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加強(qiáng)國有企業(yè)黨建工作是實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨的基本保障

2017-04-18 20:59:20陳暢王賀
關(guān)鍵詞:國有企業(yè)

陳暢+王賀

中圖分類號:D412 文獻(xiàn)標(biāo)識:A 文章編號:1674-1145(2016)12-000-01

摘 要 黨的十八大以來,以習(xí)近平總書記為主的黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,并將“全面從嚴(yán)治黨”與全面建設(shè)小康社會、全面深化改革、全面依法治國一同提出形成“四個全面”的戰(zhàn)略布局。作為企業(yè)黨組織,加強(qiáng)黨建工作是實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨的基本保障,是每位黨務(wù)工作者面臨的新課題,必須高度重視。

關(guān)鍵詞 國有企業(yè) 黨建 干部隊(duì)伍建設(shè)

省公司黨組《關(guān)于全面從嚴(yán)加強(qiáng)公司黨的建設(shè)的意見》中明確指出:“國有企業(yè)是全面建成小康社會的重要力量,是中國特色社會主義的重要支柱,是我們黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)。“黨的建設(shè)始終是國有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢,是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。在推進(jìn)“四個全面”戰(zhàn)略布局的偉大進(jìn)程中,必須毫不動搖堅(jiān)持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo),毫不動搖加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè)。這是當(dāng)前乃至今后擺在各級黨組織面前的重要政治任務(wù)。

一、深刻認(rèn)識國有企業(yè)黨建工作的重要性和緊迫性

(一)抓黨建,就是抓黨組織的關(guān)健作用

黨中央提出“全面從嚴(yán)治黨”這一戰(zhàn)略要求是有著深刻的時代背景和歷史意義的。因?yàn)橐粋€時期以來,黨內(nèi)出現(xiàn)了觀念淡薄,組織渙散,紀(jì)律松弛等現(xiàn)象,導(dǎo)致一些黨員干部 “四風(fēng)”問題和腐敗現(xiàn)象蔓延。鞍山公司總經(jīng)理在年初職代會做的工作報告“內(nèi)部問題亟待解決”中指出:“部分干部缺乏大局意識和敢抓敢管的魄力,存在‘好人主義,對工作推諉應(yīng)付、得過且過,沒有發(fā)揮干部的表率作用。”這些問題就是目前我們黨組織要抓的關(guān)鍵,讓廣大黨員干部感到“組織時刻就在身邊”,只有抓好黨組織建設(shè),全面從嚴(yán)治黨才能真正發(fā)揮作用。

(二)抓黨建,從抓主體責(zé)任做起

說到全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,比黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任范圍更寬、標(biāo)準(zhǔn)更高、責(zé)任更大、要求更嚴(yán),就是要把“全面”和“從嚴(yán)”這兩個關(guān)鍵詞落實(shí)到思想建黨、制度治黨、紀(jì)律立黨、組織護(hù)黨、人才興黨等各領(lǐng)域和全過程。鞍山公司現(xiàn)有4個基層黨委、8個黨總支和19個黨支部,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部180余名,這只隊(duì)伍就是我們抓黨建工作的主體,擔(dān)負(fù)著公司落實(shí)黨建工作目標(biāo)的重要責(zé)任,黨委必須抓緊、抓好、抓牢。

(三)抓黨建,就要嚴(yán)格掌控用人導(dǎo)向和從政環(huán)境

去年中共中央辦公廳印發(fā)《推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部能上能下若干規(guī)定(試行)》,對解決干部能上能下問題作出制度規(guī)范。《規(guī)定》的頒布實(shí)施,對于形成能者上、平者讓、庸者下、劣者汰的用人導(dǎo)向和從政環(huán)境,具有十分重要的意義。

二、充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用

企業(yè)中的黨組織是黨在企業(yè)中的戰(zhàn)斗堡壘,發(fā)揮政治核心作用,這是企業(yè)黨組織的基本功能定位。

(一)保證監(jiān)督黨和國家的方針、政策的貫徹執(zhí)行

習(xí)近平總書記提出“全面從嚴(yán)治黨”,既是時代發(fā)展的必然趨勢,也是偉大事業(yè)和偉大工程的必然要求,具有重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)歷史意義。包括加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)等方面的責(zé)任,體現(xiàn)了黨中央堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的戰(zhàn)略思維、堅(jiān)定決心和鮮明態(tài)度。

