潞安集團：強化補板意識 奏響整頓“六部曲”

■潞安集團黨委組織人事部

潞安集團：強化補板意識 奏響整頓“六部曲”

■潞安集團黨委組織人事部

在“兩學一做”學習教育中，潞安集團緊緊抓住基層黨組織建設的薄弱環節，切實增強補齊關鍵短板意識，以黨建工作“四個同步”、“四個對接”為要求，以中央關于先進基層黨組織的基本條件為依據，以“兩學一做”學習教育為契機，認真落實各級黨組織主體責任，通過“掛號”、“把脈”、“診斷”、“開方”、“除病”和“鞏固”六部曲，對軟弱渙散基層黨組織進行了一次全面整頓，進一步夯實了基層基礎，不斷增強了黨支部的創造力、凝聚力、戰斗力，全面提升了基層黨組織建設整體水平，有效地深化了“兩學一做”學習教育。

一是“掛號”（科學定位）。按照要求，對于具有下列情況之一的，列入軟弱渙散基層黨支部集中整頓對象：一是黨組織班子配備不齊，書記長期缺職，工作處于停滯狀態的；二是黨組織書記不勝任現職，工作不在狀態，嚴重影響班子整體戰斗力的；三是班子不團結，內耗嚴重，工作不能正常開展的；四是對黨員疏于教育管理，組織制度形同虛設、不開展黨組織活動的；五是黨組織服務意識差、服務能力弱，群眾意見大的；六是社會治安問題和信訪矛盾糾紛集中的；七是無黨員職工活動場所的；八是有黨員職工活動場所但不達標、不具備基本服務功能的。

各基層黨組織在分類定級工作的基礎上，把問題最突出，群眾意見最大、整改難度最高的基層黨支部作為這次集中整頓的重點，按照倒切2%～5%的比例確定重點整頓對象。同時，根據不同情況進行分類，并按照相應類型進行登記造冊，建立工作臺賬。

二是“把脈”（摸底排查）。突出問題導向，針對集中整頓的重點對象，對照軟弱渙散基層黨組織標準，按照自查、督查、幫查等方式，通過查閱資料、走訪座談、發放調查摸底表、廣泛征求黨員干部群眾意見等形式，及時對本系統本單位內的黨組織和黨員情況，進行全面、深入、細致的調查摸底，明確自身工作短板與差距，列出問題清單。

三是“診斷”（分析原因）。對于摸底排查的問題，根據不同領域基層黨支部的特點進行認真、深刻的原因分析。分析時，注意以下幾個方面：一是要正確認識問題，從問題事項的發生、發展到形成逐一分析；二是分析原因要全面和系統，要多方位、多角度地分析；三是分析原因要徹底，通過反復思考為什么，把問題一層一層地展開分析。

四是“開方”（明確措施）。堅持聯系實際，結合原因分析情況，有針對性地提出整頓的目標任務、措施辦法、整改時間和責任主體，并登記掛號，逐一解決，真正做到有什么問題就解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，把查找和解決問題貫穿于“兩學一做”學習教育始終。同時，集團“兩學一做”活動協調小組，采取隨機抽查、跟蹤指導等方式，定期不定期地對軟弱渙散基層黨組織整頓工作進行督導。各單位組織部門抽調骨干力量強化分類指導和督促檢查，及時了解掌握進展情況，認真解決發現的問題。

五是“除病”（集中整治）。堅持上下聯動，齊抓共管，在充分發揮組織部門牽頭抓總作用的同時，注重整合各個職能部門的資源和力量，著力在健全組織領導機制、完善工作制度、強化保障落實等方面形成推進合力。組織引導基層黨支部之間、黨員之間發揮好互幫互促作用，共同提高。堅持把黨員群眾滿意作為整頓工作的重要評價標準，認真聽取黨員群眾的意見建議，自覺接受監督評議。對軟弱渙散基層黨支部的排查整頓工作，各基層單位的“一把手”要親自抓，分管領導具體負責。堅持基層黨建工作聯系點制度，黨員領導干部帶頭深入基層，對軟弱渙散基層黨組織進行重點幫助指導。組織部門負責牽頭抓總責任，協調有關部門，開展好排查整頓工作。

六是“鞏固”（強化宣傳引導）。廣泛利用廣播、電視、網絡、報紙、宣傳欄等媒介，大力宣傳軟弱渙散基層黨組織整頓工作的重要意義、經驗做法和后進轉先進典型，以及出現的新變化、新成果，營造健康向上的輿論氛圍。在抓整頓的同時，注意培養和樹立先進典型，充分發揮榜樣的示范引領作用，在全集團范圍內選樹一批叫得響、過得硬、有特色的先進典型，掀起“崇尚先進，學習先進，爭當先進”的熱潮。