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安徽對接長江經濟帶戰(zhàn)略的深度思考

2016-03-28 11:37:29玲,周
池州學院學報 2016年4期

趙 玲,周 鵬

(中共馬鞍山市委黨校 a.網教部;b.馬克思主義基本理論教研室,安徽 馬鞍山243000)

安徽對接長江經濟帶戰(zhàn)略的深度思考

趙 玲a,周 鵬b

(中共馬鞍山市委黨校 a.網教部;b.馬克思主義基本理論教研室,安徽 馬鞍山243000)

擁有800里皖江的安徽省,對接長江經濟帶戰(zhàn)略,既是搶抓歷史機遇的需要,也是深入貫徹落實“調結構轉方式促升級”行動計劃的需要,當下的緊要工作在于如何快速、高效地深度對接。為此,本文通過研究,認為應鍛造安徽比較優(yōu)勢,尋求對接長江經濟帶的突破口;優(yōu)化開放平臺,提高對接長江經濟帶的效率;增強人才的聚集功能,凸顯對接長江經濟帶的后勁。

長江經濟帶;比較優(yōu)勢;開放平臺

習近平同志指出:“抓落實,從各級黨委、政府和領導干部工作方面講,就是抓黨和國家各項方針政策、工作部署和措施要求的落實”。《國務院發(fā)布依托黃金水道推動長江經濟帶發(fā)展指導意見》(以下簡稱《指導意見》)已經部署,《安徽省人民政府關于貫徹國家依托黃金水道推動長江經濟帶發(fā)展戰(zhàn)略的實施意見》(以下簡稱《實施意見》)已經做出,接下來的問題就在于如何快速、高效地落實,實現(xiàn)安徽深度對接長江經濟帶戰(zhàn)略,深入貫徹落實十八屆五中全會提出的“用發(fā)展新空間培育發(fā)展新動力”。為此,我們應按照省委、省政府關于“出實招硬招狠抓政策落實”的要求,審時度勢選擇好對接長江經濟帶的突破口,抓住主要矛盾,提高對接效率、增強對接的后勁。

1 鍛造安徽比較優(yōu)勢,尋求對接長江經濟帶的突破口

對接長江經濟帶是系統(tǒng)工程,應按照輕重緩急選擇對接的順序和層次,關鍵在于選準突破口。總結區(qū)域經濟發(fā)展規(guī)律可知,發(fā)揮比較優(yōu)勢是增強區(qū)域競爭優(yōu)勢的重要途徑,為此,我們應鍛造安徽的比較優(yōu)勢,尋求對接長江經濟帶的突破口。

1.1 鍛造安徽比較優(yōu)勢的現(xiàn)代構成要素

區(qū)域比較優(yōu)勢的傳統(tǒng)構成要素難以形成對接長江經濟帶戰(zhàn)略的競爭優(yōu)勢[1],而應通過鍛造安徽比較優(yōu)勢的現(xiàn)代構成要素,尋求對接突破口。

1.1.1 鍛造技能型人才比較優(yōu)勢 一方面,安徽人民存在重視基礎教育的傳統(tǒng),另一方面,安徽省對中小學教育一直都抓得非常緊,所以安徽人的基礎知識相對扎實,容易接受新型技能知識。改革開放以來,安徽大量農民工走進發(fā)達地區(qū)的工廠,經過幾十年的實踐,掌握了一系列的基本操作技能,容易適應新型產業(yè)發(fā)展的需要。所以,技能型人才形成了安徽比較優(yōu)勢的現(xiàn)代構成要素。為此,我們應通過加強再培訓的手段鍛造這一比較優(yōu)勢,以此深度對接長江經濟帶戰(zhàn)略。

1.1.2 鍛造產業(yè)基礎比較優(yōu)勢 一方面,安徽的鋼鐵、有色冶煉、石化、煤炭、裝備制造等傳統(tǒng)優(yōu)勢產業(yè)基礎厚實,另一方面,安徽獲批戰(zhàn)略性新興產業(yè)聚集發(fā)展試點,合蕪蚌自主創(chuàng)新綜合試驗區(qū)的示范引領作用不斷增強,開始形成合蕪蚌新型顯示、合蕪滁家電、合蕪馬自主品牌汽車、蕪馬合機器人等產業(yè)集群,新興產業(yè)發(fā)展勢頭強勁。為此,我們應通過深入實施“調轉促”行動計劃鍛造這一比較優(yōu)勢,以此深度對接長江經濟帶戰(zhàn)略。

