曾惠芬
我國(guó)公益類事業(yè)單位的運(yùn)行機(jī)制以及財(cái)政供給方式
曾惠芬
2015年1月,隨著國(guó)務(wù)院《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》文件的正式印發(fā),我國(guó)的養(yǎng)老金“雙軌制”終見破冰,掃除了事業(yè)單位改革的一大障礙。我國(guó)事業(yè)單位的改革,必須配套財(cái)政供給方式的改革,將政府撥款轉(zhuǎn)變?yōu)檎徺I,變養(yǎng)人為養(yǎng)事。
事業(yè)單位改革;公益性事業(yè)單位;非營(yíng)利組織;財(cái)政供給方式
對(duì)于我國(guó)事業(yè)單位改革,目前形成的共識(shí)是,未來的五年時(shí)間內(nèi),我國(guó)將繼續(xù)完成事業(yè)單位的清理規(guī)范,并在此基礎(chǔ)上完成我國(guó)事業(yè)單位分類改革。到2020年,我國(guó)將形成新型的事業(yè)單位管理體制以及運(yùn)行機(jī)制,從而形成具有中國(guó)特色的公益服務(wù)體系。所謂事業(yè)單位分類改革,是指“歸行政的歸行政,該市場(chǎng)化的要改制為企業(yè),僅留下公益性事業(yè)單位”,也就是說,具有行政審批權(quán)限的事業(yè)單位劃歸政府部門,目前經(jīng)營(yíng)性的事業(yè)單位轉(zhuǎn)成企業(yè)。事業(yè)單位改革的最終目的是,僅保留公益性事業(yè)單位。
我國(guó)從2003年醞釀組織事業(yè)單位改革,2006年進(jìn)入全面啟動(dòng)事業(yè)單位分類改革的新階段,但是隨之而來出現(xiàn)了種種阻力,使得事業(yè)單位改革一直推進(jìn)緩慢。事實(shí)上,事業(yè)單位改革過程中遇到很大的障礙是我國(guó)養(yǎng)老保障雙軌制的問題。令人鼓舞的是,隨著2015年1月3日國(guó)務(wù)院《關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革的決定》文件的正式印發(fā),養(yǎng)老金“雙軌制”終見破冰。對(duì)于2014年10月1日后參加工作的“新人”,無論是國(guó)家公務(wù)員,還是參公人員,或者帶著編制進(jìn)事業(yè)單位參加工作的人員、或者事業(yè)單位的聘用人員一律按照企業(yè)職工的標(biāo)準(zhǔn)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),將來退休后,也和企業(yè)職工一樣按同標(biāo)準(zhǔn)享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,其基本養(yǎng)老金同樣是由兩部分組成,即基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。
我國(guó)事業(yè)單位改革的最終目的是,僅保留公益性事業(yè)單位。通過事業(yè)單位改革,我國(guó)欲重新整合公益事業(yè)格局,促進(jìn)公益事業(yè)蓬勃發(fā)展,進(jìn)而增加公共產(chǎn)品供給,提高公共服務(wù)質(zhì)量,從而滿足人民對(duì)公共服務(wù)日益增長(zhǎng)的需求。國(guó)家的改革思路是,公益類事業(yè)單位分為公益一類和公益二類。公益一類的事業(yè)單位為提供基本公益服務(wù)的單位,比如公共衛(wèi)生、義務(wù)教育之類的,對(duì)此類公益性單位,財(cái)政給予經(jīng)費(fèi)保障。公益二類的事業(yè)單位也面向社會(huì)提供公益服務(wù),比如非營(yíng)利醫(yī)療機(jī)構(gòu)、普通高等教育機(jī)構(gòu)等,此類公益性機(jī)構(gòu),一方面按照政府確定的公益服務(wù)價(jià)格收取費(fèi)用,另一方面財(cái)政給予經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助,此外也可以通過政府購買服務(wù)等方式予以支持。
不管是公益一類和公益二類,毋庸置疑的是,公益性事業(yè)單位提供的是公共產(chǎn)品,包括純公共產(chǎn)品和準(zhǔn)公共產(chǎn)品。只要是生產(chǎn)提供公共產(chǎn)品,就自然不可避免地具有消費(fèi)的非排他性和非競(jìng)爭(zhēng)性,此類產(chǎn)品任由市場(chǎng)提供是解決不了,應(yīng)該由政府出面,通過政府來主導(dǎo)提供。關(guān)鍵的問題是政府應(yīng)該以何種方式參與到純公共產(chǎn)品和準(zhǔn)公共產(chǎn)品的生產(chǎn)與提供?
