人格力量在于“以心對心”

汪勤

人格力量在于“以心對心”

汪勤

作為領(lǐng)導(dǎo)干部要在官兵中建立威信，凝聚軍心，帶好部隊，就要把真理力量和人格力量統(tǒng)一起來，關(guān)鍵是治理自己的心和帶好官兵的心，做到“以心對心”。為此，要做到用公心克服私心，用良心贏得同心，用真心凝聚人心。從而拉近與官兵的距離，建立深厚的感情基礎(chǔ)，形成心心相印的局面。

人格力量；以心對心

習(xí)主席在全軍政治工作會議上指出：我們面臨的很大的一個問題是基層官兵對一些領(lǐng)導(dǎo)干部特別是高級干部產(chǎn)生了不信任感。習(xí)主席還指出：為將之道，當(dāng)先治心。這啟示我們，領(lǐng)導(dǎo)干部要想帶好部隊，讓官兵信任，把真理力量和人格力量統(tǒng)一起來，關(guān)鍵是治理自己的心和帶好官兵的心，堅持“以心對心”。

一、用公心克服私心

這個問題要從正確認(rèn)識井岡山時期“朱毛之爭”事件說起。1929年初，紅四軍出現(xiàn)認(rèn)識分歧，毛澤東離開紅四軍，陳毅代表紅四軍前委向黨中央做了如實匯報，毛澤東的軍事指揮思想得到以周恩來、李立三為主的黨中央肯定，陳毅又代表黨中央給紅四軍寫了著名的“九月來信”，最后毛澤東、朱德、陳毅出以公心，坦誠相見，化解矛盾，緊密團結(jié)。從此，中國革命從勝利不斷走向勝利。這段歷史告訴我們：中國共產(chǎn)黨之所以偉大，關(guān)鍵在一個“公”字上，事事出以公心。在當(dāng)時歷史條件下，朱、毛、周、陳都是為了共同革命理想和目標(biāo)出以公心對待問題矛盾，如果任何一個人為了個人目的出以私心，我們的黨史可能要改寫了，我們的革命和建設(shè)史可能也要改寫了。

回顧歷史是為了從歷史事件中總結(jié)出值得我們學(xué)習(xí)和借鑒的東西。所以，從某種程度上講，真理力量和人格力量都出自于一個“公”字。“政在去私，私不去則公道亡”。在基層帶兵的人都懂得，官兵最關(guān)心入黨、評功評獎、選用骨干、休假、伙食等關(guān)系切身利益的問題。如果領(lǐng)導(dǎo)干部存在私心，對人對事一碗水端不平，不一把尺子待人，就會出現(xiàn)：發(fā)展一個本不優(yōu)秀的人入黨，會讓整個集體的人心不服；給一個群眾基礎(chǔ)不怎么樣、工作一般的人立功，會打擊一大片人；領(lǐng)導(dǎo)干部整天盯著伙食費打小算盤，戰(zhàn)士們吃不好，牢騷怨氣就會產(chǎn)生，士氣就會受影響；選用骨干時能力強、技術(shù)好、表現(xiàn)突出的不用，用了自己圈子內(nèi)的人……這樣，官兵心里難服，工作干勁會受影響，很容易埋下矛盾抵觸的隱患。所以，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，關(guān)鍵應(yīng)做到立公心、破私心。

如果說眼睛是觀察世界的，那么，心就是透過眼睛“稱”世界的。基層部隊，每個官兵的心都是一桿公平的秤。公心可以正風(fēng)氣、鼓士氣、凝聚力量。立公心應(yīng)做到：權(quán)衡問題出于公心，處理問題做到公道，回應(yīng)問題達(dá)到公開。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭立公心，官兵才會心有所歸、情有所屬、力有所聚。對于領(lǐng)導(dǎo)干部來說，私心乃百病之根。關(guān)于私心問題，有句話叫作“破世間賊易，破心中賊難”。心中賊即私心邪念。破私心應(yīng)做到：除私欲。因為私心是躲在私欲后面看世界的，沒了私欲，自然就少了私心。扶正義。正義是私心的天敵，促進正義風(fēng)氣形成，私心邪念就會消減，正氣就會壓倒邪氣，風(fēng)氣就正了。嚴(yán)監(jiān)督。監(jiān)督是治私心的良方，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭創(chuàng)造良好的監(jiān)督環(huán)境，敢于刀口向內(nèi)，刀刃見血，在監(jiān)督面前端正認(rèn)識問題的態(tài)度，坦誠面對存在問題的事實，務(wù)實改正問題的作風(fēng)，用監(jiān)督這盞燈驅(qū)除私心中的黑暗。

