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芻議工會組織在推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)中的重要作用

2016-04-22 21:16:00劉燕來
關(guān)鍵詞:工會組織

劉燕來

摘 要:自黨的十八大就明確指出,全面建成小康社會,實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興,必須推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮,興起社會主義文化建設(shè)新高潮。開展積極向上、群眾喜聞樂見的文體活動,是滿足職工精神文化需求的重要途徑,是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分,是構(gòu)建和諧企業(yè)、推動科學(xué)發(fā)展的重要載體。各級黨組織應(yīng)堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾的原則,多措并舉,寓教于樂,充分發(fā)揮文體活動在精神文明建設(shè)中的教育引導(dǎo)功能,為油田持續(xù)有效和諧發(fā)展提供有力的思想保障。

關(guān)鍵詞:芻議;工會組織;企業(yè)文化建設(shè)

1 做好活動導(dǎo)向,起好調(diào)唱好曲

思想是行動的先導(dǎo)。針對當(dāng)前企業(yè)改革發(fā)展的現(xiàn)狀,以及職工思想多元性的新形勢,要加強(qiáng)思想教育,摒棄不良認(rèn)識,引導(dǎo)員工積極主動參與文體活動,形成“在參與中受益,在受益中提高,在提高中參與”的良好循環(huán)。

1.1 倡導(dǎo)文體活動工作化

堅持“活動工作化、工作活動化”,不能以工作繁忙為由而忽略文體活動,也不能因開展文體活動而增加干部職工的負(fù)擔(dān)和壓力,要使文體活動與企業(yè)管理緊密融合,以文體活動提高隊伍整體素質(zhì),增強(qiáng)企業(yè)的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,實現(xiàn)“以活動帶工作、以工作促活動”的目標(biāo)。供電管理處針對所轄單位點多、線長、面廣,職工隊伍較為分散的實際情況,積極開展形式多樣的職工活動,彰顯“執(zhí)行理念、團(tuán)隊精神”,努力做到“追求完美、政令暢通”,使活動與工作深度融合,提升了企業(yè)管理水平。

1.2 倡導(dǎo)文體活動常態(tài)化

持之以恒的文體活動,具有巨大的影響力和生命力。如果片面的、人為的把文體活動與企業(yè)發(fā)展分割開,而不是作為一項長期的工作來抓,厚此薄彼,朝令夕改,就會失去職工群眾的熱切歡迎和真心參與。中心圍繞各工區(qū)職工不同工作環(huán)境,定期開展籃球賽、排球賽、拔河比賽、棋類比賽等群眾喜聞樂見的文體活動。常年連續(xù)性的文化體育活動,充分展現(xiàn)了供電職工辛勤勞動的豐碩成果,激發(fā)了職工健康向上的生機(jī)和活力。

1.3 倡導(dǎo)文體活動福利化

“每天鍛煉一小時、健康工作五十年、幸福生活一輩子。”隨著生活水平的不斷提高,員工對生活質(zhì)量和身心健康的追求已成為共視。在日常工作閑暇之余,開展健康向上的文體活動,對職工強(qiáng)身健體、放松心情、享受生活、感恩企業(yè)大有益處。近年來結(jié)合電網(wǎng)春季檢修、電網(wǎng)迎峰度夏、安全生產(chǎn)月、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、年底總結(jié)評比等工作,開展形式多樣的文體活動,為干部職工送去組織的關(guān)懷。在職工健康體檢中,全中心員工身體素質(zhì)保持穩(wěn)定,健康指標(biāo)逐步提高,無一例職業(yè)危險病例發(fā)生。

2 開展文體活動,統(tǒng)一協(xié)調(diào)部署

大型文體活動是一項系統(tǒng)工程,需要上下通力合作,黨政工團(tuán)齊抓共管,需要借鑒項目管理的經(jīng)驗和方法,做到統(tǒng)籌謀劃、銜接有序,過程控制、有條不紊。組織大型活動猶如指揮行軍打仗,需要“戰(zhàn)士”思想統(tǒng)一、步調(diào)一致,及時有效的宣傳動員是開展好活動的前提。要深入宣傳,層層動員,講清文體活動的內(nèi)容、意義,充分調(diào)動職工的積極性和主動性。中心長年組織職工參加油田迎新年萬人長跑活動,每次有油田文體活動安排,充分發(fā)揮黨委會、干部會、基層職工大會的作用,講清活動具有“弘揚(yáng)傳統(tǒng)文化、鍛煉職工隊伍、增進(jìn)交流團(tuán)結(jié)”的重要意義,使領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部達(dá)成共識,基層單位高度重視,干部職工情緒高漲、全員踴躍參加的良好氛圍。

3 建設(shè)人才隊伍,促進(jìn)文體繁榮

要從職工中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、鍛煉人才,使有潛能、有文體細(xì)胞的骨干人才脫穎而出,更好的為生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展吹好集結(jié)號。

3.1 “走下去”發(fā)現(xiàn)

職工群眾是文體活動的動力和智慧源泉要深入到一線班組,與職工面對面交流,征求建議和想法,啟發(fā)鼓勵他們立足實際,創(chuàng)作出具有生活氣息的文藝作品,從中發(fā)現(xiàn)和挖掘骨干人才和優(yōu)秀節(jié)目。

