新時期企業思想政治教育工作的創新思考

陳宏艷

摘 要：思想政治工作是企業經濟效益提高的命脈，決定著企業的發展。隨著我國各項產業的發展，我國制度的不斷轉變，使思想政治工作也受到一定的影響，企業思想政治工作中價值取向、思想內容、人際關系等部分都發生了一定的變化。為了適應新形勢下思想政治工作的發展，必須進行教育工作的創新，在新形勢、新理念下進行教育探索，尋找出適用于企業思想政治工作的主要內容的教育模式。運用多樣性的教育模式、豐富的教育內容，使教育工作對于企業思想政治工作的發生改變，為企業發展奠定基礎。

關鍵詞：思想政治工作；教育工作；創新；思考

前言：思想政治工作對于企業有著重要的意義。隨著企業制度的不斷變化，給政工帶來一定的變化及難度，企業職工的教育工作變得尤為重要。面對著制度改革帶來的新制度、新問題、新挑戰，企業政工對于職工教育的需求極為迫切，同時，職工也迫切需要新的教育方式的疏導。因此，教育工作的創新勢在必行。

1.企業思想政治教育概述

改革開放后，關于企業職工的思想教育問題一直受到國家重視。1983年1月，具有代表性的“全國政治工作會議”在北京召開。會議中，就“新時期如何加強和改進企業職工思想政治工作”“如何動員整個工人階級在改革中站在最前列等問題”進行了深入的討論。企業職工的思想政治教育工作，主要是針對企業職工在思想上存在的各種問題和疑惑，利用科學的方法，宣講正確的道理，幫助企業職工樹立正確的人生觀、價值觀、使其能夠以積極的心態投入到工作中和生活中，為企業的生產、社會的安定做出應有的貢獻。由此可知，企業思想政治工作是企業管理中不可缺少的一部分，它是企業實現有效管理、創造向心力、構建企業精神的重要保證。思想政治教育不是一成不變的，隨著外界環境的變化，特別是人的思維和追求的不斷變化，思想政治教育的內容和形式也必須不斷變化，否則不僅不能達到預期目標，還會適得其反。因此，思想政治工作是企業日常基礎工作，是企業黨組織思想政治工作的主要組成部分。總的來說，企業思想政治工作是企業實現統一全體職工的思想，振奮精神，抓好各項管理，促進企業發展的一項基礎性工作。企業思想政治工作作為一個完整的科學理論體系，是基于對企業職工思想和行為活動規律的研究，進而對企業職工進行思想政治教育的理論與實踐相結合的過程。

2.當前企業思想政治教育工作存在的問題

2.1企業管理者重經濟效益輕思想政治教育

改革開放以來，黨和國家的工作重心轉移到“以經濟建設為中心”，很多人片面理解工作重心的轉移，認為只有經濟發展才是唯一目標，只有經濟工作才是最重要的，從而忽視了對思想政治工作的重視。在這種思潮下，企業更是全面抓生產，為生產而生產，片面追求經濟效益，完全忽視了精神文明建設的作用。這使得企業全力以赴致力于創造經濟效益，企業思想政治教育工作被淡化J。特別是在當前的經濟形勢下，企業的主要目的是追求經濟效益的最大化，企業的管理者對于思想政治教育工作的重視程度顯然不如抓生產經營工作，甚至認為當前企業最應發展的就是經濟，只有經濟效益才是企業所追求的唯一目標，企業職工的思想政治教育工作可有可無，在客觀上造成了企業的思想政治教育工作的弱化。

2.2利益機制沖擊著企業思想政治工作的實效性

由于市場經濟的存在，使人們對于利益的追求逐漸提高。但是利益的提高逐漸演變為個人追求利益最大化，而忽視了對于集體利益及國家利益的個維護，逐漸形成拜金主義現象惡劣、個人主義嚴重化的現象，不利于國家經濟的發展。市場競爭不斷激烈，同時也在不斷發展，使我國貧富差距逐漸拉大，加重了弱勢群體與強勢群體之間的矛盾，損害國家利益。因此，必須加強企業思想政治教育工作，確立政工團隊正確的價值取向，增強企業職工的思想教育、價值觀念與人際關系等，提升自身文化素質，樹立集體責任感。避免由于企業思想政治職工的教育程度及素質的缺乏而造成的矛盾的計劃的問題，避免給企業及國家帶來嚴重的損害。

3.新時期創新企業思想政治教育思考

3.1提高管理者對思想政治教育的認識

思想政治教育的主要目標是針對政工職工展開的，其主要實施者就是企業的管理人員。通過企業政工干部傳播教育工作，對職工進行思想教育，來更新職工的教育資源，促進職工素質的提高，使員工樹立正確的價值取向，并能夠利用正確的思想內容展開工作。從而我們可以了解到企業政工干部的重要作用，其不僅能夠帶領職工展開教育工作，還是職工各個方面提高的主要知識源。企業思想政治管理人員只有將正確的價值取向向職工疏導，開拓創新的教育模式，并傳播給企業所有職工，才能夠是企業整體人員具備正確的價值觀念與思想教育觀念。同時，企業管理人員也應該進行自我認知，進行自我素質的提高與教育，并通過過硬的宿素質基礎對職工展開強有力的教育工作。

3.2提高企業管理者與企業職工的思想政治素質

生產力的發展需要一定的內部與外部條件，包括人與物的因素。其中，人是生產力中最重要的因素，企業管理者和企業職工的素質對生產力的發展起著決定性的作用。思想政治素質是勞動者素質的重要組成部分。思想政治教育可以通過提高勞動者的思想政治素質，調動勞動者的積極性、主動性、創造性，直接促進生產力的發展。通過對企業職工進行思想政治教育，還可創造良好的經濟環境、政治環境和思想環境，從而達到間接促進生產力發展的目的。

3.3創新企業思想政治教育的理念與手段

思想政治教育工作不是教條的、僵化的，而是要與時俱進。只有不斷創新，才能應對改革和發展所帶來的新機遇和新挑戰。我們應該樹立創新意識，讓創新為思想政治教育增添活力和動力，不斷探索和加強思想政治教育的新方法、新思路。不斷豐富企業思想政治教育手段，貼近企業職工的實際、貼近生活，不斷增強企業思想政治教育工作的針對性、實效性和吸引力。

參考文獻：

[1]劉歡.現階段我國民營企業職工思想政治教育問題研究[D].延安大學2013

[2]孫爭元.當前私營企業思想政治教育問題與對策研究[D].武漢工程大學2013