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數字化實訓工廠在一體化教學中的應用

2017-03-16 11:05:23張有力
職業·中旬 2017年1期
關鍵詞:實訓工藝產品

張有力

大連市技師學院是一所重點培養高級工、預備技師的學校。學院自創辦以來一直秉承“以德育人,技能立業”的校訓,堅持“學生自豪,家長放心,社會滿意”的辦學理念,為社會培養高素質、高技能的人才。

一、實施背景

在多年的教學實踐中,學院一直在積極探索職業教育規律,通過對用人單位調研,形成了校企合作、工學結合人才培養模式,建立了基于工作過程的課程體系,完善了與企業質量標準對接的評價體系。同時,在建設及應用的過程中,學院及時研究總結相關經驗及做法,并在制度建設和機制創新上推動和保障這一模式不斷完善。但在教學過程中仍然發現存在以下問題。

一是學生進校不知道未來要學習什么,需要掌握哪些基本技能,缺少一個讓學生認知、學習的模擬企業場景的場地。二是教學和實訓課程往往千篇一律,缺乏實用性、趣味性,學生學習起來覺得很枯燥。三是隨著國家對職業教育投入的不斷增加,學校購進大量先進的數控設備,但是在一堂課僅有一名指導教師的授課模式下,教師無法兼顧實訓教學和操作演示。教師在機床操作、學生“圍觀”的教學模式下,既不能保證每個學生都能看得清楚,也不能保障實訓安全,且對于學生提出的疑問也無法在現場一一解答,課堂教學和實踐教學在一個教學環境內無法兼顧。理論教學與實踐教學脫離,學生因“看不清楚”及問題得不到解答而喪失興趣。四是實訓車間的實訓環境與企業有一定差距。五是目前實訓車間對學生的實訓過程沒有進行有效的管理,現有的管理方法和管理手段還處于人工狀態。六是學生和教師之間缺少一個有效的溝通平臺。學生在實訓過程中缺乏相關專業知識及資料的時候,得不到補充,缺少自主學習的支撐平臺。七是學校的教學資源(課件、案例、圖紙、多媒體資料等)、學生的學習及成長資料(實訓及實操資料、成果、作業等),沒有一個統一管理、有效共享的資源平臺。八是學生評價主要是采用期末考試定成績的方法。

二、企業數字化工廠的主要內容

1.從設計部門獲取產品數據

通過系統集成,從設計部門的產品數據管理(PDM)系統中自動下載產品相關數據,包括產品圖紙、3D模型、裝配關系等,并在“數字化工廠”環境中進行工藝審查、公差分析等。

2.從工裝工具、生產部門獲取資源數據(2D/3D)

通過系統集成,從企業的資源庫中自動下載相關資源數據,在“數字化工廠”環境中建立相關項目的資源庫。

3.工藝規劃

在“數字化工廠”規劃模塊中進行協同規劃或導入工藝部門已有工藝信息。工藝規劃包括:總工藝計劃、細節工藝計劃、生產計劃及產品、工藝、資源關聯及工時等工藝信息。

4.工藝驗證、仿真

在“數字化工廠”工程模塊中驗證規劃結果。工藝驗證包括:工藝驗證、動態裝配、工位布局驗證、線平衡、工時分析、人機工程仿真、工廠布局、物流仿真、機器人仿真、NC仿真、沖壓仿真、PLC仿真和質檢等。

5.客戶化輸出

通過系統集成和客戶化開發,輸出工藝執行文件;通過系統集成和客戶化開發,輸出生產、采購、招投標、維護、培訓等信息或將數據傳遞到現有的計算機輔助工藝過程設計(CAPP)系統中。

三、數字化實訓工廠建設的主要目標

數字化實訓工廠的建設既要達到企業應用水平的數字化工廠要求,又要結合職業學校的教學特點。

主要目標如下:建立校園內部產品生命周期管理中心,模擬企業真實的工作環境;建立一體化討論區;建設應用視頻采集系統;建設數字化教學資源平臺;建立6S車間管理制度;建立與企業質量標準對接的過程化評價體系。

四、數字化實訓工廠實施過程

數字化實訓工廠的建設是以國家職業標準為依據,以培養企業需求的人才為目標,通過數字化工廠的多元模式教學平臺,充分利用實訓車間內部及校園網絡平臺的支撐,以學生自主學習為主體,實現一體化教學目標。

