試論職中班主任工作及管理技巧

摘要：通過多年的班主任工作實踐，深深地體會到：有高度責(zé)任心和使命感是做好班主任工作的前提，也是做老師的基本條件；采用科學(xué)的方法對班級進(jìn)行管理是做好班主任工作的保證。

關(guān)鍵詞：溝通；嚴(yán)格；付出；堅持

即將送走又一屆畢業(yè)生，這屆學(xué)生都很團(tuán)結(jié)，也很有集體榮譽(yù)感，對各項集體活動都能積極參加，從一年級至今，流失率很低。多年的職中班主任工作，讓我收獲了很多，下面我就簡單談幾點(diǎn)我自己在班級管理中的感受及方法，以求共勉。

一、班委組建很重要

管理的最高境界就是少管甚至不管，要想做到這點(diǎn)，班委組建工作尤為重要。一個班集體面貌如何，很大程度上是由班干部決定的，班干部對班集體有著“以點(diǎn)帶面”和“以面帶面”的作用。選好了班干部可以為我們省去好多工作，我們班最慶幸的是我有一個負(fù)責(zé)而細(xì)心的班長，有一個學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的學(xué)習(xí)委員，有一個安排細(xì)心周到、任勞任怨的勞動委員，還有一個各方面都比較優(yōu)秀的團(tuán)支部書記，等等，班級的很多工作我都能夠放心地交給她們。當(dāng)然了，要讓他們學(xué)會管理是需要一定的時間的，需要班主任精心培養(yǎng)、談心、指點(diǎn)，甚至手把手地教。

一般來說，在班級組建初期，班主任一定要能夠充分地發(fā)現(xiàn)班內(nèi)的人才，對哪位同學(xué)能勝任什么工作要做到心中有數(shù)，一開始的時候?qū)λ型瑢W(xué)都不是很了解，這時的班委中我們最主要的是選好班長，這樣在一段時間內(nèi)可以正常順利地開展工作，其他的隨著后面了解的加深再做調(diào)整也可。……