3.2 “請進(jìn)來”指導(dǎo)

借他山之石為我所用,可以起到事半功倍的效果。舉辦和參加大型文體活動時,在立足自身力量的基礎(chǔ)上,還要多方邀請上級或?qū)I(yè)機(jī)構(gòu)中具有豐富經(jīng)驗的同志,請他們做“高參”、當(dāng)老師,搞好傳幫帶,指導(dǎo)方向,開闊視野。

3.3 “走出去”鍛煉

外面的世界很精彩,外面的舞臺很廣闊。借助多種機(jī)會,積極組隊參加上級及社會組織的各類文體比賽、演出,開拓眼界,加強(qiáng)交流,提升水平,鑄造品牌,擴(kuò)大社會影響力和企業(yè)美譽(yù)度。中心曾經(jīng)組織排練的大合唱《我為祖國獻(xiàn)石油》,參加了央視“激情廣場·愛國歌曲大家唱”文藝演出。多次精彩的演出,多種優(yōu)異的成績,發(fā)揮了示范和輻射效應(yīng),激發(fā)了諸多文體活動愛好者的熱情和智慧。

3.4 建設(shè)文體協(xié)會“實”平臺

要建立由工會協(xié)調(diào)、職工參加的各類文體協(xié)會,為開展文體活動夯實組織基礎(chǔ),讓大家自行組織活動、共享文化發(fā)展成果。要堅持以協(xié)會組織、小型多樣、普遍參與為主,貼近基層、貼近實際、貼近生活,不斷強(qiáng)化和激發(fā)職工群眾的主體意識和參與意識,構(gòu)建縱向到底、橫向到邊的文體組織網(wǎng)絡(luò),形成百花齊放、千帆競發(fā)、亮點紛呈的“大文體”格局。中心結(jié)合實際,成立了籃球、排球、音樂、美術(shù)、攝影等17個文體協(xié)會,積極開展節(jié)日聯(lián)歡會、詩歌朗頌會、職工趣味運(yùn)動會、班組籃排球賽等小型文體活動,涉及面廣、參與率高,真正實現(xiàn)了“共建文明、共享成果”的目標(biāo)。

4 聚人氣顯人文,構(gòu)建和諧隊伍

文化體育活動是企業(yè)管理工作的一項重要內(nèi)容。要著眼“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象”,講投入、求效率、重效果,充分發(fā)揮文體活動蘊(yùn)涵著的團(tuán)結(jié)進(jìn)取、公平正義、和諧友愛的精神,使文體活動真正為企業(yè)發(fā)展所需求、職工群眾所歡迎、社會公眾認(rèn)同,積極向上、內(nèi)容健康的文體活動,既追求公平競爭,又講究團(tuán)結(jié)協(xié)作,能有效地增強(qiáng)人與人之間的認(rèn)同感和歸屬感。要讓每一次演出、每一場比賽,都切實發(fā)揮促進(jìn)團(tuán)結(jié)、凝心聚力的作用。籃球、排球是中心文體活動的招牌項目,連續(xù)多年勇摘油田比賽桂冠,體現(xiàn)了隊員的辛勤訓(xùn)練、奮力拼博,也體現(xiàn)了中心職工的齊心協(xié)力。在比賽中的很多關(guān)鍵階段,比得就是堅持的力量,比得就是團(tuán)結(jié)的氣勢。每次遇到強(qiáng)勁的對手,職工們都自發(fā)組成啦啦隊,打出旗幟,鼓勁加油,充分展現(xiàn)了全中心干部職工團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、勇奪第一的拼搏精神。

公平、正義是文體活動的靈魂和內(nèi)涵。我們追求的是“更高、更快、更強(qiáng)”,強(qiáng)調(diào)的是“大家站在同一起跑線上”,不講論資排輩,不講任人唯親。在公平、公正、公開的活動氛圍中,大家平等參與、切磋交流、享受過程、展示風(fēng)采。堅持把文體活動作為職工思想教育的重要載體,唱響主旋律,占領(lǐng)主陣地。以“愛油田、愛崗位、比貢獻(xiàn)”為主題,深入挖掘安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精神文明等方面的典型人物。通過演講比賽、詩歌朗誦、小品等節(jié)目形式,引導(dǎo)大家見賢思齊、擇善而從,在全中心上下營造風(fēng)清氣正、蓬勃發(fā)展的氛圍。 作為“社會”人和“企業(yè)”人,職工之間、職工與單位、職工與社會之間會存在一些誤會和矛盾,會遇到一些困難和挫折,而文體活動恰恰能起到溝通情感、消除矛盾、增進(jìn)理解的作用,使職工做到矛盾面前不回避,困難面前不懈怠,挫折面前不彎腰,開闊胸襟、相互關(guān)心,平和心態(tài)、笑對人生。讓職工家屬共運(yùn)動、同鍛煉,共品味、同歡樂。節(jié)目演出中、體育賽場上,經(jīng)常出現(xiàn)夫妻同臺、師徒共競,職工家屬同參與、共喝彩的生動場景和美妙畫面,營造了“企業(yè)關(guān)愛員工、員工愛企如家”“和諧大家庭”的溫馨氛圍。

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