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淺析如何加強交通政工干部隊伍建設

2015-07-09 03:55:22商勝利
企業文化·中旬刊 2015年7期
關鍵詞:隊伍建設

商勝利

摘 要:政工干部隊伍建設在我國交通建設中具有重要的作用,對人們的思想具有引導的作用,并且能夠解決人們思想上的疑惑,是我國社會主義建設的重要組成部分,對我國經濟建設的發展起著促進的作用。但是,隨著我國交通建設步伐的加快,政工干部隊伍在工作中出現了新問題、新情況,部分政工干部人員的思想覺悟發生了質變,在很大程度上阻礙了我國社會經濟的發展以及社會的進步。因此,本文將對如何加強交通政工干部隊伍建設進行詳細的闡述,以此為加強我國交通政工干部隊伍的健康發展奠定基礎。

關鍵詞:交通;政工干部;隊伍;建設

政工干部作為黨組織聯系群眾的橋梁和紐帶,在我國社會主義道路建設中扮演著重要的角色,是提高職工工人思想覺悟的引導者,也是加強交通政工干部隊伍建設的關鍵因素。因此,交通系統應重視政工干部隊伍建設的重要性,應培養出一批政治覺悟高、業務素質強的政工干部人員,充分發揮政治核心引導的作用,不斷提高工作人員的思想覺悟,以積極的態度投入到交通系統建設中。

一、我國交通政工干部隊伍建設存在的問題

(一)思想政治工作認識不足

從交通行業方面來看,思想政治工作還未形式良好的氛圍,認識上有待提高。隨著社會經濟的高度發展,大多數交通的領導者和管理者都把重心放在交通的經濟創收上。對思想政治工作的重視度明顯不夠,也沒有意識到思想政治工作的重要性。甚至存在一些交通的領導者完全忽視思想政治工作的現象。領導和管理者的不重視也就會使思想政治工作形同虛設,只是形式上的喊口號。這種現象也導致了交通政工人員逐年減少,政工隊伍留不住人才,一些高素質的人才也不愿意加入到政工隊伍當中。部分交通在精簡人員時,首先考慮的就是政工人員,甚至一些交通政工人員主動要求精簡和轉行。交通政工人員選配難的現象目前在我國的交通行業存在較普遍。

(二)政工干部年齡結構不合理

政工干部隊伍老化是個突出問題。一是主要表現在年齡結構偏大,由于對政工干部有特殊的要求,成長期較長,政工干部崗位交流比較困難,更使這支隊伍日趨老化。二是后備力量儲備不足,一方面交通在吸納人才方面沒有充足的考慮,另一方面受職業選擇等因素的影響,政工崗位對高學歷的年輕人沒有太大的吸引力,一些青年存在“搞技術,有前途; 干政工,沒出路”的片面認識,也一定程度使政工隊伍新鮮血液補充不足。

(三)交通政工干部缺乏創新意識

當前危機意識的缺乏使得相當一定數量的政工干部在工作實踐中對于積累知識、創新學習能力沒有投入足夠的重視,這導致其對于出現的問題不能夠及時的洞察并加以解決。除此之外,工作方式較為陳舊也是存在于部分交通政工干部身上的一大問題,落后的工作方式對于當今時代發展的需求難以滿足,落后于時代發展的腳步,使得交通政工干部不具備應有的思維水平以及創新能力,當問題出現時,難以及時合理的應對。

(四)交通政工干部業務素質不達標

交通政工干部業務水平的不足具體表現為以下幾點:首先,對于國家大政方針、黨的路線方針等,很多交通政工干部并沒有進行深入的學習掌握,導致其不但意識不到交通思想政治工作的重要,對于其自身存在價值也有所忽視,導致其在進行思想政治工作時,不具備相應的主動性以及使命感。其次,很多政工干部對于思想政治工作沒有進行深入系統的了解,對于思想政治工作的相關內容缺乏足夠的認識,沒有自覺主動的開展業務知識的學習以及業務技能的鍛煉活動,因此,不能夠熟練掌握相關的業務技能以使得思想政治工作得以順利進行。再次,交通政工干部很少深入基層,導致其在面對一些問題時不具備必要的警覺性,更難以提出一些切實可行的建議舉措,使得交通思想政治工作沒有實效。

二、加強交通政工隊伍建設的對策

(一)更新觀念、改變思想,加強政策指導

為了能使交通系統在市場經濟快速發展的背景下取得長足發展,交通系統必須改變更新觀念、改變思想,打破以前傳統落后的工作方式,積極地探索工作的新思路,新方法,將思想政治工作和交通系統發展的實際有機結合才能有效地加強思想政治工作的功效。同時,交通系統應該時刻把握市場經濟的發展動態,積極探索與交通系統發展相匹配的工作模式,使系統內部的政工隊伍能對交通系統的宏觀發展有準確的把握,進而有針對性地選取適合交通系統發展的思想政治工作新方法,增強交通系統思想政治工作的合理性、可行性,使交通系統的思想政治工作的實效性得到全面提高。

(二)優化交通系統現有制度,建立和健全思想政治工作制度

健全的制度是交通系統取得長足發展的重要保證。因此,對于交通系統來講,系統內部的相關制度一定要建立健全,只有健全的制度才能對政工隊伍工作的開展具有指導性和明確性,才能使政工人員按著制度的規定履行職責,才能使思想政治工作在系統的生產經營活動中發揮出應有的作用。

(三)健全和完善思想政治工作體制,提高政工隊伍的整體素質

在交通系統的生產經營過程中,機構不完善,系統內部職工素質低是困擾政工隊伍工作開展的主要因素,因此,為了能實現企業的發展,必須要健全思想政治工作網絡,將合格的思想政治工作者引入到系統的政工隊伍中,使其發揮黨組織作用,確立思想政治工作責任制,以此來全面完善思想政治工作措施。

三、結束語

綜上所述,政工干部隊伍建設在我國交通建設中所起的作用越來越重要。但在思想政治工作中存在著較多的困難,交通政工干部所擔負的責任極其重要,這樣以來不僅增加了交通思想政治工作的難度和任務量,而且阻礙了思想政治工作順利進行。因此,必須不斷提升政工干部人員的政治理論水平和業務素質,以此推動交通政工干部隊伍的建設。

參考文獻:

[1]趙海麗. 淺析如何加強交通政工干部隊伍建設[J]. 科技風,2013,15:177.

[2]林宏偉. 對加強交通政工干部隊伍建設的幾點思考[J]. 改革與開放,2011,14:75.

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