淺談如何維護女職工合法權益

周　華

（甘肅省金昌公路管理局，甘肅金昌 737100）

淺談如何維護女職工合法權益

周華

（甘肅省金昌公路管理局，甘肅金昌 737100）

維護女職工合法權益，保護女職工特殊利益，是工會女職工工作的重要任務。本文以貫徹落實黨的十八大精神為指導，結合女職工工作實際，就如何加強女職工自身建設、提高女職工素質、維護女職工合法權益、保障女職工參與民主管理權力為主要內容，闡述了維護女職工合法權益的有效途徑，為工會女職工組織更好地發揮基本職能、夯實女職工組織建設奠定了基礎。

維護 女工 合法權益

維護女職工合法權益，保護女職工特殊利益，是工會女職工工作的重要任務。十八大報告關于“堅持男女平等基本國策，保障婦女兒童合法權益”、“重視培養選拔女干部”、“強化人民團體在社會管理和服務中的職責”、“支持工會、共青團、婦聯等人民團體充分發揮橋梁紐帶作用 ”等一系列重要論述，為工會女職工工作指明了方向，提出了新的要求。近年來，隨著各行業、各單位體制的改革與完善，廣大女職工已經成為單位的重要組成部分。為此，工會女職工組織如何切實履行好維護女職工合法權益和特殊利益的職責已成為當前工會女職工工作的一個新課題。

1　把握大局，不斷加強工會女職工組織建設

工會女職工組織是廣大女職工合法權益和特殊利益最直接的代言人和維護者，女職工自身建設是女職工工作賴以生存和發展的基礎，也是女職工工作生命力的源泉。工會女職工組織要緊跟時代的步伐，改變傳統的思維模式和工作方法，解放思想，創新觀念，以觀念的創新來推動女職工工作機制、組織形式的創新，使女職工工作更體現時代性、把握規律性、富于創造性。要進一步增強陣地意識，把女職工工作放在黨政工作大局和工會工作全局中去思考和定位，充分發揮“組織起來、切實維權”的主陣地作用。女職工委員會作為一級組織的功能和形象要進一步強化，這是女工組織所肩負的責任，更是廣大女職工的期望、各級組織的信任。各單位要自覺服從、服務于單位生產經營建設的改革發展大局，堅持圍繞本單位中心開展工作，對女職工工作要進行科學定位，找準工作的切入點，切實維護女職工的合法權益和特殊利益。在具體工作中，女職工組織要進一步轉變工作作風，深入基層調查研究，傾聽女職工的呼聲，切實為她們辦實事、辦好事、解難事。在此基礎上，工會女職工組織還要不斷探索新形勢下做好女工工作的新形式、新方法和新舉措，進一步增強女職工組織的戰斗力和凝聚力。

2　突出特色，不斷提高女職工隊伍整體素質

女職工是單位加快發展的一支重要力量，提高女職工隊伍整體素質，既是女職工進步與發展的需要，也是工會女職工最基本的維權。只有幫助廣大女職工不斷提高自身素質，才能增強女職工競爭的能力，才能真正維護好女職工的權利，才能為最終獲得平等發展創造條件。做好此項工作，我們一方面要通過廣泛宣傳和組織學習討論，讓廣大女職工認清當前嚴峻的形勢和自己肩負的歷史使命，引導女職工在單位發展中施展才華，建功立業；另一方面要廣泛開展“自學成才、自我達標”活動，推動女職工素質提升工程的全面開展，幫助女職工提高崗位技術水平，增強本領和才干，提升自身的競爭力，使她們順應時代潮流，適應單位發展需求，更好地為單位各項事業的發展建功立業。

本人作為公路行業女職工一員，在多年的工作實踐中，也洞察到公路行業女職工工作中凸顯出的亮點。近年來，金昌公路管理局女工委根據公路行業特點，以開展“創爭”活動為載體，大力開展“創建學習型組織，爭做知識型、技能型職工”和技術練兵、技能競賽等活動。在競賽內容上，凡是適合女職工的活動均納入競賽的范圍；在競賽形式上，結合公路養護工作實際，廣泛開展靈活多樣的職工技術比武、崗位練兵、崗位培訓、職業技能競賽等活動。為了進一步豐富女職工文化生活，激發她們以鍛煉身體的興趣來減輕工作的壓力，近幾年，金昌公路總段以公路文化活動為載體，每兩年舉辦一次“公路文化藝術周”活動，活動內容豐富，形式多樣，有排球比賽、乒乓球比賽、羽毛球比賽等體育運動，也有合唱、文藝匯演以及書畫攝影手工藝品等。通過各類活動體現了工會女工組織的凝聚力，同時也體現了女職工與時俱進，朝氣蓬勃的精神風貌，極大地提高了女職工的技能素質，激發了廣大女職工學習鉆研技術的積極性和參與單位技術進步的創造熱情，有效地提高了女職工隊伍整體素質。

3　依法維權，最大限度地維護女職工的合法權益和特殊利益

近年來，隨著各行業、各單位改革的逐步深化，工會要把維護女職工合法權益作為一切工作的出發點和落腳點，以建設和諧單位為目標，以貫徹落實《勞動法》、《工會法》、《婦女權益保護法》、《女職工勞動保護規定》等法律法規為重點，圍繞女職工最直接、最關心、最現實的問題，大力推進女職工特殊權益保護工作，切實履行維權職責，廣泛聽取女職工對工作條件、收入分配、休假制度、勞動保護等方面的意見和建議，準確把握女職工的維權需要，在改革、發展、參與、幫扶的過程中實現維護女職工的合法權益。在日常工作中，工會女工組織對女工來信來訪事宜認真接待，對女職工在工作、生活中遇到的有損女性身心健康的難題及時過問，并積極協調、化解，切實解決她們的后顧之憂，有效維護她們合法權益和特殊利益。現就公路行業女職工而言，大家可否注意到在國省干線公路上辛勤勞作的女養路工，她們和男職工一起工作在養護生產第一線，修補油路、處治翻漿、清掃路面……樣樣活都難不倒她們，當公路出現急難險阻時，她們與男職工一樣參與搶險救援，疏通公路，確保過往車輛的安全通行。為此，在公路女職工合法權益方面，我們針對公路行業特點和養護女工實際，以選樹“三八紅旗手”、五“十佳”、巾幗建功標兵等方式，引導女職工爭先創優，為她們搭建平臺，鼓勵女職工們在公路建設中展示新作為，創造新業績。在女工特殊利益方面，女職工婦科病普查工作已形成了每兩年必查的慣例，工會女職工組織和女工干部想方設法，積極爭取黨政領導的重視和支持，爭取廣大女職工的共識，組織動員廣大女職工參加婦科病普查，有效地預防了女職工婦科大病的發生，確保了女職工身心健康。女職工“五期保護”基本得到落實，女職工休息、休假及生育待遇方面權利基本得到保障。在此基礎上，工會女工組織還適時組織女職工學習相關的法律、法規知識，不斷增強她們的法制意識，使她們懂得如何用法律保護自身利益不受侵害。

4　結語

貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神，有效維護女職工合法權益，實現新形勢下工會女職工工作創新亮點，是工會女工組織的共同責任，只有黨委高度重視、加強領導，相關部門各司其職、齊抓共管，不斷形成工作格局，女職工維權工作的天地才能廣闊，方式才能靈活，成效才能顯著。我們相信，在不久的將來，女職工在“半邊天”的舞臺上會更顯亮麗的色彩！