如何有效推進新時期石油企業黨建思想政治工作

趙靜

摘要：石油企業是一個有著光榮傳統的企業。大慶精神、鐵人精神、“三老四嚴”等精神一直鞭策著我們，指引我們要踏實工作，爭當合格石油工人。黨建思想政治工作作為黨的基層建設中不可或缺的一部分，對于企業的生存和發展有著至關重要的意義和影響。做好黨建思想政治工作，也是增強隊伍凝聚力、積極性的體現。在新時期、新形勢下，更應該做好石油企業黨建思想政治工作。

關鍵詞：黨建；思想政治工作；對策

一、新時期，做好黨建思想政治工作的意義

新時期，做好黨建思想政治工作是非常至關重要的，這不僅能夠提高黨員干部的自身素質，更是一個團隊在市場競爭中攻堅克難、開拓創新、奮勇前進的重要保障?！耙粋€黨員就是一面旗幟。”基層黨支部應該緊密結合工作實際，突出重點，求真務實，充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，進而帶動全體員工奔向更快、更好的工作目標，打造出一支思想覺悟高、工作能力強的高素質隊伍。有了這樣的一支隊伍，在競爭中才會立于不敗之地，在苦難面前更能團結向前，在穩定中尋求突破發展。因此，在新時期、新形勢下，更應該加強黨建思想政治工作，為未來發展提供政治保障。

二、當前石油企業思想政治工作面臨的問題

思想認識有偏差。工作中，一部分的黨員干部認為抓具體業務工作更為重要，只要保證業務工作干好了，黨的建設也就搞好了。部分黨員認為，黨的活動過于形式化，與實際的生產經營無用，還要占用業余時間。黨課學習時，政治理論知識的學習停留于表面，沒有深層次的思考。而對于一個基層黨支部而言，有的人認為黨建工作就是黨員的事，與普通員工無關。

黨員帶頭作用不顯著。隨著工作時間的增加，部分黨員已經忘記了自身的職責，缺少了初當黨員時的積極性，工作不思進取，把黨員只當成了一個“詞語”，而不是一個“身份”。同時，也有部分黨員受金錢、權利等的誘惑，逐漸變得腐敗墮落，在群眾中造成了極壞的影響。

黨建思想政治工作方法不妥當。實際工作中，很多單位把黨建思想政治工作流于形式、疲于應付，開展活動停留于表面，文件精神只限傳達，而深入交流討論的少，只求完成任務而非尋求效果。

三、有效推進新時期石油企業黨建思想政治工作的方法和對策

（一）做好黨建思想政治工作，讓力量在黨旗下凝聚

工作中，為了凝聚黨支部合力，基層黨支部可以圍繞“紅心映黨旗，創效在崗位”、“我是黨員當先鋒”、“黨員義務奉獻日”等主題開展黨建活動，例如支部成果匯報會、黨員班組對抗賽、先鋒展示會等。也可以通過員工測評、支部自評、總支審評考核模式，不斷增強支部的戰斗堡壘作用。

要始終把學習提升作為增強黨支部戰斗力、促進各項工作高質量完成的關鍵，通過開展“四新”形勢任務教育、“兩學一做”學習教育活動等，在提高黨員干部素質和業務能力水平上下功夫。同時，也可以從不同崗位選取黨員先進代表進行典型交流，通過平凡的小事，傳播愛崗敬業精神、無私奉獻熱情，在全體黨員中掀起學習熱潮，進而引領更多的人進步。

學而知，知而行。在石油企業，還可以通過組織黨員干部進行井站回收舊管線、清理平墊井場、搶開新井、除草等大會戰活動，凝聚員工隊伍合力，以實際行動踐行“優質服務”這一承諾，詮釋黨員責任與擔當精神。

（二）做好黨建思想政治工作，讓溫暖用真情傳遞

以人為本、以服務為本是黨支部工作的出發點和落腳點?；鶎狱h支部以“三送溫暖”為落腳點，通過思想幫扶、送精神溫暖；物質幫扶、送生活溫暖；業務幫扶、送工作溫暖來詮釋黨建工作內涵。

用“心”對待員工，換位思考，為員工送去溫暖和陽光，使員工有歸屬感，感受到企業溫暖。工作中，為了更好的幫助員工答疑解惑，黨支部可以成立“員工民主管理、困難幫扶”小組，讓員工的建議或意見有地訴說。

哪里需要幫助，黨員的作用就在哪里發揮。工作中，黨員干部應該始終牢記宗旨，全心全意為人民服務，讓溫暖用真情傳遞。針對石油企業工作性質，黨支部還可以開展“親情助安全”活動，制作“親情寄語版”，讓親人們的真情期盼、句句囑托增強員工安全意識，并由黨支部書記兼任安全環保員，查找工作上的隱患漏洞，每季度進行交流匯報，加強安全管理，營造暖心、安心的工作環境。

（三）做好黨建思想政治工作，讓創新成為前行的動力

黨組織活動如何融入生產經營？員工隊伍精神如何振奮？基層黨支部可以通過開展“五貼近、五承諾、五帶頭”“三個五”工程活動有效破解這一難題。所謂“三個五”，即貼近生產，承諾挖潛增效，帶頭獻計獻策；貼近崗位，承諾愛崗敬業，帶頭精細管理；貼近員工，承諾優質服務，帶頭深入基層；貼近業務，承諾素質提升，帶頭苦練技能；貼近身份，承諾優良品質，帶頭學習提高。

黨員亮身份，創效當先鋒。黨支部把生產過程的“難點”作為“三個五”活動的“焦點”，時刻提醒自己的黨員身份，凝聚全區黨員隊伍戰斗力，讓黨員不僅是上產的“急先鋒”，還是創新創效的“智多星”。

面對當前油價低迷、油井管理難度不斷增加、穩產難度不斷加大的實際，基層黨支部應該做好黨建思想政治工作，帶頭獻計獻策，可以開展“我為上產獻一計”、“金點子”征集等活動，不斷增強崗位員工創新創效意識。

四、結語

黨建思想政治工作是推動企業又快又好發展的強大精神動力和重要政治保證。黨建思想政治工作是一個系統的工作，在新時期，做好石油企業黨建思想政治工作，需要每一名黨員的共同努力，需要每一名黨員思想認識的進一步提高，需要不斷解放思想、創新思維、苦干實干，不斷增強思想政治工作時效性，從而更好的凝聚隊伍戰斗力，為企業發展貢獻更多力量。