廖軒
全國總工會是中央確定的首個群團改革試點單位。近年來,全總及各地工會圍繞政治性、先進性、群眾性的主線,下沉職能,突出為基層服務的宗旨,取得初步成效。
一份近萬字的調研總結,出自著名勞模巨曉林。去年初,他當選為全國總工會兼職副主席。前不久,全總三位勞模兼職副主席,結合自身所長,分頭帶隊到一線調研。
如今在全國各級工會組織中,像巨曉林這樣的勞模兼職副主席已有32位,全總第十六屆執委會和主席團中一線工人的比例增至15.4%和13.5%,分別提高3.8和3.6個百分點。凸顯全總改革力度的另一措施是把機關和事業單位編制精簡25%。同時要求,2016年全國工會經費全年收入的95%要留在地方和基層工會。目前,上海、重慶、陜西等地工會也精簡機構和編制20%以上,人員經費充實一線。在上海陸家嘴街道,工會專職社工由3個增加到8個,通過派駐樓宇工作站,擴大了服務覆蓋面。在大場鎮,針對創業型企業規模小、建會難等實際,工會組織上門服務,新增加的職工體檢、交通等補貼及時到位。
減上補下,職能下沉,工會組織的服務實效明顯提升。一組數據顯示,截止至去年12月份,全國工會辦結法律援助案件近1700件,為職工挽回經濟損失1.1億元,為820萬困難戶籌集送溫暖資金36.9億元,新增加農民工會員700萬人,幫助追回被拖欠工資230億元。