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新課程 新觀念 新探索
——走進(jìn)新課程的幾點(diǎn)感悟

2016-03-03 21:10:14張玉東
關(guān)鍵詞:新課程教材評價(jià)

張玉東

(大慶市第三十二中學(xué) 黑龍江大慶 163515)

新課程 新觀念 新探索
——走進(jìn)新課程的幾點(diǎn)感悟

張玉東

(大慶市第三十二中學(xué) 黑龍江大慶 163515)

隨著新一輪課程改革的不斷深入,新的教學(xué)觀念走進(jìn)我的課堂教學(xué),為了跟上課程改革的需要,我認(rèn)為必須轉(zhuǎn)變課堂教學(xué)觀念,轉(zhuǎn)變教師的角色,轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)的方式方法,使得自己的課堂充滿時(shí)代氣息,幾年來的課改走進(jìn)課堂教學(xué)中,我的感觸頗深,總結(jié)幾點(diǎn)感受如下:

一、具有時(shí)代氣息的教學(xué)觀

教學(xué)觀包括教學(xué)思想、教學(xué)方法以及學(xué)習(xí)方法。新課程要求下的的教學(xué)思想主張教學(xué)要從學(xué)生的經(jīng)驗(yàn)出發(fā),因?yàn)槿说恼J(rèn)知是通過自身的經(jīng)驗(yàn)主題的構(gòu)建,而不是復(fù)制知識,主張通過相互矛盾的事物引起學(xué)生認(rèn)知的不平衡,引導(dǎo)學(xué)生完成解決問題的活動(dòng),監(jiān)測他們發(fā)現(xiàn)后的反思。新課程強(qiáng)調(diào),教學(xué)時(shí)教與學(xué)的交往、互動(dòng),師生雙方的相互交流、相互溝通、相互啟發(fā)、相互補(bǔ)充,而不是教師單方的輸出和學(xué)生單方的接受。在整個(gè)教學(xué)過程中教師與學(xué)生分享彼此的思考、經(jīng)驗(yàn)和知識交流彼此的情感、體驗(yàn)與觀念,豐富了教學(xué)內(nèi)容,求得新的發(fā)展,從而達(dá)到共識、共享、共進(jìn),實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長的共同發(fā)展。以上這些觀點(diǎn)體現(xiàn)教師的教要為學(xué)生的學(xué)服務(wù),一切從學(xué)生的實(shí)際出發(fā),從學(xué)生生活體驗(yàn)、已有的經(jīng)驗(yàn)著手,教師備課就應(yīng)該備出為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個(gè)和諧融洽的學(xué)習(xí)氛圍和情境,備學(xué)生的學(xué)法,而不是自己怎樣做。

二、具有人文精神的學(xué)生觀

學(xué)生觀就是指怎樣看待學(xué)生,把學(xué)生看做成什么樣的人,對學(xué)生采取什么樣的態(tài)度?!耙磺袨榱藢W(xué)生的發(fā)展”,首先我們要知道學(xué)生是發(fā)展的人、生動(dòng)活潑的人、有尊嚴(yán)的人,學(xué)生身心發(fā)展是有規(guī)律的,教師必須根據(jù)學(xué)生不同階段身心發(fā)展的規(guī)律和特點(diǎn),開展教育教學(xué)活動(dòng),才能有效的促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。發(fā)展的認(rèn)知具有巨大潛能的,好的教師就是把學(xué)生的潛能開發(fā)出來。發(fā)展的人意味著不夠成熟的人,他就會(huì)有這樣或那樣的不足和過錯(cuò),教師就必須懷著一顆博大的愛心去關(guān)注他,牽掛他。學(xué)生與教師只有年齡、對知識掌握多與少的差異,在人格上絕對是平等的,所以教師不能隨意責(zé)罵、譴責(zé)、諷刺學(xué)生,要改變以往命令式、家長管教式的生硬的教育方法,要用商量、激勵(lì)性的語言與學(xué)生交流。

三、具有現(xiàn)實(shí)意義的教材觀

教材的知識是新課程的一個(gè)組成部分,是教學(xué)的一個(gè)載體。新課程是體驗(yàn)課程。一切教學(xué)都應(yīng)該以學(xué)生已有的生活經(jīng)驗(yàn)為基礎(chǔ),這就要求教師不應(yīng)該是教材的奴仆,照本宣科,編寫什么內(nèi)容就教什么,教科書上怎么說就怎么教,無視學(xué)生想不想學(xué),愿意不愿意學(xué),而應(yīng)該是教材的開發(fā)者和建設(shè)者,對于教材,教師應(yīng)該重新審視一下,其知識點(diǎn)有沒有應(yīng)用價(jià)值,學(xué)生愿不愿意學(xué),切不切合學(xué)生的實(shí)際,如果不適合本班的學(xué)生,就可以把此教材進(jìn)行整合與取舍。可從學(xué)生生活中提取教學(xué)實(shí)例,使學(xué)生愿學(xué)、樂學(xué),如舊教材中大量與生活實(shí)際脫離的應(yīng)用題,可以攝取,增補(bǔ)些實(shí)用教學(xué)。還有些教材也已不切合實(shí)際,教師就應(yīng)適時(shí)調(diào)整。比如英語教材中的單元習(xí)作,有些內(nèi)容不適合我們孩子訓(xùn)練,我不是唯教材必用,而是換成適合我們學(xué)生發(fā)展需要的訓(xùn)練內(nèi)容,結(jié)合學(xué)生實(shí)際經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行有選擇的開發(fā)利用,這樣會(huì)收到較好的教學(xué)效果。

