我國機械制造業從業人員現狀分析

臧剛權

摘要：從我國機械制造業發展方向出發，分析從業人員現狀和人才需求，引發相關人員思考。

關鍵詞：機械制造業；人員現狀；人才需求

中圖分類號：F4074文獻標識碼：Adoi：10.14031/j.cnki.njwx.2017.04.014

機械制造業是國民經濟的支柱產業，為其它產業的發展提供必需的生產裝備和技術保障，其發展水平直接關系到國民經濟各部門的發展狀況，也影響到科技水平的提高和國防力量的加強。

1機械制造業現狀及發展方向

我國機械制造業目前已經形成門類齊全、規模較大、具有一定技術水平的產業體系。特別是2006年《國務院關于加快振興裝備制造業的若干意見》實施以來，我國機械制造業發展明顯加快，重大技術裝備自主化水平顯著提高，國際競爭力進一步提升，部分產品技術水平和市場占有率躍居世界前列。《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十三個五年規劃的建議》中明確提出“綠色清潔生產，推進傳統制造業綠色改造，推動建立綠色低碳循環發展產業體系，鼓勵企業工藝技術裝備更新改造”“實施工業強基工程，開展質量品牌提升行動，支持企業瞄準國際同行業標桿推進技術改造，全面提高產品技術、工藝裝備、能效環保等水平”“實施智能制造工程，構建新型制造體系，促進新一代信息通信技術、高檔數控機床和機器人”。

“一帶一路”及“中國制造2025”戰略的提出，中國產品要更多地走向世界，產品質量、壽命、外觀、功能等方面都將會有質的飛躍，成為未來國際市場強有力的競爭者。然而，我國裝備機械制造業正處于轉型升級的關鍵時期，面對全球制造業格局和技術的不斷變化，我國必須以制造業的體系優勢、系統效率來迎接挑戰，加速從規模速度競爭戰略向產業生態競爭戰略轉變，以前粗放發展、核心能力不足、供給不充分等弊端必將會嚴重影響產業前進的步伐。

2從業人員分析

2.1崗位現狀

目前，國內機械制造從業人員主要從事以下幾個方面工作：產品開發、產品制造、設備的使用與維護；模具的設計與制造；車間班組及其他基層部門的管理；機電設備的運行、檢修及維護等工作。機械制造專業人員的知識水平、業務水平和綜合素質，直接影響制造結果，并嚴重影響制造業的整體發展水平。

2.2技術人員狀況

通過企業調研，我們發現機械制造技術人員總體情況是：本科院校和職業院校培養人數占技術人員總數的84.25%。其中，本科院校培養人數占 21.97%，高職院校占46.90%，中職學校占32.13%，大部分技術人員來源于高職院校。

從以上兩表可以看出，40歲以下的中青年工程技術人員是企業技術力量的主力軍，中級職稱技術人員占技術人員總數近50%，這充分表明機械制造行業是一個富有生命力的行業。并且企業普遍重視機械制造人才，人員工作環境、工資待遇相對較好，技術人員對工資、待遇等狀況也比較滿意。

2.3一線工人

本次被調研的企業中，機械制造生產一線工人占制造企業工人總數的55.4%，較以前有了很大的提高。

技術工人主要畢業于職業院校，生產一線設備操作工作崗位占技術工人工作崗位的85%以上。操作技術工人的學歷以高職為主，占63.8%；本科及中職畢業生占22.37%。高職學歷的技術工人仍占絕對主導地位。

3機械制造專業人才需求

我國逐漸成為世界制造中心，國家對機械制造業在宏觀政策及財政上給予大力扶持，企業設備數控化水平也得到了明顯的提高，同時，企業對機械人才的數量和質量也相應提出了更高的要求。

3.1增加技術人才數量

機械制造工業包括金屬制造業、普通機械制造業等6大行業，又可以分為汽車、電工、機床工具、機械工程等14個分行業，共約270個小行業。隨著我國工業化、城鎮化進程的加快，機械制造專業人才的需求量將會大大增加。報道顯示，今后五年內，國內本專業的人才缺口高達近2000萬。增加技術人才數量是發展的基礎。

3.2調整技術人才結構

雖然我國企業勞動力資源豐富，但是生產一線的職工技術素質不高。在全國城鎮1.4億職工中，技工人數只占一半，其中初級工所占比例高達60%，中級工的比例為35%，而高級技工只有5%；在企業的技術工人中，高級技師比重僅占0.1%，技師和高級工也僅僅各占1.1%和6.1%。這與發達國家中、高級技工分別占有50%、35%的比例有著顯著差距，尤其是緊缺技術人才的斷層現狀非常嚴重，特別是機械制造專業。調整人才結構是發展的前提。

3.3培養復合型人才

企業轉型升級需要大量的既能操作相關現代設備，又懂工藝與質量控制，還能夠進行產品設計與管理的復合型的高技能人才。由于傳統學科體系的影響，學校所培養的學生能力相對比較單一，典型表現為大量的學生都能夠操作數控機床，也能夠看懂程序，但是缺少保養、維修機床方面的知識，也不能獨立編制加工程序。培養復合型人才是發展的關鍵。