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淺談如何做好新形勢下企業宣傳思想工作

2016-11-16 10:31:30張濤
大觀 2016年9期
關鍵詞:新形勢企業

張濤

摘要:本文通過認清基本形勢,切實增強做好新時期宣傳思想工作的緊迫感;創新活動載體,不斷推進宣傳思想工作再上新臺階;三、加強文化建設,為扎實推進宣傳思想工作提供堅強保障等三方面詳細論述了如何做好新形勢下企業宣傳思想工作。

關鍵詞:如何做好;新形勢;企業;宣傳思想工作

習近平總書記強調,宣傳思想工作一定要把圍繞中心、服務大局作為基本職責,胸懷大局、把握大勢、著眼大事,找準工作切入點和著力點,做到因勢而謀、應勢而動、順勢而為。宣傳思想部門承擔著十分重要的職責,必須守土有責、守土負責、守土盡責。因而,做好新形勢下的企業宣傳思想工作顯得尤為重要。

一、認清基本形勢,切實增強做好新時期宣傳思想工作的緊迫感

宣傳思想工作是企業思想政治工作的重要內容,在新的發展階段,宣傳思想工作面臨的形勢更加復雜,任務更加艱巨。為此,宣傳部門必須從戰略和全局的高度來認識宣傳思想工作,從推進和諧企業建設進程的宏偉目標和大局出發,做好宣傳思想工作。就平煤股份十礦而言,重點要深入貫徹學習黨的十八屆五中全會和習近平總書記在黨的新聞輿論工作座談會上重要講話等系列講話精神,牢固樹立“創新、協調、綠色、開放、共享”發展理念,緊緊圍繞企業中心工作,以“全面解放思想,實施二次創業”教育實踐活動為主線,進一步發揮新形勢下宣傳思想工作重要作用;以“四個凡事”為指導,增強思想政治工作虛功實做功能;以凝聚干群戰勝困難強大合力為抓手,凸顯宣傳輿論陣地教育效果以文化創新為載體,厚植安全文化建設優勢,為堅決打贏解危渡困攻堅戰,提供強大的思想保證和智力支持。

二、創新活動載體,不斷推進宣傳思想工作再上新臺階

平煤股份十礦黨委正確把握政治方向,圍繞中心、服務大局,找準工作切入點和著力點,在重點突破中實現整體推進。

(一)以深入學習貫徹各類會議精神為統領,進一步解放思想轉變觀念。宣傳部門把深入學習十八屆五中全會和習近平總書記在黨的新聞輿論工作座談會上重要講話等系列講話、“三嚴三實”主題教育、行業企業各類工作會議精神作為全年理論學習重點和專題學習主要內容。充分利用礦中心組集中學習的有利時機,推動學習向深度廣度進展,并力求變中求新、變中求進、變中突破。不斷完善黨員干部互動交流、督學述學等制度,發揮職教中心、黨員電教室理論教育主陣地功能,提升廣大黨員干部政治理論素質,共同推進“服務型”黨組織建設。

(二)以深化教育實踐活動為主線,營造轉崗分流、二次創業濃厚氛圍。十礦圍繞集團和礦“轉崗分流、二次創業,實現扭虧脫困”的中心任務,深入開展“全面解放思想,實施二次創業”教育實踐活動,分層次、分類別地組織“思想再解放,觀念再轉變”大討論活動。結合工作需要,認真開展領導干部帶頭講、部門之間巡回講、典型個人基層講、職工身邊互相講的“四講”活動;因地制宜組織開展“思想大解放,黨員作表率”活動;適時舉辦“增力增智十三五、攻堅轉型立新功”勞動競賽;積極開展“激情創業,青年當先”實踐活動;大力開展“暖心”工程,落實精準幫扶政策,切實解決職工群眾中“寒人”、“難人”等特殊群體的實際困難。

(三)以形勢任務教育活動為抓手,推進新常態下思想政治工作深入開展。礦黨委把形勢任務教育方法方式的創新作為2016年新常態下思想政治工作的“重頭戲”,充分認識推進新常態下思想政治工作的必要性和緊迫性,認真分析研判新常態的新形勢、新任務和職工思想的新變化、新特點,解決轉崗分流過程中出現的新困難、新問題,創新實施開展“政工大走訪”活動。明確班組長擔任班組政工員,每月向黨(總)支部匯報一次班組思想政治工作開展情況,每季度區隊召開一次班組思想政治工作座談會。繼續暢通職工訴求渠道,及時發現解決苗頭性、傾向性問題。結合不同時期重點工作,及時編發緊扣集團和礦改革發展主題的形勢任務教育和政治學習材料。通過形勢任務教育活動展評、召開專題民主生活會等活動,調動廣大干部職工心系企業、無私奉獻的積極性。

(四)以發揮新興媒體引導作用為載體,形成整體互動格局。充分發揮新興媒體輿論引導作用,堅持正確政治方向,尊重新聞傳播規律,推行網格化管理,實施“互聯網+思想政治工作”計劃,構建縱向到底、橫向到邊的全員覆蓋、閉合管理機制,形成整體互動的格局。要利用QQ群和微信群等載體,開設“微談心”、“微評論”等欄目,與職工實現線上無障礙溝通。堅持“政工網員一線采風”活動,撰寫千米井下可敬可愛“礦山”的典型事跡,鍛煉和打造寫作人才隊伍。完善政工網員職責、新聞報送等制度,調動政工網員積極性,保持集團新聞宣傳工作上游的地位。

三、加強文化建設,為扎實推進宣傳思想工作提供堅強保障

按照集團和礦黨委有關要求,十礦依照既定的時間表和路線圖狠抓落實,不斷深化文化體制改革,激發文化工作者的積極性創造性,厚植安全文化建設優勢。不斷深入推進感恩文化、安全文化、廉潔文化等“十大文化”建設,弘揚“感恩、善念、包容、快樂”主旋律,把“十礦是一棵參天大樹”、“四個凡事”等我礦特色理念融入到實際工作中。十礦文化建設連環畫創作小組工作圍繞轉崗分流、二次創業等焦點問題展開文化創新創作工作,努力形成具有我礦特色的文化創建品牌。以貫徹落實《安全生產法》、《職業病防治法》為主線,持續開展安全生產、環境保護等宣傳教育活動。進一步規范職工安全行為,適時組織開展安全確認經驗交流會、“規范行為話安全”故事會等系列活動。按照“安全八條線”工作部署,發揮好“宣傳線——通訊員井下安全排查”安全督查功能。深化安全宣傳“八法”教育、安全“五步確認”流程,加大月度考核力度,全面鞏固集團、省級“安全文化建設示范企業工作先進單位”榮譽稱號。進一步規范職工安全行為,適時組織開展安全確認經驗交流會、“規范行為話安全”故事會等系列活動。

總而言之,隨著企業的組織形式和經濟成分的多樣化,企業改革的深化,企業思想政治工作既要繼承和發揚以往思想政治工作中行之有效的傳統方法,又要不斷適應新形勢、新變化的要求,用新思維、新觀念研究新情況、用新思路、新辦法解決新問題,用新舉措、新內容開創新局面。這樣,才能充分發揮其應有的作用,保證企業健康、穩定、快速發展。

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