淺談如何發(fā)揮黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的作用

馬麗

摘 要：在企業(yè)發(fā)展的過程中，企業(yè)黨群工作是企業(yè)發(fā)展離不開的關(guān)鍵一環(huán)。與此同時，企業(yè)受市場經(jīng)濟環(huán)境變化等因素的影響，面臨著成本增加、經(jīng)營壓力加大等諸多困難，企業(yè)的黨群工作出現(xiàn)了很多新矛盾和新問題。針對這樣的情況，本文將對黨群工作的重要性進行探究，并對當(dāng)前的企業(yè)黨群工作中出現(xiàn)的問題進行分析總結(jié)，探討了如何發(fā)揮黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的作用，進而有效的促進企業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展。

關(guān)鍵詞：如何發(fā)揮；黨群工作；企業(yè)發(fā)展；作用

1 企業(yè)黨群工作對企業(yè)發(fā)展促進作用探析

在進行企業(yè)黨群工作的過程中，要充分的考慮到企業(yè)黨群工作對企業(yè)發(fā)展的促進作用，并通過完善企業(yè)的黨群工作，保證企業(yè)的日常工作的順利維持。在這個過程中，企業(yè)可以采用多種多樣的黨群工作形式。例如，可以通過在企業(yè)內(nèi)部建設(shè)“厚積薄發(fā)、開拓進取”的企業(yè)文化氛圍來推進企業(yè)黨群工作的建設(shè)發(fā)展。在這個過程中，要充分的注意到黨群工作所提出的口號能夠和企業(yè)的實際發(fā)展狀況緊密的結(jié)合在一起，保證了企業(yè)黨群工作對企業(yè)發(fā)展的促進作用。

與此同時，企業(yè)在進行黨群工作過程中，要循序漸進的和企業(yè)的發(fā)展歷程結(jié)合在一起，并有針對性的在企業(yè)內(nèi)部進行黨群工作載體的選擇。例如，在進行黨群工作的過程中，通過在企業(yè)內(nèi)部開展“紅旗手評選”等活動載體，并為相關(guān)的活動提供物質(zhì)獎勵和精神獎勵，充分的提高企業(yè)職工創(chuàng)優(yōu)爭先的意識和整體素質(zhì)。進而發(fā)揮出黨群工作對于企業(yè)員工的人文素養(yǎng)和綜合素質(zhì)的促進作用，進而充分的發(fā)揮出黨群工作對于企業(yè)發(fā)展的促進作用。

2 如何發(fā)揮黨群工作在企業(yè)發(fā)展中的作用

1.深化企業(yè)員工對黨群工作的認知

在進行企業(yè)的黨群工作過程中，要充分的注意到企業(yè)的黨群工作對于企業(yè)發(fā)展的思想指導(dǎo)作用，通過企業(yè)的黨群工作來指引企業(yè)的健康發(fā)展。與此同時，在進行企業(yè)黨群工作的過程中，也要充分的注意到深化企業(yè)的發(fā)展改革路線，通過企業(yè)的黨群工作，在企業(yè)內(nèi)部為企業(yè)發(fā)展打下堅實的思想基礎(chǔ)。

在社會主義市場經(jīng)濟新時期，做好企業(yè)黨群工作，是企業(yè)發(fā)展的前提和基礎(chǔ)，也是企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)快速健康發(fā)展的有力保證。近年來，企業(yè)的生存與發(fā)展處于關(guān)鍵時期，各種新矛盾、新問題不斷涌現(xiàn)出來。針對這樣的情況，就更需要有效開展企業(yè)黨群工作，促進企業(yè)全體職工的精神狀態(tài)和工作效率的提升，并對企業(yè)全體員工的政治信念進行固化處理，打牢企業(yè)全體員工的思想根基，充分調(diào)動企業(yè)全體員工的工作積極性，提升企業(yè)核心競爭力，進而實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展。

2.健全和完善企業(yè)黨群工作管理體系

發(fā)揮出企業(yè)黨群工作對企業(yè)發(fā)展的促進作用不是一蹴而就的事，這個過程需要企業(yè)的管理人員長期的進行對企業(yè)黨群工作進行監(jiān)督和管理。在這樣的背景下，就要求企業(yè)必須建立一套完善的黨群工作管理機制，并為企業(yè)的黨群工作建立相關(guān)的制度和規(guī)范條例。在這個過程中，如何高效實現(xiàn)黨組織對黨群工作的領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮出黨群工作對于企業(yè)全體職工的精神促進作用，需要通過企業(yè)的黨組織進行總體規(guī)劃的詳細研究，并充分明確黨群工作的方針目標，從制度上做好黨群工作的保證。

