摘 要:人際信任,是當前學術界在信任問題研究領域發掘出的具有現實意義的研究方向。本文主要對人際信任問題根源的反思、研究的倫理視角,以及在構建當代社會人際信任機制等方面進行了探討,希望構建和諧的人際信任關系,助推“中國夢”的實現。
關鍵詞:人際信任;文化根源;信任反思;信任新機制
中圖分類號:B821 文獻標志碼:A 文章編號:1002-2589(2015)10-0081-02
目前,社會道德正經受著下滑的考驗,信任問題值得反思,隨著學術的深入研究,人際信任的研究會越發突顯價值。人際信任必將會在經濟快速發展的當今社會中穩定社會秩序,因此,構建適應當代社會的人際信任新機制是最終實現社會和諧發展的關鍵所在。
一、人際信任問題的實質
不同學科定義下的信任有著不同的含義,形成了不同的研究取向,主要有:社會層面、人際關系層面、個人層面。弗朗西斯·福山指出:“所謂信任,是在一個社團之中,成員對彼此常態、誠實、合作行為的期待,基礎是社團成員共同擁有的規范,以及個體隸屬于那個社團的角色。”在社會層面中,對信任問題國外做出專門論述的是德國社會學家齊美爾。他認為,信任是社會中最重要的綜合力量之一。在個人層面中,國外學者對人際信任持有的觀點有:(1)信任是個體對另外一個人的言辭、承諾以及口頭或書面的陳述為可靠的一種概括化的期望(Rotter,1967)。(2)信任是個體所有的一種構成其個人特質之一部分的信念,認為一般人都是有誠意、善良及信任別人的。……