中國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化的發(fā)展探析

孫海燕

威海市文登區(qū)民政局

中國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化的發(fā)展探析

孫海燕

威海市文登區(qū)民政局

隨著經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展,我國(guó)開(kāi)始關(guān)注社會(huì)工作職業(yè)化的發(fā)展情況,社會(huì)工作主要是去幫助社會(huì)上需要幫助的人。本文首先分析了中國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化發(fā)展的必然性以及當(dāng)前存在的問(wèn)題，進(jìn)而為其進(jìn)一步的發(fā)展提出建議。

社會(huì)工作；職業(yè)化；發(fā)展

隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的快速發(fā)展,人們開(kāi)始把關(guān)注點(diǎn)轉(zhuǎn)移到社會(huì)工作的發(fā)展上來(lái)。社會(huì)工作與志愿者所做的工作很相似,志愿者是一部分人不以獲取回報(bào)為目的去給別人提供幫助,而社會(huì)工作則是由政府主導(dǎo)的一類工作，它主要目的是解決社會(huì)上存在的各種問(wèn)題,去幫助那些弱勢(shì)群體，比如家庭貧困人員、身體有殘障人員等，幫助他們解決一些經(jīng)濟(jì)以及生活上遇到的問(wèn)題等。近年來(lái),我國(guó)開(kāi)始逐步將社會(huì)工作引導(dǎo)向規(guī)范化,把社會(huì)工作引導(dǎo)向職業(yè)化發(fā)展。

一、中國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化發(fā)展的必然性

首先，中國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化的發(fā)展可以為創(chuàng)建和諧社會(huì)打好基礎(chǔ)。

和諧社會(huì)的創(chuàng)建，是我國(guó)政府一直努力的目標(biāo)，和諧社會(huì)即是將經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和精神建設(shè)一起發(fā)展，從而促進(jìn)我國(guó)社會(huì)的整體健康成長(zhǎng)。而其中最重要的一條準(zhǔn)則，即是把人民的利益放在所有工作的第一位，但是對(duì)于人民的完善服務(wù)上我們還有很長(zhǎng)的路要走，它對(duì)我國(guó)最終成功創(chuàng)建和諧社會(huì)有一定的影響。所以，我國(guó)正逐漸的完善社會(huì)工作的職業(yè)化，通過(guò)推動(dòng)社會(huì)工作的規(guī)范化、制度化，為我國(guó)和諧社會(huì)的創(chuàng)建打好基礎(chǔ)。

其次，中國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化的發(fā)展是國(guó)內(nèi)各行各業(yè)的要求。

（1）隨著我國(guó)社會(huì)的發(fā)展以及人口數(shù)量的不斷增長(zhǎng)，人口老齡化的問(wèn)題愈加凸顯，包括老年人、殘障人士等在內(nèi)的群體開(kāi)始占據(jù)一定比例，這對(duì)于我們社會(huì)工作的服務(wù)要求也就越來(lái)越高。新世紀(jì)以來(lái)，為滿足弱勢(shì)群體的需求，我國(guó)創(chuàng)設(shè)了大量的社會(huì)工作機(jī)構(gòu)，但仍然未能滿足弱勢(shì)群體的需求，他們希望也應(yīng)該能獲得更加完善、更加職業(yè)的社會(huì)服務(wù)。

（2）隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)條件的改善，人們對(duì)于自身生活質(zhì)量的要求也在提高，特別是同自身生活密切聯(lián)系的社區(qū)服務(wù)上。這幾年，社區(qū)服務(wù)機(jī)構(gòu)等開(kāi)始不斷發(fā)展完善，這類機(jī)構(gòu)不只是為當(dāng)?shù)氐睦夏耆恕堈先耸康热后w服務(wù)，還可以為當(dāng)?shù)鼐用裰g的和諧鄰里建設(shè)服務(wù)。但是，許多社區(qū)服務(wù)工作人員的職業(yè)化素養(yǎng)不達(dá)標(biāo)，不能迅速的處理社區(qū)內(nèi)發(fā)生的各種問(wèn)題，這就顯然影響了我國(guó)社會(huì)工作的有效進(jìn)行。

（3）調(diào)查顯示，當(dāng)前我國(guó)特別缺少社會(huì)工作這一塊的工作人員，有部分社會(huì)工作專業(yè)的學(xué)生在完成學(xué)業(yè)后，不再選擇社會(huì)服務(wù)這項(xiàng)工作，因?yàn)樵S多人對(duì)社會(huì)工作的現(xiàn)實(shí)情況存在錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)，這就造成從事社會(huì)工作的工作人員一直存在不足，在一定程度上增加了現(xiàn)有社會(huì)工作者的工作強(qiáng)度，給現(xiàn)有的人員帶來(lái)了過(guò)大的壓力，最終也就影響到了社會(huì)工作者的工作效率。