與此同時，為了充分的發(fā)揮出黨群工作的作用，在企業(yè)黨組織內(nèi)部要培養(yǎng)具有過硬能力的黨群工作隊伍。在這支隊伍中，為了加強黨群工作人員的干勁，要在黨群工作隊伍中引進競爭機制，定期進行黨群工作人員選拔，保證黨群工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)又比較高，可以成為企業(yè)黨組織和企業(yè)員工聯(lián)系的橋梁，從而在企業(yè)內(nèi)部更深入、更有針對性地做好企業(yè)的黨群工作。與此同時，在進行黨群工作的進行過程中，要充分的重視到企業(yè)發(fā)展過程和企業(yè)黨群工作之間的關(guān)系，設(shè)立互相關(guān)聯(lián)的管理體系，促進企業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展。

3.改進和拓寬黨群工作方法

隨著社會主義市場經(jīng)濟的日趨完善，企業(yè)職工的思想觀念也日趨呈現(xiàn)出多元化，在這樣的背景下，在進行企業(yè)黨群工作運行的過程中，就要求企業(yè)黨組織能夠充分的注意到，對于黨群工作教育內(nèi)容的及時調(diào)整，通過探索并改進對員工進行黨群工作和黨群思想政治教育的方法，并充分的認識到，只有不斷提高黨群工作質(zhì)量才能真正解決當(dāng)前企業(yè)黨建工作中存在的問題，進而有效促進企業(yè)的發(fā)展。

針對這樣的情況，在企業(yè)黨群工作的思想教育過程中，要堅持實事求是的精神，與時俱進；在黨群工作的實踐過程中，要探究新的黨群工作教育方法，從而進一步改進黨群工作教育途徑。同時，還要在黨群工作實踐過程中，不斷優(yōu)化現(xiàn)有的黨群工作教育方式，將黨群工作、企業(yè)員工價值觀有機融合在一起，促進黨群工作作用的發(fā)揮。

3 結(jié)語

綜上所述，企業(yè)的黨群工作對于企業(yè)發(fā)展的促進作用是一項長期性的影響過程，在企業(yè)的發(fā)展過程中，絕對不能放松對于企業(yè)黨群工作的追求和監(jiān)督管理。尤其是在社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的新時期，更應(yīng)該注重加強企業(yè)的黨群工作，發(fā)揮出黨群工作對于企業(yè)發(fā)展的促進作用。與此同時，做好企業(yè)的黨群工作需要企業(yè)黨組織大膽地進行改革和創(chuàng)新，同時總結(jié)好新形勢下黨群工作的新情況、新問題和新方法，合理的對企業(yè)黨群工作路徑進行優(yōu)化處理，使得企業(yè)的黨群工作對企業(yè)的發(fā)展的促進作用更加具有針對性和實效性，并將黨群工作服務(wù)于企業(yè)經(jīng)營、管理的各個環(huán)節(jié)，讓企業(yè)全體職工充分的感受到黨群工作對他們的關(guān)懷，進而促進員工工作積極性和主動性的提升，為企業(yè)的持續(xù)快速健康發(fā)展打下堅實的思想保證。

參考文獻

[1] 安國榮. 新形勢下做好企業(yè)黨群工作的思考[J]. 消費導(dǎo)刊. 2010（05）

[2] 安國榮. 做好黨群工作構(gòu)建和諧煤炭企業(yè)[J]. 消費導(dǎo)刊. 2010（06）

[3] 吳靜. 創(chuàng)新黨群工作機制 轉(zhuǎn)變黨群工作模式[J]. 冶金企業(yè)文化. 2010（05）

[4] 崔修磊. 對增強黨群工作有效性的理性思考[J]. 中國城市經(jīng)濟. 2011（03）

[5] 陳偉，王志君，蒲慶蓉，董宜寧. 人事財務(wù)黨群工作納入質(zhì)量管理體系的創(chuàng)建與應(yīng)用[J]. 石油工業(yè)技術(shù)監(jiān)督. 2011（09）