改革開放以來,電力企業(yè)得到快速發(fā)展,已經(jīng)駛上智能化發(fā)展的快車道,企業(yè)自身發(fā)展也迎來許多新的挑戰(zhàn)。面對新情況、新問題,只有不斷加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,才能更好地加強(qiáng)黨組織的領(lǐng)導(dǎo),引領(lǐng)企業(yè)正確發(fā)展方向。

(二)保障黨委發(fā)揮政治核心作用的基本途徑

按照國網(wǎng)公司、省公司《關(guān)于“三重一大”決策實(shí)施辦法》(以下簡稱《辦法》)的相關(guān)規(guī)定,要求企業(yè)黨委結(jié)合本單位實(shí)際,確定黨委參與重大問題決策的具體內(nèi)容,規(guī)定決策基本程序,健全“雙向進(jìn)入,交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行機(jī)制,其目的在于保證監(jiān)督黨和國家的方針政策在企業(yè)中正確貫徹執(zhí)行,支持、監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)班子實(shí)行民主決策、科學(xué)決策,減少和避免企業(yè)在各項(xiàng)經(jīng)營管理中不必要的損失。這是各級黨委發(fā)揮政治核心作用的基本途徑,更是必須肩負(fù)起的政治責(zé)任。要制定《黨委議事規(guī)則》,確保黨委參與重大問題決策的重要職責(zé)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化,實(shí)現(xiàn)企業(yè)依法治理與黨委政治核心作用的有機(jī)結(jié)合。

三、創(chuàng)新思維,嚴(yán)格落實(shí)黨管干部和黨管人才的原則

我們的黨是執(zhí)政黨,用人權(quán)是我們黨最重要的執(zhí)政權(quán),是鞏固黨的執(zhí)政地位、履行黨的執(zhí)政使命的根本保證。

(一)落實(shí)黨管干部原則的措施與辦法

首先要解決黨管干部管什么的問題。其次,要解決黨管干部怎么管的問題。第三,依靠群眾、發(fā)揚(yáng)民主是黨管干部的一種有效方式。充分發(fā)揚(yáng)民主,走群眾路線,將那些有群眾基礎(chǔ)、德才兼?zhèn)洌凇拔弧庇小盀椤辈⒛堋盀椤钡膬?yōu)秀人才提拔任用到干部隊(duì)伍中來,清理整頓拍腦門決定、拍胸脯保證、拍大腿后悔、拍屁股走人的“四拍”干部,只有這樣才能保證干部隊(duì)伍的公信度。

(二)在企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐中加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)

首先,注重干部的培養(yǎng)教育。多年來,鞍山公司在培養(yǎng)選拔各級領(lǐng)導(dǎo)干部方面積累了比較豐富的經(jīng)驗(yàn),通過“苗圃工程”和“青年領(lǐng)軍人才培養(yǎng)”等載體,為員工成長進(jìn)步搭建了平臺;舉辦中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,加強(qiáng)干部思想理論建設(shè),提高領(lǐng)導(dǎo)能力與管理水平,教育各級領(lǐng)導(dǎo)干部做政治的明白人,堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守紀(jì)律規(guī)矩,帶領(lǐng)員工為實(shí)現(xiàn)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)努力工作。其次,注重干部隊(duì)伍崗位交流。第三,要堅(jiān)持黨的事業(yè)至上理念。堅(jiān)持不拘一格、公平公正理念,樹立正確的選人用人導(dǎo)向,采取嚴(yán)格的追責(zé)措施,并建立常態(tài)化機(jī)制,讓不作為者沒有“位”,從根本上解決“為官不能為”的問題。

四、結(jié)語

做好新時期國有企業(yè)黨建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。習(xí)近平總書記提出黨的好干部的五條標(biāo)準(zhǔn)為“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”,因此,各級黨委要堅(jiān)定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,切實(shí)提高黨的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,永葆政治本色,為深化“兩個轉(zhuǎn)變”、全面建成“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司提供堅(jiān)強(qiáng)的思想政治和組織保障。

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