二、用良心贏得同心

在討論“有血性”這個話題時，為了啟發(fā)引導(dǎo)官兵，我們剪輯播放了兩段小視頻：一個是《亮劍》中獨立團騎兵連長孫得勝被鬼子砍掉一支手臂的情況下，戰(zhàn)斗到最后一人，最后一刻，仍然高喊著“騎兵連——進攻！”的口號。另一個是抗日戰(zhàn)爭時期娘子關(guān)戰(zhàn)斗中房夢齡將軍在戰(zhàn)斗最激烈最艱難的時候說的一席話：“將有必死之心，士無貪生之意。我們是軍人，每個人都要沖鋒，誰敢后退一步我的匣子槍決不答應(yīng)，如果我后退一步你們誰都可以向我開槍。”視頻播放完之后，幾個戰(zhàn)士從不同側(cè)面談了軍人血性。但是，有三個同志認(rèn)為體現(xiàn)了官兵平等、官兵一致。三名同志的回答給人很大的震撼，因為主題是討論軍人血性，而他們卻從官兵平等、官兵一致這個角度看問題。這說明基層某些領(lǐng)導(dǎo)干部在官兵心目中的形象是值得深思的。

透過歷史反思自己，透過官兵心聲檢討自己。客觀地講，在基層領(lǐng)導(dǎo)干部中有以我為中心、自以為是、號稱老大、前呼后擁的，有高高在上擺譜子、端架子好大喜功的，有搞特殊、搞圈子、搞不正之風(fēng)的。這些現(xiàn)象疏遠(yuǎn)了戰(zhàn)士與干部之間的距離。在基層，群眾的眼睛是雪亮的，官兵的心更是明亮的。導(dǎo)致官兵不同心、心不齊，從根子上講，是領(lǐng)導(dǎo)干部良心出了問題。所以，從一定意義上講，真理力量與人格力量在基層領(lǐng)導(dǎo)干部身上一個重要體現(xiàn)是以良心贏得官兵同心。具體要做到：講良心話讓官兵感到溫暖，辦良心事讓官兵感到關(guān)懷，做良心人讓官兵感到可靠。通過講良心話、辦良心事、做良心人，讓官兵感受到平等、尊重、信任。良心是治愈官兵心病的良藥。一顆好心、真誠的心、善良的心，是贏得官兵同心同德、同心協(xié)力、同舟共濟的“內(nèi)核”。

三、用真心凝聚人心

毋庸置移，在基層，人心力量是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部真理力量和人格力量的重要尺度。如果一個單位的人心齊，官兵凝聚力強，某種程度上說明這個單位的領(lǐng)導(dǎo)干部真理力量和人格力量結(jié)合的效果好。大家常講：將心比心，以心換心。在基層，人心力量來源于領(lǐng)導(dǎo)干部的真心力量。凡事領(lǐng)導(dǎo)干部用真心去做了，真心為官兵著想了，總能得到官兵的理解、信任和支持，會起到凝聚人心的作用。

用真心凝聚人心，應(yīng)該把握：一是用真心交流情感。去除那些虛情假意、走形式做給別人看、不注重效果的交流方式，確實與官兵心貼心交流出真感情，建立起真交情，促進官兵互信，促使官兵有心里話、真心話能對敢對領(lǐng)導(dǎo)干部講。二是用真誠解決問題。在實際行動上多付出，在實際效果上見成效，把官兵想的問題和期待的事解決好，把官兵的事當(dāng)作自己的事辦好，讓官兵切身感受到領(lǐng)導(dǎo)干部確實在為解決官兵困難努力，使官兵滿意度不斷增強、信任感不斷建立、凝聚力更加牢固。三是用真實身體力行。有句話叫作“上行下效”。領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)真實、身體力行是帶動官兵的無聲號令，身體力行應(yīng)去除作秀、虛假、形式的成分，把真實的自己展現(xiàn)給官兵，在官兵心目中樹立真誠為人、善良助人、敢作敢為的形象。

【作者系海軍578艦副政治委員】

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