

摘要:目的 探討品管圈(QCC)活動在提高保留灌腸成效性的應用。方法 由8名自愿報名的消化內科護士和1名主治醫師組成QCC小組,活動主題為提高保留灌腸成效性,按照QCC活動步驟實施和評價,比較活動前后患者保留灌腸時間長短、患者滿意度及圈員自我評價。結果 活動后患者保留灌腸保留時間明顯高于活動前;活動后患者滿意度由原先的20.59%提升至45.51%;活動后圈員自我評分明顯高于活動前。二者的差異均有統計學意義。結論 開展QCC活動可以提高保留灌腸成效性,提高患者滿意度,提升護士綜合素質。
關鍵詞:品管圈;保留灌腸;成效性
品管圈活動是指同一工作場所、工作性質相類似的基層人員,自動自發地進行質量管理活動而組成的團隊即品管圈(QCC)。作為全面質量管理的一環,這個團隊在自我啟發、相互啟發,活用各種品質管理(QC)手法,全員參加,對團隊自己的工作現場不斷地進行維持與改善[1]。保留灌腸是把治療用藥從肛門灌入腸內并使其停留在腸腔內,以達到直接治療粘膜病變的目的。保留灌腸尤其適合于低位結腸疾病的患者如潰瘍性結腸炎、慢性非特異性結腸炎直腸型、各種類型的直腸炎,中西藥均可采用灌腸法。藥物在腸內保留的時間直接關系到藥物的作用。為提高保留灌腸的成效性,提高治療效果,促進患者康復,提升護理服務質量,2015年8月~12月,我科積極開展QCC活動,取得滿意效果,現報道如下。
1 資料與方法
1.1一般資料 由8名自愿報名的消化內科護士和1名主治醫師組成QCC小組,平均年齡29.67歲,其中本科護士3名,專科護士5名;主管護師2名,護師3名,護士3名。確定圈名為“凈腸圈”,一雙翅膀呵護著胃腸道,設計的圈徽寓意為用我們的愛心、細心、耐心、責任心、同情心呵護患者的胃腸道,做患者的健康“小胃士”“小腸士”,使患者的胃腸道更加清潔、舒適;翅膀象征著白衣天使的翅膀;患者的微笑是我們工作努力的目標。從小組成員中選出圈長1名,輔導員1名(護士長擔任)。QCC活動按照QCC十大步驟進行,召開圈會1次/w,10~30 min/次。活動實施日期2015年8月27日~12月31日。
1.2方法
1.2.1選定主題,擬定活動計劃 QCC成員使用頭腦風暴法,充分發揮圈員的主觀能動性和豐富想象力,從上級政策、可行性、迫切性、圈能力四個方面,見表1,采用5.3.1標準計分法[2],確定本次QCC活動主題為如何提高保留灌腸的成效性。選題理由是:保留灌腸的成效性直接影響患者疾病的治愈率及治愈時間;低位結腸疾病大多容易反復發作,療程長,治療的同時教會患者,這樣不但更有利于疾病的恢復,而且可以減少患者的治療周期及治療成本。
1.2.2現況調查 統計2015年8月27日~9月30日患者灌腸情況,保留灌腸總人次:68次,根據患者保留時間、患者主訴、患者滿意度、護士自我評價綜合評定為滿意的有14次,并建立影響保留灌腸成效性的數據查檢表,見表2,根據80/20原則,得出影響保留灌腸成效性的最主要問題是:灌腸液溫度不適宜,患者的配合程度,操作流程不規范,護士宣教不到位,故將其確定為本次活動分析改善的重點。
1.2.3設定目標 通過品管圈活動的目標值設定公式,對活動后保留灌腸成效性進行了目標設定。目標值=現況值-改善值=現況值-(現況值×改善重點×圈能力)。改善重點即溫度不適宜(27.78%),患者配合度差(25.93%),操作流程不規范(18.52%),護士未及時宣教到位(11.11%)的累計百分比(83.34%),圈能力設定為60%,故本次活動的目標值即影響保留灌腸成效性因素下降至79.41%-(79.41%×83.34%×60%)=39.71%。
1.2.4要因分析 全體圈員通過繪制魚骨圖,確定人、物、環節三個方向,見圖1,共統計出19個小要因,確定護理人員根據患者的特點改進灌腸器材、制定宣教計劃、提升環節質量為主要改善方向。