二、中國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化發(fā)展存在的問(wèn)題

一方面，社會(huì)工作人員的個(gè)人待遇普遍過(guò)低，對(duì)社會(huì)工作的認(rèn)識(shí)也不夠深刻。因?yàn)椋瑖?guó)內(nèi)對(duì)于社會(huì)工作的關(guān)注度遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，造成社會(huì)工作人員的個(gè)人待遇低于同等事業(yè)單位人員的待遇。社會(huì)工作是為人民、為整個(gè)社會(huì)服務(wù)的一項(xiàng)工作，一直在從事最多的工作卻獲得與勞動(dòng)不符合的待遇，這就造成許多社會(huì)工作人員認(rèn)為，自身的勞動(dòng)沒(méi)有獲得相應(yīng)的回報(bào)，影響了他們?cè)谏鐣?huì)工作上的工作態(tài)度，也就影響了他們的工作效率。

另一方面，社會(huì)工作職業(yè)化的培訓(xùn)制度不完善。由于，大多數(shù)人對(duì)于社會(huì)工作的不夠深入了解，也就很少人想要去做社會(huì)工作方面的工作，這些認(rèn)識(shí)就導(dǎo)致了社會(huì)工作人員除了社區(qū)人員就是剛畢業(yè)大學(xué)生，在整體認(rèn)識(shí)程度、個(gè)人工作水平等方面都不完善，這樣就構(gòu)成一類惡性循環(huán)，社會(huì)工作人員的工作水平越來(lái)越差，社會(huì)機(jī)構(gòu)的運(yùn)轉(zhuǎn)情況也就越來(lái)越不佳。所以，我們要盡快的完備社會(huì)工作職業(yè)化的培訓(xùn)制度，確保每一名社會(huì)工作者都能夠受到專業(yè)的培訓(xùn)，最終實(shí)現(xiàn)社會(huì)工作水平的提升。

三、中國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化發(fā)展的建議

首先，政府要提高對(duì)相關(guān)社會(huì)工作人員的職業(yè)化培訓(xùn)。近年來(lái)，在新形勢(shì)的要求下，國(guó)內(nèi)已創(chuàng)建了許多的從事社會(huì)工作的相關(guān)機(jī)構(gòu)，比如為老年人服務(wù)的老年人俱樂(lè)部等機(jī)構(gòu)，這些機(jī)構(gòu)的創(chuàng)建，給我國(guó)老弱病殘群體提供了很多的幫助，也推動(dòng)了我國(guó)社會(huì)工作的發(fā)展，不過(guò)，利用創(chuàng)建社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)所要取得的效果還不夠，關(guān)鍵是由于缺乏職業(yè)的社會(huì)工作人員，來(lái)為這些老弱病殘群體提供專業(yè)性的服務(wù)，部分人員在相關(guān)工作上的職業(yè)素養(yǎng)也不高，因此，對(duì)相關(guān)社會(huì)工作人員的職業(yè)化訓(xùn)練以及培養(yǎng)就顯得特別重要了。

其次，要提高國(guó)家對(duì)社會(huì)工作職業(yè)化的重視程度，增強(qiáng)對(duì)社會(huì)工作職業(yè)化的認(rèn)可度。要想提高普通群眾對(duì)社會(huì)工作的認(rèn)同度，首先國(guó)家政府就要提高對(duì)社會(huì)工作的關(guān)注程度，通過(guò)提出一系列的鼓勵(lì)性政策來(lái)促進(jìn)我國(guó)社會(huì)工作的快速發(fā)展，提高社會(huì)工作在各行各業(yè)的地位，增強(qiáng)對(duì)社會(huì)工作人員的尊重，從根本上提升群眾對(duì)社會(huì)工作的認(rèn)可度。

同時(shí)，社會(huì)工作人員也必須積極的做好自己的本職工作，設(shè)身處地的為群眾服務(wù)，達(dá)到群眾在社會(huì)工作方面的各種要求，關(guān)鍵在于提升自身的責(zé)任感與使命感，真心熱愛(ài)社會(huì)服務(wù)工作，把社會(huì)工作深入到群眾的日常生活中去，不斷的提高自己的社會(huì)工作水平，為群眾提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，把社會(huì)工作的優(yōu)點(diǎn)充分發(fā)揮出來(lái)。

結(jié)語(yǔ)

綜上分析，我國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化的發(fā)展在我國(guó)的社會(huì)建設(shè)中起著舉足輕重的作用，因?yàn)槲覈?guó)的社會(huì)工作發(fā)展時(shí)間較短，相關(guān)制度近幾年才開(kāi)始完善，所以，在各個(gè)層面都還存在不足，政府與社會(huì)工作之間的問(wèn)題也特別的多，以上各種原因都影響了我國(guó)和諧社會(huì)的順利構(gòu)建。因此，只有全力推動(dòng)我國(guó)社會(huì)工作職業(yè)化的發(fā)展，才能起到社會(huì)工作應(yīng)有的作用，才能推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)的長(zhǎng)期健康發(fā)展。

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孫海燕（1972-）女，民族，漢，山東省威海人，當(dāng)前職務(wù)：威海市文登區(qū)民政局科員，當(dāng)前職稱：社會(huì)工作師中級(jí)，學(xué)歷，大本，研究方向：社是會(huì)工作。