任澤貴
摘 要:加強基層干部的作風建設,不僅關乎黨員干部自身形象,更重要的是關系凝聚黨心、民心,匯聚起推動企業發展的正能量。在當前面對宏觀經濟新常態、煤炭市場持續低迷、企業經營面臨嚴峻考驗的新形勢下,生產經營面臨著巨大的生存壓力。越是在企業困難的時刻,黨員干部的作風建設愈發顯得更加重要。
關鍵詞:煤礦;基層干部;作風;
文章編號:1674-3520(2015)-08-00-01
針對基層干部作風建設存在的以上問題,筆者認為,要堅持“一靠教育,二靠制度,三靠自律,四靠監督”的原則,積極采取措施,對基層干部嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格自律、嚴格監督,使基層干部在思想作風、學風、工作作風和生活作風上有一個根本的轉變。
第一、強化理論武裝,提高基層干部的政治素質。要利用理論學習中心組、黨支部“三會一課”、黨員政治學習活動日等形式,扎實有效地組織好黨員干部的政治理論學習。強化基層干部理論集體學習和自學,要分階段、有計劃地制定詳細的理論學習配檔表,要認真安排集體學習時間、學習內容、學習要求等。要以學習十七大精神為重點,特別是學習黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神以及習近平總書記系列重要講話精神,掀起學習,宣傳,貫徹新高潮,用十八大精神武裝基層干部的思想,指導各項工作。強化黨員干部政治思想教育,著力提高分析問題和解決問題的能力,提高理解和運用政策的能力,提高貫徹和落實的能力?!?br>