1.產品生命周期管理(PLM)中心建設

產品生命周期管理,是一種企業信息化的商業戰略,通過實施一整套的業務解決方案,把人、過程和信息有效地集成在一起,作用于整個企業,經歷產品從概念到報廢的全生命周期,支持與產品相關的協作研發、管理、分發和使用產品定義信息。將PLM引入職業教育,重點是讓學生理解產品的全生命周期狀況,并做好自己的工作。

一體化課程教學主要是應用項目教學法和任務驅動教學法等。產品生命周期管理中心的建立,就是要建立這種教學法的體驗中心,實現從單人表現到團隊組合表現的多方位考核方式。教學的主要表現形式為以組為單位的項目執行模式,分組原則為設計(人)——工藝(人)——制造(人),項目教學的過程以圖紙設計到產品加工成型為一個流程,以資源管理平臺來控制這個流程。實際操作時,可根據教師的個人想法和創意或學生的想法和創意,一起完成任務。

學生在實施任務的時候,會應用到已經學習過的知識和技能,但也經常會遇到沒有學過的知識和沒有訓練過的技能。當學生因為某項知識或技能達不到要求時,就需要團隊找到解決問題的途徑和方法,從而培養學生的團隊合作能力、溝通能力、解決問題的能力等。

完成上述工作,需要建設完善的軟件系統,包括產品設計軟件、產品工藝軟件、產品加工軟件等等。

2.一體化討論區建設

建設一體化討論區的目的是讓學生、教師在實際操作過程中,發現問題后能夠有集中討論的區域,所以一體化討論區要設在實訓車間內,必須配備可上網的電腦、學生桌椅。筆者學院配置的電子白板一體機,可實現上網查詢資料、教學視頻觀看、教師授課等功能。

3.應用視頻采集系統

在傳統的實訓教學中,一般都是教師示范操作,學生圍在一起觀看,當學生人數很多時,很多學生都看不到教師的操作,大大影響了教學效果。

應用視頻采集系統,能夠采集機床面板以及機床內部的加工視頻,指導教師在機床上的操作通過應用視頻采集系統展現,學生可通過實訓車間的任何電子白板一體機看到清晰的圖像,解決了學習效果低下的問題。

4.教學資源管理平臺建設

教學資源管理平臺是教學管理現代化的重要手段。在平臺上,教師將每個學期的教學進度計劃、教案按時上傳,長久保存。同時,還可將慕課、微課、課件、題庫等教學資源上傳至平臺,供教師互相學習,不斷提高,這對年輕教師的培養具有重要的意義。

5.6S車間管理建設

引進現代化企業6S管理模式,整理和完善6S管理制度,使6S制度更有實施性和有效性,實現車間6S場地規劃和6S細節規劃,并且配套6S管理標識,設置6S宣傳標語和宣傳展板。

6. 建立與企業質量標準對接的過程化評價體系

職業教育的評價體系必須要和企業的質量標準對接,要改變目前的精度賦分方式,引入企業的合格品概念(全部精度都要合格)。大連市技師學院探索出過程化考核評價體系,一個學期要進行四次考核,四次成績的平均分為期末總成績。

五、主要成果

一是數字化實訓工廠的建立,使教師和學生都清楚地了解了一個產品生命周期的全過程,教學相長,自身能力得到提升。

二是數字化實訓工廠自投入運行以來,受到了教師的歡迎。教師在教學中更多地采用了項目教學法、任務驅動教學法等方式方法;年輕教師通過學習優秀教師的教學經驗,工作能力、教學能力都有很大的提高;教學管理部門通過教學資源平臺,減輕了工作壓力,使教學檢查更及時、更直觀。三是提高了學生的綜合職業能力,開拓了學生思維,發揮了學生潛能,為學生今后的發展奠定基礎。學生的團隊合作能力、與人溝通能力、解決問題能力、革新創新能力、自主學習能力等顯著提高,課堂上睡覺、玩手機的現象幾乎不見蹤跡。從近三年來用人單位反饋的情況看,企業對學院畢業生滿意度高。

(作者單位:大連市技師學院)

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