1.1.3 鍛造跨江格局比較優(yōu)勢 經過幾輪區(qū)劃調整,800里皖江基本上形成了跨江格局,這有利于區(qū)域內要素的優(yōu)化配置,提高配置效率。為此,我們應通過豐富“一江兩岸”的溝通渠道鍛造這一比較優(yōu)勢,以此深度對接長江經濟帶戰(zhàn)略。

1.2 尋求對接長江經濟帶的突破口

通過鍛造安徽上述比較優(yōu)勢,助力“打造世界級產業(yè)集群,培育具有國際競爭力的城市群”國家戰(zhàn)略目標,建議安徽省將以下內容定位為深度對接長江經濟帶的突破口:打造合馬蕪銅“三邊四地”現(xiàn)代工業(yè)走廊、培育超大型城市。現(xiàn)代工業(yè)走廊是順勢發(fā)展區(qū)域工業(yè)的有效途徑,實現(xiàn)域內產業(yè)快速集群發(fā)展[2]。合肥、馬鞍山、蕪湖和銅陵的產業(yè)基礎雄厚,在安徽正在培育的十四個產業(yè)基地中占比較大,比較優(yōu)勢的現(xiàn)代構成要素豐富,在空間上形成“三邊四線”的跨江格局,容易形成合馬蕪銅“三邊四地”現(xiàn)代工業(yè)走廊。打造合馬蕪銅“三邊四地”現(xiàn)代工業(yè)走廊,為培育超大型城市奠定堅實的基礎。超大型城市形成之后,將以其特有的不可移動的要素吸引大量可移動的要素,尤其是可以吸引大量的優(yōu)秀人才和金融資源等要素,實現(xiàn)區(qū)域的良性發(fā)展。

著力“打造合馬蕪銅‘三邊四地’現(xiàn)代工業(yè)走廊、培育超大型城市”的對策建議。第一,在發(fā)展思路上,堅持通過四市的協(xié)同合作,采取公私合作和內生外引的方式,走特色現(xiàn)代工業(yè)發(fā)展之路;第二,在發(fā)展模式上,堅持集群化推進、鏈式精準招商、產業(yè)平臺共享、專業(yè)機構運營;第三,在規(guī)劃層次上,爭取納入新十年中部崛起規(guī)劃,爭取更多的政策支持。

2 優(yōu)化開放平臺,提高對接長江經濟帶的效率

對接長江經濟帶發(fā)展戰(zhàn)略有效率高低之分,要害在于對接機制的狀況。《指導意見》的四個戰(zhàn)略定位中,一個是要打造成“東中西互動合作的協(xié)調發(fā)展帶”,另一個是要打造成“沿海沿江沿邊全面推進的對內對外開放帶”,因而,對接機制取決于開放平臺的優(yōu)劣。與沿江各省市相比較,開放平臺的數(shù)量與運行質量恰恰是安徽的瓶頸與制約。為提高對接長江經濟帶的效率,建議從以下幾方面優(yōu)化開放平臺。

2.1 擴大開放平臺的數(shù)量

2.1.1 增加海關特殊監(jiān)管區(qū)域的數(shù)量 目前我省的綜合保稅區(qū)只有合肥一家,出口加工區(qū)也只有合肥和蕪湖兩家,保稅物流中心只有蕪湖一家,保稅物流港區(qū)還沒有,只有保稅倉庫。所以,安徽省海關特殊監(jiān)管區(qū)域的數(shù)量不僅嚴重低于長三角的上海、浙江和江蘇,而且部分數(shù)量都低于中部省份。為此,第一,建議安徽省協(xié)助馬鞍山市和蕪湖市,申建綜合保稅區(qū);第二,加大海關特殊區(qū)域作用的宣傳,提高各市申報建設的積極性;第三,提前謀劃,爭取將合馬蕪申報建設為自由貿易區(qū)。

2.1.2 擴大口岸的開放程度 目前,我省的一類開放口岸主要集中于皖江沿線的水運口岸、合肥航空口岸和黃山航空口岸,隨著我省高鐵、動車、城際鐵路的密集布局,隨著我省干支流航道的疏浚與升等,為把我省打造成內陸對外開放的新高地,建議進一步擴大口岸的開放、提升口岸的開放等級。

2.1.3 積極推進一體化大通關 深入貫徹落實《國務院關于印發(fā)落實“三互”推進大通關建設改革方案的通知》精神,全面推行“三個一”,即一次申報、一次查驗、一次放行,實現(xiàn)“三互”,即信息互換、監(jiān)管互認、執(zhí)法互助,從而達到通關服務便利化。在此基礎上,爭取在我省重要外貿港口開展啟運港退稅試點。

