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激發學習熱情?提高高職學生的學習成績

2016-05-20 10:00:40湯瓊
新西部·中旬刊 2016年4期
關鍵詞:高職學生措施

湯瓊

【摘 要】 本文以蘇州旅游與財經高等職業技術學校為例,分析了高職學生對學習不感興趣,成績不理想的主要原因,提出了在教育教學中應采取的措施。要從各方面調動學生的學習積極性,激發學生的學習熱情;幫助學生盡快適應高職的學習環境,掌握新的學習方法,形成良好的學習風氣。

【關鍵詞】 高職學生;學習成績;主觀原因;客觀原因;措施

蘇州旅游與財經高等職業技術學校原來是一所市屬中專,校名為蘇州市財經學校,招收應屆初中畢業生,學生經過在校的三年學習,成為一名具有一定專業知識的中專生。上世紀九十年代,學生生源好,學校的招生分數線與重點中學幾乎相差無幾,入校的新生“一高三多”,即中考的分數高,三好生多,學生干部多,學生團員多。就數學這門課程而言,他們在校所學的內容均為初等數學(和高中數學所學的內容差不多,但難度比高中有所下降),這些內容的學習對這些有良好的數學基礎和學習習慣,又有比較強的學習能力的同學來說,不是件難事。2004年的時候,為了增強辦學能力,做大做強,由市政府決定進行中等專業學校和技術學校的合并,由原來的五所中專和技校合并成立新的高職校,命名為:蘇州旅游與財經高等職業技術學校。同樣是招收應屆初中畢業生,但改為五年制的高等職業學校。而這幾年,隨著社會的不斷發展,對人才的要求也越來越高,高等學校連續多年不斷擴大招生規模,再加上大部分家庭都是獨生子女,父母都希望自己唯一的孩子能接受更高層次的教育。盡管政府也采取了一定的措施,比如加大力度發展職業教育,控制普通高中的招生人數等等,但對于我們這樣的學校目前招生的現狀是:生源還是足夠的,但學生的整體素質普遍下降。學生普遍沒有良好的學習習慣,學習基礎和學習能力都在下降,對學習沒有熱情,成績普遍不理想。

一、高職學生對學習不感興趣,成績不理想的主要原因

1、客觀上,高職課程的學習內容更多,對學生的要求更高

高職學習的課程除了語文、英語、數學、電腦等基礎課程之外,根據不同的專業,還要學很多專業課程,比如,會計專業的學生,就要學習基礎會計、財務會計、財經法規與會計職業道德、會計電算化等,這些專業知識的學習需要學生具備一定的社會生活經驗,對相關專業有一定的感性認識,而這些對平均年齡剛剛滿15周歲,一直生活在校園中的學生來說,顯然是缺乏的,這就使得他們在學習專業課的時候,對專業知識的理解能力不夠,力不從心。而基礎課對學生的挑戰也不小,比如數學這門課,除了初等數學的內容,還要學習高等數學中微積分和線性代數的內容。(高中生在校期間學習的數學知識都屬于初等數學范疇,微積分和線性代數屬于高等數學,是在高校開設的課程)高職生的數學基礎和數學能力普遍不如高中生,而這樣的學生在學習高等數學內容的時候,確實感到困難重重。

2、主觀上,學生思想上放松,學習積極性、主動性不夠

新生剛入學時,就發現學生心態不一。一些學生,在初中階段學習較好,一心想讀高中,由于種種原因,進入了高職校,他們覺得從此考大學無望(這里的大學指本科院校),因而產生悲觀消極情緒。雖然憑借他們原來的基礎,在以后的學習中,成績仍可保持某種優勢,但如不克服這種情緒,無論從哪方面講都是不利的。還有一部分學生,進入高職校后,因為沒有升學壓力,就抱著只要能混到畢業,學好學壞一個樣的想法。他們一般不求上進,滿足于“60分萬歲”,而往往到最后,連60分都保不住。

二、教育教學中應采取的措施

1、從各方面調動學生的學習積極性,激發學生的學習熱情

對于那些準備在學校混一混的學生,老師要嚴肅指出:高職校不是保險箱,也有嚴格的升級、留級制度,在帶領學生學習學校的“學籍管理制度”時,讓他們明確在校期間在學習上的各種要求,讓他們明白,要想在5年后拿到畢業證書也不是件輕輕松松的事情,以會計專業為例,除了通過所有基礎課和專業課程的考試之外,在校5年期間,還必須拿到以下證書:珠算三級證書、辦公自動化證書、會計電算化證書、公共英語二級證書。否則,畢業時學校將暫扣畢業證,什么時候“四證”齊了,什么時候再拿畢業證。這些對部分學生是能起到震撼作用的。同時,帶領學生到人才市場去走一走、看一看,特別是當他們參加了學校舉辦的應屆畢業生的雙選會后,學生們發現,現在,雖然高職生的就業情況在某種程度上好于本科生,但同樣是高職生,在面對用人單位的招聘時也面臨著擇優錄取,這直接與成績好壞、在校一貫表現如何、有無一技之長等密切相關。這樣,學生就感到了壓力,同時變壓力為動力,促使他們認真學習。

對于那些原本想讀高中,考大學,最后卻進入高職校的學生,通過早讀、班會課等機會,向他們介紹:進入高職校后,以后仍可以有許多深造的機會,目前我們學校就有三種途徑:專轉本、專接本和專升本。專轉本是在5年級時報名參加相關本科院校的考試,通過考試后,即成為一名全日制的本科生。專接本是在4年級時由學校組織要參加的同學,有針對性地進行規定課程的復習,通過參加全國自學考試(會計專業一共是11門課程),全部考試都通過以后,就可以拿南京財經大學的自考文憑(本科),目前我們學校已經連續辦了好幾期“專接本”班,最后考試通過率都在95%以上。專升本,是一種邊工作,邊學習的方式,可以通過成人高考,參加高校的遠程教育,兩年以后也能拿到本科文憑。

這些情況的介紹,使班上許多基礎較好的同學都覺得前途有望,提高了學習積極性。不少學生都已經在家長、老師的指導下制訂出了五年的學習計劃,學習積極性得到很大的提高。

2、幫助學生盡快適應高職的學習環境,掌握新的學習方法,形成良好的學習風氣

理論上的說教必須輔之以具體的幫助指導,才能產生較好的效果。有了學習動力,接下來就是引導學生盡快掌握學習方法。

首先,向學生介紹高職學習的特點,讓他們明白,高職的學習內容廣泛,專業性強,既要學基礎知識,還要學習專業的理論知識和專業技能,如:珠算、點鈔、小鍵盤輸入等。同時教學內容豐富,課堂容量大,老師授課節奏快,復習環節少,書面作業少,自學時間安排多。這就要求學生有較強的自學能力和較多的學習自覺性,才能順利完成學習任務。

其次,在開學初,請高年級的同學來班級介紹學習經驗、學習方法,他們所講的方法在同學看來更實用,更有借鑒性。期中、期末考試之后,還可以請班上考的好的同學以及進步特別大的同學來談談學習體會,也可以讓考得不好的同學來談談教訓。這樣,正反兩方面的教育,大家聽后都說受益匪淺。

以上分析可以看出,高職學生對學習沒有熱情,成績普遍不理想,既有學生主觀方面的原因,也有一定的客觀原因,相信只要我們一起努力,學生、老師互相配合,一定能調動學生的學習積極性,激發他們的學習熱情,提高學習成績,順利完成在校期間的學習任務。

【作者簡介】

湯 瓊,供職于蘇州旅游與財經高等職業技術學校.

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