在平凡崗位上創造不平凡

馬玉

面對平凡，他執著專注，充分展示了無私的愛崗敬業精神；面對困難，他苦心鉆研，充分展示了技術工人非凡的聰明才智；面對成就，他不驕不躁，充分展示了一線工人良好的職業操守。從一名普通技校的中專畢業生到現在的中級工，從一名普通工人到現在的車間負責人，營口鍛壓機床有限責任公司鉚焊車間主任李大偉用焊花練就了可敬的精神——

在工廠里，最苦的技術崗位有哪些？鉚焊工是其中之一。即使外面是三十多攝氏度的高溫，鉚焊工也必須穿著長衣長褲忙碌。

初到鉚焊崗位時，李大偉對這項工作是陌生的。看著師傅嫻熟的操作，李大偉好生羨慕。為了盡快勝任這份工作，他首先從操作工藝、操作規范開始學起，認真鉆研，虛心向老師傅們請教，想方設法熟悉機器結構、掌握技能，不怕臟，不怕累，有活兒搶著干……

功夫不負有心人，李大偉的操作技術有了全面提高，很快能夠獨立完成師傅和車間領導交給的各項工作任務。但他深知，對于一名鉚焊工來說，沒有理論做支撐光有實踐還是不夠的。于是，他利用一切工余時間自學理論知識，并將理論和實踐相結合，逐步完善操作技能，使自己解決疑難活件的技能又有了更大的提升。幾年時間下來，無論鉗、鉚、焊的活兒，他樣樣拿得起、干得好，很快在技能方面成為佼佼者，也由當初的學徒工變成肩負“傳、幫、帶”責任的“師傅”。

職務變了，但李大偉的工作勁頭始終如初。自打當上了“頭兒”，他更加意識到抓管理、抓安全、抓質量的重要性，加強學習、提高技能水平的同時進一步完善班組安全生產管理制度，細化各個小組的崗位操作規程，加強現場管理和監督，狠抓勞動管理，加強員工工作學習考核，落實各種獎懲制度，用他的話來說就是“自身技術過硬不算硬，全車間員工技術都過硬才算真的硬”。多年來，李大偉養成了這樣的作息習慣——每天早晨七點鐘就到工作現場，一直全神貫注、揮汗如雨地忙到晚上8點多才休息，衣服就像剛在水里泡過，而這件滿是汗水的衣服他卻常常顧不上洗，一穿就是幾天。工友們都叫他“工作狂”。工作中，李大偉既是指揮員又是戰斗員，與工友們一道摸爬滾打、加班加點，急難險重任務面前他總是身先士卒，天天汗流浹背卻不曾喊過一聲累，處處起到模范帶頭作用。如今，在他的帶動下，車間員工人人自律、人人爭先，每名員工兢兢業業的堅守、孜孜不倦的追求，打造出一支善于攻堅克難的高效團隊，不斷創造出新的生產奇跡。

作為公司的技術骨干，早已是“技術大拿”的李大偉仍在不斷鉆研技術，學習各項技能，無論工作多繁忙都要擠出時間學習，與時俱進地將工作經驗與理論知識緊密結合起來，和工友們一道解決了許許多多技術難題。在節能降耗方面，他積極主動想辦法，向降低成本要效益，合理下料，科學合理地使用邊角料，在確保產品質量的前提下，力求低能耗、低成本，為公司提高經濟效益作出了貢獻。

在同事眼中，李大偉是位好領導，也是值得信賴的好朋友，更是一位熱心腸的老大哥。對外只要一提起他的名字，大家總是贊不絕口。雖是東北大漢，可他心細如發，總是從身邊的小事做起，盡全力關心幫助工友，工友們也從不拿他當“外人”。不管哪個工友有事需要替班，無論多忙多累，他從不拒絕；不少工友老家在外地，每逢節假日，他將堅守崗位的工友請到家里，做上一桌家宴，像自家人一樣款待他們；哪位工友生活上有困難，只要他知道了就主動想方設法給予幫助……

2011年營口市勞動模范、2014年遼寧五一勞動獎章、2016年全國五一勞動獎章……這些榮譽并沒有使李大偉變得驕傲起來，他常說：“在平凡的崗位上創造出不平凡，才是我們鉚焊工的奮斗目標。”我們相信，李大偉的人生必將在焊花中更加輝煌！

□本欄編輯/李勝基