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【觀點】諂媚90后的時候到了?

2015-04-29 00:00:00劉春雄
營銷界·食品營銷 2015年4期

摘要:90后為什么會被社會“諂媚”呢?我覺得最重要的原因是:他們是信息社會的“原住民”。如果說老70年代以前的人把IT當工具的話,90后就是一種生活方式。

90后比80后在同年齡段受贊譽,與80后當初受到普遍懷疑不同,90后受到普遍稱贊。這到底是她們進步了,還是社會評價標準變了?要知道,中國歷來習慣用“一代不如一代”評價年輕人,更有“尊古”的傳統。

一篇文章在社群流傳,《我們進入了一個忽悠、諂媚年輕人的年代?》,其中有一句話“討好95后贏得未來”。

馬云也說過類似的話,未來屬于那些熊孩子,因為淘寶最初的消費主力就是80后、90后。

羅胖也說,你看不慣年輕人沒關系,但你會死啊。是的,你死了,社會就是年輕人的了。

我和身邊朋友的觀察,基本上是贊同對90后的這個觀察的。

現在企業招新人,特別是與網絡等新銳相關的職位,普遍歡迎90后,甚至認為這些崗位非他們莫屬。

有人說現在合理的人員架構是:70后的領導,90后的員工。好像獨獨拉下80后。

還有人說:像70后那樣干活,像90后那樣玩。

如果要做前沿的事情,如果不是90 后為主體,立即就會有人下結論:這事干不成。

前不久,一個立志要“與硅谷同步”的老板招人,一批90后報到后當天就走了,結論是:你們沒有那個氛圍。一群70后、80后為主體的企業,竟然沒有90后想要的那個氛圍,這事有點怪。

還是前不久,參加一個社會化營銷的會,圍著橢圓形辦公室開會。會后就有人說,你們開會的坐法就不對,90后開會不是這么坐的。前輩們開會是職位分明的,而90后就是圍一圈而站,平等、高效。

現在的社會氛圍是不是有點怪?;叵氘敵跎鐣Υ?0后,把缺點當缺點,把優點也當缺點,橫豎都在挑缺點;現在社會對待90后的態度好像變成,把優點當優點,把缺點也當優點。這對于已經習慣于“一代不如一代”的中國人,好像是個例外。

當然,也有不同的聲音。慣于深刻的畫家陳丹青就說:“80后、90后是我見過最乖、最被動、最有悖青春本能、最缺乏表達意識的兩代人,和“垮掉的一代”比,和嬉皮士比,更是笑話?!?/p>

“至于她們怎樣的娛樂無禁忌,怎樣惡搞……以我的觀察,80后、90后的這點娛樂,幾乎談不上娛樂。他們或許惡搞了什么無關緊要的事,原因是,他們除了考試升學謀飯碗,沒什么可以搞?!薄爸劣趯χ髁鲀r值的反抗方式,免了吧,哪有這回事?”

陳丹青講的也是實情。50年代、60年代的生活有巨大的反差,這個反差對人生態度的影響太大,這是苦與甜的強烈對比。所以,也塑造了一代學歷不高,但思想深刻的一代。即使如王朔這樣的“痞子”,也是“痞到骨子里”,能“把痞子當事業干”。

看一看日本、臺灣和香港的年輕一代,這些國家和地區,就是因為沒有反差的一代而逐步垮下去的,中國的新生一代會不會像他們一樣?

美國曾經的嬉皮士,后來多數都變成了雅皮士。生活在社會變革時期的年輕人,以對主流的極端反抗表達著他們的深刻。如果真說80后還曾經有對社會反抗的話,進入社會就被主流包容的90后,到底能走多遠呢?

我理解,陳丹青對當代年輕的人基本評價就是“淺”,不夠深刻,以至于可能掀不起大浪,甚至步入臺灣的“小確幸”。這種解讀,可能也是一個極端。

90后為什么會被社會“諂媚”呢?我覺得最重要的原因是:他們是信息社會的“原住民”。

一直有人在提信息社會到來了,以至于信息社會真的到來時,人們反倒不提了?!盎ヂ摼W+”是什么意思,就是互聯網與一切相聯,甚至出現物聯網,因為全面的智能化,一切物體都是終端傳感器,一切皆可互聯。

這還是技術、工具的信息化,更重要的是信息社會的生活方式到來了,而90后恰恰就是真正信息社會的第一代居民,有人稱之為“原住民”。

如果說老70年代以前的人把IT當工具的話,90后就是一種生活方式。信息社會對他們就是與生俱來的,如果說前輩們對虛擬社會還不適應,有陌生感的話,90后就是生活在虛擬社會中。

電商、微商、社群的出現,出現了一批與“互聯網+”相關的崗位,對于受過傳統熏陶的人而言,需要一個適應、轉型的過程,但對于90后,這就是常態。

電視、手機的出現,老一輩都會批評年輕人“沉迷”其中,現在“沉迷其中”已經成為一種工作方式。玩原來至少在多數情況下不是正向詞匯,現在已經成為夸獎人會工作的詞,在玩的時候就把事做了,或者說做事就是玩。

現在確實該諂媚90后,因為有些事只有他們干得最順,干得最好。如果是與“互聯網+”相關的崗位,聘請他們還是相當靠譜的。

然而,如果聽聽“70后的領導,90后的員工”這樣的說法,就會知道90后還很“淺”,他們的優勢,就是熟練掌握了信息社會的工具。90后剛進入社會,雖然有些高分貝的聲音,如馬佳佳,但總音量很小。雖然有標意立意,但好像刻意為之。

“互聯網+”的爆發,給了90后巨大的空間,有大量的崗位為他們而空著,這與80后求職難形成巨大的反差。

這不見得是一件好事。想想當初的創業者吧,他們很多是被迫創業,很多是被邊緣化后再創業。社會的諂媚,有可能把他們視為工具的趨勢。

當真正掌握資源的60后、70后覺醒時,90后會不會被邊緣化呢?當“老革命”再次起來革命時,90后的位置在哪里呢?

當然,這只是替年輕人擔憂,比替古人擔憂強那么一點點,而年輕人恰恰沒有這樣的擔憂。

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