2.2 提高開放平臺的運行質量

2.2.1 借鑒自貿區(qū)經驗 上海自貿試驗區(qū)成立以來,在改革開放方面探索了很多值得學習借鑒的經驗,尤其是對提高我省開放平臺的運行質量非常有好處。為此,建議深入貫徹落實《國務院關于推廣中國(上海)自由貿易試驗區(qū)可復制改革試點經驗的通知》精神,推廣以負面清單管理為核心的外商投資管理制度、以貿易便利化為重點的貿易監(jiān)管制度、以資本項目可兌換和金融服務業(yè)開放為目標的金融創(chuàng)新制度、以政府職能轉變?yōu)楹诵牡氖轮惺潞蟊O(jiān)管制度等經驗。

2.2.2 提高開發(fā)園區(qū)承載能力 安徽開發(fā)園區(qū)的土地是富足的,提高承載力的關鍵在于加強園區(qū)生產與生活性配套的建設。為此,提出如下兩點建議:第一,通過在開發(fā)園區(qū)重點建設公共交通、醫(yī)療衛(wèi)生、教育、購物、餐飲、住宅和文化休閑等生活性設施,實現(xiàn)產城融合發(fā)展,為園區(qū)留住勞動力,特別是留住人才;第二,通過在開發(fā)園區(qū)重點發(fā)展科技平臺、金融服務、中介服務、現(xiàn)代物流等生產性配套設施,構建促進園區(qū)產業(yè)集群發(fā)展服務配套體系[3]。

2.2.3 結對共建“產業(yè)鏈” 按照“微笑曲線”理論,無論是傳統(tǒng)產業(yè)還是新興產業(yè),都存在自己的產業(yè)鏈,位于產業(yè)鏈上不同環(huán)節(jié)的企業(yè)將按照綜合成本高低和產業(yè)配套能力強弱選擇落戶地點。當前,新一輪科技革命和產業(yè)變革所導致的結果是新的產業(yè)不斷出現(xiàn)、產業(yè)生命周期縮短,即產業(yè)新陳代謝的速度加快,這要求我們應采取切實的措施予以快速響應。為此,應按照中央關于將長江經濟帶打造成“東中西互動合作協(xié)調發(fā)展帶”的要求,運用更加開放的視野,結對共建“產業(yè)鏈”,適應現(xiàn)代產業(yè)發(fā)展趨勢,提高開放平臺的建設效率與質量。結對共建“產業(yè)鏈”可以采取兩種方式,第一,采取“產業(yè)鏈戰(zhàn)略聯(lián)盟”的方式。即根據(jù)產業(yè)鏈上下游之間的關系,繪制安徽省各園區(qū)的“產業(yè)地圖”,根據(jù)“產業(yè)地圖”,與省外上下游產業(yè)園區(qū)圍繞服務外包或產品定制,簽訂戰(zhàn)略合作框架;第二,采取“產業(yè)鏈”復制的方式。即針對外省某些園區(qū)已建立而我省缺乏的一些完整新興產業(yè)鏈,尤其是《中國制造2025》中明確指出十大領域的產業(yè)鏈,在這些產業(yè)的規(guī)模擴張階段,通過適當?shù)睦娣窒頇C制,在安徽復制這些園區(qū)、復制完整的產業(yè)鏈。

3 增強人才的聚集功能,凸顯對接長江經濟帶的后勁

《指導意見》要求堅持“改革引領、創(chuàng)新驅動”的基本原則,《實施意見》指出,要努力把安徽省建設成為“全國重要的自主創(chuàng)新示范區(qū)”,可見,創(chuàng)新既是安徽對接長江經濟帶的戰(zhàn)略目標,也是安徽對接長江經濟帶的重要舉措。創(chuàng)新的主體在于人才。歷年來的高考、碩士研究生考試和博士研究生考試制度和市場化就業(yè)制度,使得北、上、廣、深等特大城市就像一個黑洞,源源不斷地消化安徽的各類優(yōu)秀人才,導致的結果是,雖然安徽人才輩出,但是,安徽非常缺人才。所以,安徽對接長江經濟帶的后勁依賴于人才的聚集。

3.1 出實招激勵人才

美國哈佛大學的一項研究表明,激勵是提高人才開發(fā)效率的有效途徑。為此,我們在對接長江經濟帶的過程中,應出實招激勵人才,即要求激勵政策落實處、人才得實惠,從而產生實實在在的效果。

3.1.1切實落實人才激勵政策 近年來,安徽省出臺了一系列的人才激勵政策,包括2015年出臺的《關于進一步扶持高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干意見》,為推進這些利好政策在對接長江經濟帶戰(zhàn)略的實踐中落到實處,提出以下建議:第一,加大激勵政策的公開程度和宣傳力度,實現(xiàn)政策需求方和政策供給方信息對稱,充分發(fā)揮激勵政策的紅利效應;第二,加大激勵政策的兌現(xiàn)力度,充分發(fā)揮政策受益人的示范效應;第三,加大激勵政策的細化力度,鼓勵企事業(yè)單位對所需人才明碼標價,發(fā)揮市場在人才資源配置中的決定性作用。

