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用好正反兩面鏡子 營造企業(yè)良好政治生態(tài)

2015-10-09 09:20:06中國石化集團(tuán)公司黨組
中國石化 2015年8期
關(guān)鍵詞:生態(tài)企業(yè)

□ 中國石化集團(tuán)公司黨組

用好正反兩面鏡子 營造企業(yè)良好政治生態(tài)

□ 中國石化集團(tuán)公司黨組

編者按:7月31日,省區(qū)市和部分部門單位“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育工作座談會在京召開,中共中央政治局常委、中央書記處書記劉云山出席并講話,強(qiáng)調(diào)要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神,以先進(jìn)典型為標(biāo)桿、以反面典型為鏡鑒,認(rèn)真查找解決不嚴(yán)不實(shí)突出問題,把“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育引向深入。部分省、部門和單位的黨委(黨組)負(fù)責(zé)同志在會上交流發(fā)言,集團(tuán)公司黨組書記、董事長王玉普代表中國石化黨組在會上發(fā)言。8月4日的《人民日報(bào)》刊發(fā)了發(fā)言摘編,本刊予以轉(zhuǎn)載。

中國石化在“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育中,注重從正面典型中汲取力量、見賢思齊,從反面典型中汲取教訓(xùn)、引為戒鑒,著力營造從嚴(yán)從實(shí)、風(fēng)清氣正的企業(yè)政治生態(tài)和管理生態(tài)。

從周永康等反面典型中汲取深刻教訓(xùn),做政治上的明白人。黨的十八大以來,中央查處了周永康、薄熙來、徐才厚、令計(jì)劃、蘇榮等嚴(yán)重違紀(jì)違法案件,充分表明了以習(xí)近平同志為總書記的黨中央堅(jiān)決維護(hù)黨的集中統(tǒng)一、堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨、堅(jiān)定不移懲治腐敗的鮮明態(tài)度和堅(jiān)強(qiáng)意志。在中國石化集團(tuán),也出現(xiàn)過陳同海等腐敗分子,他們目無黨紀(jì)國法,濫用手中權(quán)力,大搞利益輸送,嚴(yán)重?fù)p害黨的形象和企業(yè)利益,污染了企業(yè)政治生態(tài)和管理生態(tài)。

在“三嚴(yán)三實(shí)”專題學(xué)習(xí)研討中,我們緊密聯(lián)系實(shí)際,發(fā)揮反面典型的警示作用,從中汲取教訓(xùn)。重點(diǎn)汲取他們不守紀(jì)律、不講規(guī)矩、破壞黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一的深刻教訓(xùn),切實(shí)把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,在大是大非問題面前旗幟鮮明,確保中央方針政策在中國石化不折不扣貫徹落實(shí),始終在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致;汲取他們忘記黨員身份、放松黨性修養(yǎng)、放棄黨性原則的深刻教訓(xùn),切實(shí)增強(qiáng)黨的意識,始終牢記自己是黨員、是黨的干部,牢固樹立“在經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域?yàn)辄h工作”的角色定位,自覺把從嚴(yán)治黨責(zé)任扛在肩上,在深化企業(yè)改革中堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),始終保持國有企業(yè)的本質(zhì)屬性和共產(chǎn)黨人政治本色;汲取他們利用職權(quán)非法斂財(cái)、縱容家屬子女擅權(quán)牟利的深刻教訓(xùn),切實(shí)增強(qiáng)法治觀念,推進(jìn)依法治企,完善內(nèi)控制度,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,嚴(yán)格監(jiān)管權(quán)力集中、資金密集、資源富集的部門和崗位,確保把權(quán)力用在發(fā)展壯大國有經(jīng)濟(jì)、保障國家能源安全上。

對照中央巡視組反饋意見,聚焦解決“不嚴(yán)不實(shí)”突出問題。黨組突出解決4個(gè)方面問題:針對有些領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制堅(jiān)持不好、班子合力不強(qiáng)的問題,落實(shí)中心組學(xué)習(xí)、務(wù)虛會制度和班子成員談心制度,修訂《黨組工作規(guī)則》,完善議事決策程序;針對個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部不收斂不收手等問題,制定處理辦法,開展專項(xiàng)整治,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法問題;針對干部不敢擔(dān)當(dāng)?shù)膯栴},突出從嚴(yán)考核管理,突出對德的考查特別是政治素質(zhì)的考查,使“忠誠干凈擔(dān)當(dāng)”的好干部脫穎而出,讓“不嚴(yán)不實(shí)”的干部沒有位子;針對權(quán)力運(yùn)行不規(guī)范、監(jiān)督管理缺位的問題,完善“三重一大”集體決策等制度,圍繞最容易出現(xiàn)問題的工程建設(shè)、物資采購等領(lǐng)域,加大監(jiān)管力度,守護(hù)好、經(jīng)營好國有資產(chǎn),帶領(lǐng)好、管理好員工隊(duì)伍。

□ 中國石化把“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育引向深入,著力營造企業(yè)良好政治生態(tài)。程陽 攝

黨組要求各部門各單位都要聚焦“不嚴(yán)不實(shí)”問題,同步抓好整改。總部機(jī)關(guān)重點(diǎn)解決落實(shí)上級決策不堅(jiān)決、執(zhí)行力不強(qiáng)、部門之間存在“隔離墻”、研究政策不深入、服務(wù)企業(yè)不主動(dòng)等突出問題。直屬企業(yè)重點(diǎn)解決黨建工作弱化、謀劃工作不實(shí)、內(nèi)部管理不嚴(yán)、風(fēng)險(xiǎn)防范不力等突出問題。

我國石油石化工業(yè)是在極其落后的基礎(chǔ)上發(fā)展起來的,一代代石油石化人用奮斗、奉獻(xiàn)甚至犧牲鍛造了“嚴(yán)”和“實(shí)”的好傳統(tǒng)。在專題教育中,我們認(rèn)真學(xué)習(xí)老一輩革命家崇高品格,學(xué)習(xí)石油石化系統(tǒng)先進(jìn)典型,見賢思齊,汲取力量。我們邀請老石油人講述艱苦創(chuàng)業(yè)史,舉辦“弘揚(yáng)石油石化優(yōu)良傳統(tǒng)”事跡報(bào)告會;組織部分領(lǐng)導(dǎo)干部赴大慶油田現(xiàn)場學(xué)習(xí),自覺接受“嚴(yán)”和“實(shí)”的精神洗禮。大力弘揚(yáng)“寧可少活二十年、拼命也要拿下大油田”的拼搏精神;大力弘揚(yáng)“嚴(yán)從細(xì)中來,實(shí)在嚴(yán)中求”“寧要一個(gè)過得硬,不要九十九個(gè)過得去”的鉆研精神,始終做到精益求精、永不自滿;大力弘揚(yáng)“清清白白做人、干干凈凈做事”的自律精神,始終做到不越軌、不觸線。

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