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建設創新型企業 提升發展質效

2016-03-10 11:21:03開封供電公司總經理
河南電力 2016年3期
關鍵詞:機制建設管理

文_開封供電公司總經理 徐 偉

建設創新型企業 提升發展質效

文_開封供電公司總經理 徐 偉

2016年省電力公司1號文件明確提出,牢固樹立創新意識,健全創新機制,增強創新能力,全面推動公司和電網創新發展的新要求。“十三五”期間,開封加快建設河南省新興副中心城市步伐,全面啟動“四帶三區”建設,力爭經濟實力進入全省第一方陣。落實省公司創新發展新要求,適應開封經濟社會發展的新需求,開封供電公司將以建設創新型企業為引領,提升發展質效。

加強電網發展創新。大力宣傳“國家支持鼓勵,省公司投資規模加大,開封經濟社會發展迫切需要”電網發展新形勢,推動市政府形成加快電網發展的統籌協同機制,統籌電網規劃布局,統籌電網項目前期,統籌電網項目進度保障,破解電網項目落地難、外部環境制約工程進度難題。發揮規劃引領、設計靈魂作用,選擇先進耐用設備,加強建設過程管理,強化“百年大計、質量第一”理念,倡導“一次成優、過程創優”,實施全面質量管理,破解高低壓電網建設質量差距明顯問題。開展主網、配電網及電能采集系統建設專項攻堅行動,重點解決骨干網架和配電網兩頭薄弱問題。

加強企業管理創新。堅持“依法治企、規范管控”總要求,創新目標導向機制,科學策劃年度目標。全面簽訂目標責任,全員實行績效考核,強化激勵約束;建立月度例會平臺,從電網、服務、管理三個方面點評當月工作,部署下月任務,定期監控目標實現過程,確??煽卦诳?。創新問題導向機制,從五個方面滾動梳理問題(工作中發現的、自下而上反映的、自上而下提出的、信訪投訴出現的、審計巡視提出的),建立問題清單,嚴格問題銷號責任制,實行“一個問題、一名領導、一套班子、一個方案”的工作機制。

創新示范引領機制,以省公司建設蘭考優質服務示范縣、變電運維一體化示范縣為契機,整合資源,全面快速推進各專業接軌融合,打造蘭考供電綜合示范縣品牌,全面帶動開封其他縣公司的提升。創新督察機制,探索督察和問責聯動,形成共振,探索職工代表督察機制,推進督察全覆蓋。

加強優質服務創新。創新建立產業服務體系,形成電網規劃、建設、營銷、運維服務一體化格局;創新客戶經理負責制,實施窗口服務提升“破冰當先”、便民繳費服務“惠民當先”、95598高效服務提升“協同當先”、重要用戶精益管理“效率當先”、農電管理“成效當先”、服務新能源“管理當先”和指標競賽“考核當先”七項工程;建立投訴、問責、業績、績效掛鉤新機制,整合營銷各項業務,實施公司營、配、農工作統一調度、指揮、監督和考核,實現營銷管理工作指令及流程、營業工作質量、營銷指標、監督考核“四個可控”等。

創新發展事關全局,開封公司充分認識到創新發展的重要性和緊迫性,堅定信心、團結一心、開拓進取,為全面建成“一強三優”現代公司貢獻力量。

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