四、具有發(fā)展性的評價(jià)觀

發(fā)展性評價(jià)是新一輪課程改革倡導(dǎo)的評價(jià)體系,體現(xiàn)了我國素質(zhì)教育對課程評價(jià)的要求,符合國際評價(jià)發(fā)展的方向和趨勢,評價(jià)的功能是促進(jìn)和激勵(lì)學(xué)生的發(fā)展,提高和改進(jìn)教師的教學(xué)。教師對學(xué)生的評價(jià),必須用發(fā)展的眼光去看待每一個(gè)學(xué)生,要在保護(hù)學(xué)生的自尊心、自信心,體現(xiàn)尊重與愛護(hù)的前提下進(jìn)行評價(jià),同時(shí)還應(yīng)該關(guān)注學(xué)生個(gè)體的處境和需要,注重發(fā)展和變化的過程,這就要求教師多用激勵(lì)、鞭策的語言,前進(jìn)的路上除了對學(xué)生激勵(lì)之外,更主要的是幫助他們找出不足之處,客觀地認(rèn)識自我,掃清前進(jìn)路上的障礙,更上一層樓。對學(xué)習(xí)和表現(xiàn)不是很好的學(xué)生的評價(jià),應(yīng)該更加慎重,教師必須用誠懇、信任的態(tài)度幫助他們查找、分析原因,提出切實(shí)可行的方法和通過方法可以達(dá)到的目標(biāo),讓每個(gè)學(xué)生都看到自己發(fā)展的希望,而不是搞一刀切式的評價(jià)。

首先,在評價(jià)過程中,應(yīng)該注重學(xué)生素質(zhì)的綜合考查,強(qiáng)調(diào)評價(jià)指標(biāo)的多元化,不僅要關(guān)注學(xué)生學(xué)業(yè)成績,而且要發(fā)現(xiàn)、發(fā)展學(xué)生多方面的潛能,改革單純通過書面測驗(yàn)考試檢查學(xué)生對知識、技能掌握的情況,倡導(dǎo)運(yùn)用多種方法綜合評價(jià)學(xué)生在情感、態(tài)度、價(jià)值觀、創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力等方面的進(jìn)步與變化。教師對學(xué)生的評價(jià)不應(yīng)該以學(xué)業(yè)成績給學(xué)生下結(jié)論,應(yīng)該對學(xué)生的綜合素質(zhì),包括思想品質(zhì)、生活習(xí)慣、興趣愛好、待人接物等進(jìn)行全方面的評價(jià)。好教師就是要善于發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生的潛能。每個(gè)人都有自己的閃光點(diǎn),作為教師就應(yīng)該抓住學(xué)生的閃光點(diǎn),給予客觀、激勵(lì)的評價(jià)。

其次,評價(jià)是應(yīng)該是多元雙向的,是主客體之間的互動(dòng)過程。評價(jià)作為一項(xiàng)活動(dòng),存在于教師的教與學(xué)生的學(xué)之中,只有強(qiáng)調(diào)評價(jià)雙方的溝通、協(xié)商,評價(jià)才能促進(jìn)人的發(fā)展,評價(jià)的互動(dòng)就是要改變以往評價(jià)的單方面性,也就是只有教師給學(xué)生的評價(jià),而沒有學(xué)生給教師的評價(jià),現(xiàn)在應(yīng)該強(qiáng)調(diào),教師可以給學(xué)生評價(jià),學(xué)生有權(quán)評價(jià)教師,這樣才能促進(jìn)教學(xué)的共同發(fā)展。除此之外還應(yīng)該開展學(xué)生與學(xué)生之間的評價(jià),以此培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真傾聽、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。

第三,要有機(jī)地利用現(xiàn)有的評價(jià)手段。新一輪的課程改革,在不斷探索與完善評價(jià)的方法與手段,但這需要一個(gè)過程??荚囘€是評價(jià) 的一種常用的方式,我一直個(gè)人認(rèn)為要將考試和其他評價(jià)方式有機(jī)結(jié)合,要改變目前將筆試作為唯一考試手段,過分注重等級、量化的做法。要根據(jù)考試的目的、性質(zhì)和對象,選擇具體的考試方式、手段,并對考試的結(jié)果進(jìn)行不同處理,盡可能減輕考試對學(xué)生的壓力。只有這樣才能夠真正減負(fù),真正促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。以往教師習(xí)慣在考卷上只寫分?jǐn)?shù)和等級,這樣的評價(jià)結(jié)果對學(xué)生有什么好處呢?教師應(yīng)該用激勵(lì)的語言在考卷上寫上簡短的評語,總結(jié)出優(yōu)點(diǎn)和不足之處,并幫助查找原因,特別是對本次成績不理想的同學(xué),不要急于寫上分?jǐn)?shù)和等級,而應(yīng)該用誠懇的態(tài)度,同他們一起分析原因,尋找方法,給他們一個(gè)補(bǔ)救的機(jī)會(huì),然后再寫上成績。對學(xué)習(xí)好的同學(xué)也提出努力的目標(biāo)、方向。

以上是我走進(jìn)新課程理念,新理念進(jìn)入課堂教學(xué)的幾點(diǎn)感受,還很不成熟,希望自己不斷的學(xué)習(xí)、研究、提高,不斷的在實(shí)際教學(xué)中去探索,使得自己的教學(xué)適應(yīng)新課程需要,學(xué)生得到更好地發(fā)展。

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