關于油田企業政工工作的幾點思考

鄭永寧

摘 要：在競爭日益激烈的現代市場經濟下，企業的管理制度也隨之改革，而政工工作作為現代企業管理工作中不可或缺的部分，在企業的的發展中起著至關重要的作用，企業管理人員必須認識到政工工作的重要性。本文分析了目前企業政工工作的現狀及存在的問題，提出了相關對策，以推進企業政工工作的順利開展，從而促進企業在激烈的市場競爭中占據優勢，取得經濟發展。

關鍵詞：油田企業；政工工作；

文章編號：1674-3520（2015）-08-00-02

目前，我國的經濟發展已經進人轉型的關鍵階段，各油田企業不斷地發展、改革、創新，因此必須堅持開展政工工作，實現油田企業的健康持續發展。在油田企業的日常管理活動中，企業單位在開展政工工作時應采取以人為本的管理理念，對油田企業內部的人力資源進行有效的管理，強調在實際工作活動中充分發揮每一位企業員工的潛在能力，充分地尊重和和發揮員工潛在的能力優勢，提高員工的整體素質，加強政工隊伍的建設，從而達到切實提高企業經濟效益的最終目的。

一、油田企業政工管理的現狀

隨著市場經濟的快速發展以及現代企業的不斷革新，油田政工工作對企業發展的重要性不言而喻，這就對油田企業的政工管理工作提出了更高的要求。同時那種舊的油田企業政工管理模式也受到了挑戰。隨著物質水平的不斷提高，員工的思想水平和意識都發生了很大的變化，很有必要對企業的員工進行思想政治上的管理。……