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師范生對教師資格證考試制度改革認(rèn)知的調(diào)研

2016-05-30 23:59:53蔣姹琛梁俐王夢婷汪欣楊姣
西江文藝 2016年10期
關(guān)鍵詞:競爭力

蔣姹琛 梁俐 王夢婷 汪欣 楊姣

【摘要】:教師資格證考試制度改革,是為了提高我國教師的綜合素質(zhì),也體現(xiàn)了國家對教育事業(yè)的重視。部分師范生對該改革公平競爭性持懷疑,但堅(jiān)定了更多學(xué)生努力學(xué)好專業(yè)技能、考取教師資格證的決心。然而這些師范生中很大一部分對此項(xiàng)改革了解甚少。我們團(tuán)隊(duì)針對上述現(xiàn)象,分析了師范生對考取教師資格證意愿度高、認(rèn)知度低的原因,探究了師范生對教師資格證改革態(tài)度不一的理由;作出了對如何提高師范生對改革政策關(guān)注度、提升師范生競爭力的深度思考。

【關(guān)鍵詞】:師范生;教師資格證考試制度改革;認(rèn)知程度;競爭力

隨著教師資格證考試制度改革,師范生不再享受畢業(yè)就能獲得教師資格證的權(quán)利。作為未來教師的主要力量,關(guān)注教師資格證書制度改革并針對性調(diào)整課余生活刻不容緩。

一、教師資格證考試制度改革內(nèi)容

教育部宣布,2015年起,教師資格認(rèn)證考試不再由地方組織,將首次實(shí)現(xiàn)全國統(tǒng)考;教師資格考試合格證明不再終身有效,只有3年有效期限;老師的教師資格證也必須每5年一審;師范生不再畢業(yè)就能拿教師資格證,2015年開始必須參加全國統(tǒng)考[1]。同時(shí),教師資格證考試科目增加,考試范圍和內(nèi)容更廣,不再指定參考教材。

二、師范生對改革認(rèn)知度及態(tài)度的結(jié)果分析

(一)師范生參與教師資格證考試的意愿高,但對改革了解少。

教師資格證實(shí)行“國考”后,師范畢業(yè)生和非師范類大學(xué)生、其他社會(huì)人員均通過“國考”考取教師資格證。此證書是從事教師行業(yè)所必須具備的執(zhí)業(yè)證書,是教育行業(yè)從業(yè)人員的許可證[2]。師范生的就職面對教育系統(tǒng),這無形中刺激了師范生考取教師資格證的積極性。然而,改革時(shí)間短,實(shí)踐機(jī)會(huì)少,無論學(xué)生、校方還是教育行政部門,均經(jīng)驗(yàn)不足;學(xué)校宣傳、引導(dǎo)不足,師范生不能及時(shí)從學(xué)校獲得相關(guān)信息;師范生自身不夠關(guān)心,目標(biāo)性不強(qiáng)等原因?qū)е露鄶?shù)師范生對改革了解甚少。

(二)對改革贊成與否人數(shù)各半。首都師范大學(xué)首都基礎(chǔ)教育發(fā)展研究院副院長王海燕教授認(rèn)為,通過考試,讓有志于從事教師這個(gè)職業(yè)的師范生能進(jìn)入教師隊(duì)伍,能提高入職者的整體素質(zhì)。[1]改革促使師范生明確自我發(fā)展的必要性,合理安排課余生活,更注重專業(yè)知識(shí)的提高和師范技能的培養(yǎng)。也提高了對教師職業(yè)資格準(zhǔn)入的要求,有利于教師整體素質(zhì)的提升;打破了教師資格終身制,有利于樹立教師職業(yè)危機(jī)意識(shí),促使其實(shí)現(xiàn)自我蝶化發(fā)展和專業(yè)化成長[3]。然而,考試難度加大,考生需花費(fèi)更多時(shí)間準(zhǔn)備,與其他的學(xué)習(xí)活動(dòng)相沖突。師范生和非師范生擁有相同的競爭機(jī)會(huì),公平享有從事教師工作的資格,對師范生而言,無疑增加了就業(yè)壓力,將有一部分師范生畢業(yè)后因考不到證而找不到工作,因此部分師范生對其公平性持懷疑態(tài)度。

(三)課余活動(dòng)安排向師范技能傾斜。調(diào)查顯示,師范生更傾向于去學(xué)校實(shí)習(xí)或積累家教經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ),取得高績點(diǎn)、獎(jiǎng)學(xué)金,參與學(xué)生工作,獲得一定組織領(lǐng)導(dǎo)能力,練習(xí)板書、模擬上課等需考內(nèi)容等活動(dòng)。

三、對師范生改革認(rèn)知現(xiàn)狀的思考

(一)意愿度與認(rèn)知度相左。這折現(xiàn)出當(dāng)代師范生眼高手低,心態(tài)過于浮躁的現(xiàn)狀。這種狀態(tài)的延續(xù)不僅會(huì)影響大學(xué)四年,甚至?xí)绊懫湟簧膬r(jià)值觀與方法論。由此可見,要真正解決該問題,因從個(gè)人內(nèi)部出發(fā),認(rèn)清現(xiàn)狀,改變態(tài)度,腳踏實(shí)地,付諸實(shí)踐。

(二)對改革態(tài)度不一。個(gè)人對事物所持的態(tài)度主要取決于其心態(tài)。面對當(dāng)下形勢,既然改革已然存在,消極抗拒的態(tài)度完全改變不了現(xiàn)狀,也不能起積極作用。若想為自己創(chuàng)造更明確且光明的未來,在校師范生應(yīng)當(dāng)適時(shí)調(diào)整自身心態(tài),嘗試從樂觀的角度看待問題,發(fā)揮自身的主觀能動(dòng)性推動(dòng)現(xiàn)實(shí)的良性發(fā)展。

