加強(qiáng)新形勢下鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人員工作監(jiān)督和管理的探討

前言

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，農(nóng)經(jīng)人員除了需要完成基本的政策、方針的落實工作以外，還肩負(fù)著維護(hù)農(nóng)村基本經(jīng)營制度完整，保障農(nóng)民合法權(quán)益等的關(guān)鍵性任務(wù)，毫無疑問，農(nóng)經(jīng)人員擔(dān)負(fù)著重要的責(zé)任。隨著我國農(nóng)村形勢的轉(zhuǎn)變，就必須加強(qiáng)在這一新形勢之下的鄉(xiāng)鎮(zhèn)景觀人員工作的監(jiān)督和管理工作。本文主要探討了新形勢下加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人管監(jiān)督和管理的策略。

作為貫徹國家基本政策的重要力量，鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)營管理有著非常重要的意義。尤其是隨著近幾年形勢的不斷轉(zhuǎn)變，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人員的監(jiān)督和管理工作，成為保持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定、健康發(fā)展的關(guān)鍵性問題。本文全面分析了目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人員工作的現(xiàn)狀，并提出了相應(yīng)的解決策略。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人員工作的現(xiàn)狀

（一）沒有形成強(qiáng)有力的工作隊伍

近幾年來，我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)取得了巨大的繁榮與發(fā)展，這使得鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人員的工作范圍也在逐步的加大。農(nóng)村的土地承包合同管理、土地承包經(jīng)營糾紛的協(xié)調(diào)以及農(nóng)村集體資金的管理和審計等工作。在這種背景之下，鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)管人員卻存在著工作人員少、工作量大，出現(xiàn)了嚴(yán)重的人員數(shù)目與工作量不相一致的問題，這對于保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)管人員的整體工作的協(xié)調(diào)是非常不利的。

（二）工作人員流動性過大

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)營管理方面的工作人員，存在有明顯的頻繁調(diào)動現(xiàn)象。而且還市場會出現(xiàn)以經(jīng)管內(nèi)部工作任務(wù)的多少或者緩急進(jìn)行人員的調(diào)動。……