3.1.2 改革科技成果轉化制度 通過改革科技成果轉化制度,確保創(chuàng)新及轉化重要貢獻人員得實惠。目前,我們在對接長江經濟帶戰(zhàn)略實踐中所轉化的科技成果,大多屬于事業(yè)單位的職務發(fā)明,科研人員分享的經濟利益相對較少,這與科技成果轉化的市場定價機制不符。為此,提出以下建議,實現(xiàn)以市場價值回報人才價值,通過財富效應激發(fā)創(chuàng)新動力。第一,針對事業(yè)單位的成果轉化受益,建議不上繳財政,而是納入該單位的預算,增加該事業(yè)單位成果轉化的積極性;第二,優(yōu)化成果轉化單位的轉化受益分配制度,建議將成果轉化受益的60%——95%獎勵給成果主要完成人、主要完成團隊、主要轉化人或主要轉化團隊;第三,建議研究院所與企業(yè)間實現(xiàn)研究人員的雙向流動,激發(fā)創(chuàng)新活力。

3.2 出巧招引進人才

習近平同志在浙江工作時,曾指出:“努力建設黨政人才、企業(yè)經營管理人才、專業(yè)技術人才三支隊伍”。長江經濟帶國家戰(zhàn)略做出之后,安徽各級政府與部門積極謀劃,部署了相應的規(guī)劃、制定了相應的政策,接下來關鍵是依賴企業(yè)經營管理人員和專業(yè)技術人員把藍圖變?yōu)楝F(xiàn)實,因而,應加大力度引進這兩類人才。面對國內外人才激烈競爭的現(xiàn)實,應創(chuàng)新工作舉措,打造人才高地。

3.2.1 實施人才柔性引進計劃 第一,柔性人才引進方式主要是指,在不改變人才身份、不調檔案的情況下,通過雙向掛職、短期工作、項目合作等靈活多樣的方式來皖工作,具體可以采用“周末工程師”和“周末科學家”等方式;第二,柔性引進的人才主要是高層次人才,尤其是對接長江經濟帶急需的緊缺人才,特別是需要把安徽打造成“全國重要的自主創(chuàng)新示范區(qū)和先進制造業(yè)基地”的緊缺人才;第三,柔性引進計劃要充分利用中介機構進行實施。引進國際著名獵頭公司或人才專門中介機構,通過他們引進專才,借助獵頭費用進行獎勵[4]。

3.2.2 堅持“招商引資”與“招商引智”并舉“招商引資”是做加法,引進的是一個企業(yè)或幾個企業(yè),“招商引智”做的是乘法,引進一個團隊,可能引進的是核心關鍵技術,將形成一個新的產業(yè)或形成一個新的消費市場[5]。

3.2.3 深入實施“徽商回歸工程”“徽商”起步早,市場意識強,有一定的技術、資本與市場的積累,有能力、有愿望參與搶抓安徽長江經濟帶建設的戰(zhàn)略機遇。為此,我們應深入實施“徽商回歸工程”。

[1]李本和.安徽對接長江經濟帶發(fā)展的新型城鎮(zhèn)化戰(zhàn)略[J].理論建設,2015(2):58-62.

[2]孫志燕.中國制造業(yè)空間布局的新趨勢及對策建議[J].區(qū)域經濟評論,2014(4):10-13.

[3]周鵬,胡凱.安徽戰(zhàn)略性新興產業(yè)對產業(yè)結構與出口貢獻實證研究[J].華東經濟管理,2015(9):35-40.

[4]張寒.深化人才制度改革促進中部地區(qū)崛起[J].經濟師,2014(10):24-26.

[5]張寒.美好安徽新興產業(yè)人才高地在崛起[J].中國人才,2013(12):26-29.

[責任編輯:余義兵]

F124

A

1674-1102(2016)04-0054-03

10.13420/j.cnki.jczu.2016.04.016

2016-04-24

2015年度全省黨校系統(tǒng)重點課題(QS201544)。

趙玲(1977-),女,安徽馬鞍山人,中共馬鞍山市委黨校網教部講師,碩士,研究方向為區(qū)域經濟學;周鵬(1972-),男,安徽宿松人,中共馬鞍山市委黨校馬克思主義基本理論教研室教授,博士,研究方向為產業(yè)經濟學與區(qū)域經濟學。

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