 調(diào)整化工類本科人才培養(yǎng)方案

現(xiàn)代化工企業(yè)隨著科技、自動化工業(yè)和社會的飛速發(fā)展，對員工的崗位素質(zhì)與能力要求隨之變化。在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，現(xiàn)代化工企業(yè)越來越重視生產(chǎn)安全、環(huán)保與智能化，核心技術(shù)要求越來越自主化，重要崗位人員越來越要求專業(yè)化且具有團隊精神。因此，對化工類本科專業(yè)人才培養(yǎng)方案進行了優(yōu)化調(diào)整，其優(yōu)化程序見圖1。比如壓縮理論教學(xué)學(xué)時數(shù)，增加實踐教學(xué)學(xué)時數(shù)；增設(shè)崗前仿真實訓(xùn)、安全與環(huán)保教育、儀表與自動化等課程。

圖1 化工類本科人才培養(yǎng)方案的優(yōu)化程序

2 實施“3+1”技術(shù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式

圖2 “3+1”技術(shù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式

為了加強實踐教學(xué)，切實提升學(xué)生化工專業(yè)職業(yè)能力，提高就業(yè)競爭力。對學(xué)生實施 “3+1”技術(shù)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式(見圖2)，積極引導(dǎo)學(xué)生實習(xí)，大力推進校企協(xié)同育人機制(即學(xué)校、產(chǎn)業(yè)一體化)，頂崗實習(xí)與就業(yè)意向一體化。學(xué)生在大學(xué)期間，前三年完成通識類課程、基礎(chǔ)課程、專業(yè)課程、校內(nèi)基礎(chǔ)與專業(yè)實踐課程學(xué)習(xí)任務(wù)。在大學(xué)四年級，根據(jù)當年本科教學(xué)實習(xí)基地人才需求情況與學(xué)生的就業(yè)意向，安排學(xué)生到相關(guān)企業(yè)進行專業(yè)實習(xí)一年，即頂崗實習(xí)。為了完成頂崗實習(xí)教學(xué)目標，每位學(xué)生安排一位校內(nèi)指導(dǎo)教師和一位企業(yè)指導(dǎo)教師，協(xié)助指導(dǎo)學(xué)生專業(yè)實習(xí)，以企業(yè)項目為本科生畢業(yè)論文/設(shè)計題目，完成畢業(yè)論文/設(shè)計工作。

3 制定化工類本科頂崗實習(xí)培養(yǎng)目標

根據(jù)化工類本科人才培養(yǎng)方案，制定科學(xué)的頂崗實習(xí)培養(yǎng)目標(見圖 3)，通過頂崗實習(xí)完成專業(yè)實習(xí)，即化工行業(yè)崗位職責要求、能力要求、素質(zhì)要求的完整認知實習(xí)，同時以自己參與的企業(yè)項目為本科生畢業(yè)論文/設(shè)計題目，在雙導(dǎo)師的共同指導(dǎo)下完成本科畢業(yè)論文/設(shè)計，實現(xiàn)實習(xí)與教學(xué)一體化；通過頂崗實習(xí)讓學(xué)生提前了解和適應(yīng)社會，在實習(xí)過程中，便于企業(yè)充分了解學(xué)生，一旦時機成熟雙方便可簽訂就業(yè)協(xié)議，從而實現(xiàn)實習(xí)與就業(yè)一體化。

圖3 本科頂崗實習(xí)培養(yǎng)目標

4 加強頂崗實習(xí)實踐教學(xué)質(zhì)量管理

為了保障頂崗實習(xí)教學(xué)質(zhì)量有序推進，積極探索企業(yè)在人才培養(yǎng)中的運行機制。首先要加強學(xué)生實習(xí)崗前培訓(xùn)，樹立安全生產(chǎn)意識，服從分配，善于溝通，虛心請教，不斷創(chuàng)新，逐步養(yǎng)成良好的職業(yè)道德修養(yǎng)。其次要讓學(xué)生明確實習(xí)任務(wù)，明確校企實習(xí)指導(dǎo)教師的職責；三是要建立實習(xí)指導(dǎo)跟蹤與考核制度。對于不認真履行學(xué)校、企業(yè)規(guī)定的崗位職責的學(xué)生，要及時發(fā)現(xiàn)、及時引導(dǎo)、及時糾正。對于不認真負責的導(dǎo)師，要及時提醒，對于不配合指導(dǎo)學(xué)生實習(xí)的導(dǎo)師，尤其是企業(yè)導(dǎo)師，吊銷校外導(dǎo)師資格，并及時安排校內(nèi)或帶隊導(dǎo)師協(xié)助完成頂崗實習(xí)任務(wù)。

5 建立品牌實習(xí)基地

實習(xí)基地是實踐教學(xué)的載體，實踐教學(xué)是培養(yǎng)學(xué)生實踐和創(chuàng)新能力的重要教學(xué)環(huán)節(jié)，是目前高等學(xué)校教學(xué)改革的重點，也是提高學(xué)?？蒲心芰蜕鐣?wù)的重要途徑之一。品牌實習(xí)基地應(yīng)具備以下幾個特征：(1)實訓(xùn)基地應(yīng)有一定規(guī)模、一定數(shù)量的知名化工相關(guān)企業(yè)，是學(xué)校學(xué)生實踐教學(xué)的基本保障；(2)實習(xí)基地每年能接收一定數(shù)量的實習(xí)畢業(yè)生就業(yè)需求能力，是實現(xiàn)專業(yè)實習(xí)與就業(yè)一體化目標的前提；(3)實習(xí)基地對實習(xí)工作高度重視并對實習(xí)計劃有較強的執(zhí)行力，是實現(xiàn)專業(yè)實習(xí)與教學(xué)一體化目標的有力保障；(4)實習(xí)基地與學(xué)校交流常態(tài)化，積極建立友好、互信、互聘的協(xié)同育人機制，是提升實習(xí)基地品牌和深度合作的關(guān)鍵。

實習(xí)基地建設(shè)以學(xué)校周邊化工園區(qū)為主，以經(jīng)濟發(fā)達東南部化工園區(qū)為輔，穩(wěn)中擇優(yōu)原則，滿足不同未來就業(yè)意向?qū)W生的專業(yè)實習(xí)需求。目前已建立了許昌精細化工園區(qū)、漯河醫(yī)藥化工園區(qū)、江蘇濱?；すI(yè)園區(qū)、啟東化工園區(qū)等四個品牌實習(xí)基地。

總之，化工類頂崗實習(xí)不同于其它專業(yè)的專業(yè)實習(xí)或頂崗實習(xí)，主要是其專業(yè)工作場所、專業(yè)屬性、行業(yè)發(fā)展等諸多特殊性決定的。通過近幾年的頂崗實習(xí)實踐教學(xué)，結(jié)果表明：頂崗實習(xí)能有效解決專業(yè)知識與行業(yè)實踐之間的壁壘，畢業(yè)生就業(yè)難與化工行業(yè)用人荒的問題，以及專業(yè)實習(xí)難的問題。

參考文獻

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