四、提高師范生對改革認(rèn)知度的措施

(一)校方:加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)力度,為師范生提供優(yōu)良的客觀條件,如:增設(shè)相關(guān)課程;搭建資訊平臺(tái),供需解答疑問的學(xué)生查找資料、咨詢問題、獲得一對一的指導(dǎo)。

(二)社會(huì):主動(dòng)發(fā)揮宣傳作用,借助各類傳媒渠道,利用權(quán)威機(jī)構(gòu)的特殊身份宣傳改革政策及考試內(nèi)容,增強(qiáng)大學(xué)生對獲取到的信息的信任感,以此提高大學(xué)生對相關(guān)媒體的關(guān)注度。

(三)學(xué)生:對大學(xué)生活及人生做初步規(guī)劃,定期制定計(jì)劃執(zhí)行。對于關(guān)注師范生需參加“國考”獲取教師資格證的制度應(yīng)記錄在大學(xué)規(guī)劃中,督促自己去關(guān)注、了解改革中與自身息息相關(guān)的措施。這些習(xí)慣的養(yǎng)成及信息獲取的分享可通過學(xué)習(xí)小組互相督促,協(xié)同完成目標(biāo)。

五、提高師范生競爭力的措施

(一)學(xué)校:發(fā)揮導(dǎo)向作用。師范院校應(yīng)立足傳統(tǒng)優(yōu)勢,加強(qiáng)特色發(fā)展,增強(qiáng)育人能力和競爭優(yōu)勢[4]。重視學(xué)生的實(shí)踐能力。如,增加實(shí)踐課程,提高學(xué)生實(shí)踐能力;采用微格教學(xué),加強(qiáng)師范生技能訓(xùn)練;加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和網(wǎng)絡(luò)教學(xué),轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式;強(qiáng)化實(shí)習(xí),提高學(xué)生實(shí)際教學(xué)水平[5]。還可邀請指導(dǎo)老師、教育專家進(jìn)行零距離指導(dǎo);增辦師范生技能類比賽,激發(fā)師范生學(xué)習(xí)、訓(xùn)練師范生技能的積極性,并邀請老師點(diǎn)評(píng)講解,使得選手和觀眾均能受益。但是,學(xué)校不能將教師資格證書考試的合格率作為評(píng)價(jià)師范院校優(yōu)劣的唯一標(biāo)準(zhǔn),一定要注重學(xué)生的思考和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),注重職業(yè)道德和心理素養(yǎng)的傳授。

(二)教育行政部門:提供可評(píng)判性。在今后的教室資格證考試中,教育行政部門應(yīng)將考試更為貼近真實(shí)的教學(xué)環(huán)境,除了考查老師對學(xué)生的指導(dǎo)和教學(xué)方式,應(yīng)更注重職業(yè)道德和心理素養(yǎng)的考核[2]。

(三)學(xué)生:自身注重能力、情感的培養(yǎng)。扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)、先進(jìn)的教育理念及扎實(shí)的教學(xué)實(shí)踐和自我反思能力是師范生在日后的教學(xué)及自身發(fā)展中后勁十足的重要原因。[3]因此,不能因?yàn)榭荚嚸τ谟洃洷痴b概念而疏于系統(tǒng)的理論知識(shí)的學(xué)習(xí)。更為重要的是,在大學(xué)階段一定要養(yǎng)成獨(dú)立思考的能力,自主探索學(xué)會(huì)在實(shí)際教學(xué)情境中應(yīng)用該理論。同時(shí),師范生要堅(jiān)定選擇專業(yè)的初衷。教師的好壞不能靠“考”來衡量,教書育人,教師的愛心投入是非常重要的教育資源。一個(gè)合格的教師要能堅(jiān)守對教育的信仰,發(fā)自內(nèi)心愛學(xué)生,使得學(xué)生愿意與之交心。師生關(guān)系和諧,將對孩子的終身發(fā)展都有積極影響。[2]此外,要在實(shí)踐中獲得合理安排課余生活的能力,鍛煉出良好的心理素質(zhì)。

規(guī)范教師資格證制度,離不開考試考核,但不能一考了之,更不該舍本逐末,熱衷于如高考一般的技術(shù)層面的追求,而淡漠或遺忘教師隊(duì)伍的人文關(guān)懷和改善整個(gè)社會(huì)對教師的職業(yè)評(píng)價(jià)[6]。師范生不僅需要關(guān)注改革,還需要以此為契機(jī)調(diào)整大學(xué)課余生活,注重教師基本素質(zhì)的養(yǎng)成,端正從事教師事業(yè)的態(tài)度,為成為會(huì)思考的教師做充分準(zhǔn)備!

參考文獻(xiàn):

[1]鄭祖?zhèn)ィ瑒k. 師范生“面試”資格將打破[J]. 基礎(chǔ)教育論壇,2013(35).

[2]唐玉光.教師專業(yè)發(fā)展與教師教育[M].合肥:安徽教育出版社,2008:176.

[3]劉信陽,張茂聰.試論“國考”教師資格證書制度改革的問題與出路[A].教師教育論壇,2014(9):9

[4]劉建銀,毛宇.論高等師范院校本科教學(xué)特色的建設(shè)——基于34所本科師范院校特色項(xiàng)目報(bào)告的分析[J].重慶師范大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),2010(1):111-115.

[5]藍(lán)秋燕.教師資格證國考下師范類教學(xué)法課程變革的探討[J].高教論壇,2014(3):127-129

[6]李奇勇.教師資格,為何而考?[N]中國教師報(bào),2014-4-2(5).

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