圖1 影響保留灌腸成效性的要因分析魚骨圖
1.2.5制定對策 針對保留灌腸過程中出現問題的主要原因,采取相應的具體措施,改進灌腸器具,提升護士自身的專業技能,提高患者的依從性,從而延長患者保留灌腸的保留時間,促進患者的舒適,并互相監督執行,1個月后進行調查對比。①規范保留灌腸操作流程并改進灌腸器具。摒棄傳統的一次性灌腸袋,改用一次性注射器(50 ml)連接一次性吸痰管,配備簡易加溫器。吸痰管較普通肛管柔軟細長,插入時對腸黏膜刺激小,插管時可減輕患者不適感覺,減少腸道損傷。改良后一次性注射器加一次性吸痰管的成本低于一次性灌腸袋,加溫器消毒后可重復使用。輸入過程中使用加溫器,避免操作過程中灌腸液溫度不適宜,促進患者的舒適度,延長保留時間。②加強患者及家屬相關知識宣教:制作消化內科保留灌腸宣教手冊及多媒體宣教課程,實行一對一宣教及集中宣教相結合的方式,向患者和家屬詳細介紹疾病知識、保留灌腸的目的、重要性、方法和注意事項,取得患者及家屬的配合。③制作保留灌腸灌腸后效果觀察表,要求護士30 min~1 h巡視患者1次,詢問并記錄患者保留時間、灌腸后大便情況、灌腸后腹部不適情況、患者有無其他不適、操作過程中的滿意情況等。④對護理人員加強疾病相關知識的培訓與考核:制作保留灌腸相關知識多媒體教程及操作規程,對全體護士進行培訓與考核。
1.3觀察指標 保留灌腸的保留時間:停留時間達1 h以上為有效;患者滿意度:由患者對保留灌腸整個過程進行評價:非常滿意、滿意、基本滿意、不滿意。并且圈員護士對“品管圈”運用、團隊凝聚力、責任感、個人綜合能力、自信心、成就感、學習能力方面進行自我評價。
1.4統計學處理 應用SPSS 19.0軟件進行統計處理,計量資料用均數±標準差(x±s)表示,采用t檢驗;計數資料用率(%)表示,采用χ2檢驗,以P<0.05為差異有統計學意義。
2 結果
2.1實施QCC活動后,患者對保留灌腸整個過程進行評價,滿意度由原先的20.59%提升至45.51%,P<0.05,二者的差異有統計學意義;75%患者保留灌腸后保留時間達1 h以上。
2.2通過本次QCC活動,圈員在“品管圈”運用、團隊凝聚力、責任感、個人綜合能力、自信心、成就感、學習能力方面比較的P均<0.05,二者各項的差異均有統計學意義,見表3。
3 討論
3.1開展品管圈活動 通過開展品管圈活動,充分地調動了護理人員的工作積極性,營造了護理人員主動學習的氛圍,能積極主動發現問題、解決問題,集思廣益,大大提高了護理人員的積極主動性和凝聚力,提高了保留灌腸的成效性,提高患者滿意度,提升護士綜合素質。
3.2 QCC有助于護理隊伍成長 品管圈活動采取頭腦風暴的形式發現工作中的問題,根據具體問題集體討論,共同分析問題,解決問題。在整個過程中,每位圈員都有自主發言權,自主參與權。不僅提高了團隊的凝聚力,改善護理品質,還提升個人解決問題的能力,擴展了知識面,直接促進了護士的職業成長,實現了“要我做”向“我要做”的轉化[3],充分地發揮出護理人員的積極性、創造性及主動性。
3.3改善了護患關系 通過QCC的開展,護患、醫護關系變得更加融洽,提高了患者滿意率和護理服務質量,醫療護理工作開展順利,患者積極配合治療、護理,能有效地挖掘護理人員的管理潛能,實現全員參與及質量持續改進,有利于護理人員為患者提供全程、全面、優質的護理[4]。
參考文獻:
[1]劉庭芳,劉勇.中國醫院品管圈操作手冊[M].北京:人民衛生出版社,2011:1-3.
[2]張幸國.醫院品管圈活動實踐與技巧[M].杭州:浙江大學出版社,2010.5.
[3]謝文娟.品管圈活動在護理管理人才儲備實踐中的應用[J].當代護士(下旬刊),2013,6:170-171.
[4]王利香,李旺君.淺談\"品管圈活動在護理環節質量中的應用\"[J].家庭護士,2008,10(1):255-256. 編輯/肖慧