美國(guó)、加拿大、歐盟以及一些發(fā)展中國(guó)家已經(jīng)逐漸更多地采用政府購買方式提供公共服務(wù)(Linder&Rosenau,2000)。而在這一過程中,不受利潤(rùn)分配約束的非營(yíng)利組織(Non-Profit Organization,NPO)被許多學(xué)者和實(shí)務(wù)工作者視為提供公共服務(wù)的最優(yōu)選擇。我國(guó)在推進(jìn)事業(yè)單位改革的過程中,也引入了國(guó)際上非營(yíng)利組織的概念,希望我國(guó)事業(yè)單位改革能參考國(guó)外非營(yíng)利組織的運(yùn)作機(jī)制,引導(dǎo)我國(guó)事業(yè)單位的改革方向,進(jìn)而推動(dòng)中國(guó)事業(yè)單位的改革。實(shí)際上,非營(yíng)利組織的概念在國(guó)際上廣為使用,是一個(gè)具有固定含義的全球化的概念。這種概念的非營(yíng)利組織有三個(gè)基本的屬性:非營(yíng)利性、非政府性以及志愿公益性。受人事等各方面原因的影響,我國(guó)的公益性事業(yè)單位無法立即實(shí)現(xiàn)非政府化。但是應(yīng)該提出的是,官方主導(dǎo)型的非營(yíng)利機(jī)構(gòu),比如我國(guó)的紅十字會(huì),不可避免存在政府部門固有的工作效率低下,財(cái)務(wù)信息不透明,公益活動(dòng)不到位等等問題。正因?yàn)楣俜街鲗?dǎo)的非營(yíng)利機(jī)構(gòu)在提供公共服務(wù)上存在的種種不足,公益性事業(yè)單位借鑒國(guó)外非營(yíng)利組織的運(yùn)行機(jī)制顯得必要而迫切。
歐美國(guó)家的非營(yíng)利組織往往有相對(duì)規(guī)范的框架組織,一般而言,這樣的框架由董事會(huì)、首席執(zhí)行官、專職受薪工作人員、志愿者構(gòu)成。其中,董事會(huì)是非營(yíng)利組織的最高組織管理機(jī)關(guān),它負(fù)責(zé)籌集本組織的資金來源,制定預(yù)算和資金使用計(jì)劃,還有一項(xiàng)重要的工作是聘用首席執(zhí)行官;首席執(zhí)行官要負(fù)責(zé)非營(yíng)利組織的日常運(yùn)營(yíng)與管理工作;專職受薪工作人員要負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)志愿服務(wù)的工作;志愿者則經(jīng)過專職首席工作人員組織與培訓(xùn),從事具體的志愿服務(wù)。非營(yíng)利組織各崗位分工明確,目的一致,共同協(xié)作完成組織使命。
然而,在沒有外在動(dòng)因的前提下,我國(guó)的公益性事業(yè)單位很難主動(dòng)的實(shí)現(xiàn)運(yùn)行機(jī)制的轉(zhuǎn)變。因此,要想促進(jìn)我國(guó)公益性事業(yè)單位的根本性轉(zhuǎn)變,需要財(cái)政供給方式上的改革。
政府購買公共服務(wù),是指政府通過招標(biāo)、協(xié)商等方式,與符合條件的機(jī)構(gòu)(無論是公辦的還是民辦)簽訂合同,向其購買所需要的公共服務(wù),并根據(jù)完成服務(wù)的數(shù)量、質(zhì)量及成本等情況,在綜合考核評(píng)估服務(wù)效果的基礎(chǔ)上支付相關(guān)費(fèi)用。
換句話說,通過政府購買公共服務(wù),改變財(cái)政供給方式,引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,大力培育公共服務(wù)市場(chǎng)。通過民間非營(yíng)利組織的成立與發(fā)展,逐步倒逼公益性事業(yè)單位自身的重塑。最終,民間非營(yíng)利組織與公益性事業(yè)單位共同構(gòu)成我國(guó)公益性事業(yè)的大格局,促進(jìn)我國(guó)公益事業(yè)蓬勃發(fā)展,進(jìn)而增加公共產(chǎn)品供給,提高公共服務(wù)質(zhì)量,從而滿足人民對(duì)公共服務(wù)日益增長(zhǎng)的需求。
近年來我國(guó)不少經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)積極摸索政府購買公共服務(wù)的新型采購模式,這種政府新型采購主要集中于養(yǎng)老、醫(yī)療和社區(qū)服務(wù)等領(lǐng)域。2009年,廣州市政府在20個(gè)街道辦進(jìn)行了購買服務(wù)試點(diǎn)。廣州市政府購買公共服務(wù)的領(lǐng)域廣泛,具體包括醫(yī)療衛(wèi)生、勞動(dòng)就業(yè)、權(quán)益維護(hù)、青少年教育、社會(huì)福利與救助、心理輔導(dǎo)、矛盾調(diào)處、行為矯治、社區(qū)矯正、殘障康復(fù)、婚姻家庭等多項(xiàng)領(lǐng)域。廣州陽光社會(huì)事務(wù)中心是第一家進(jìn)社區(qū)的社工機(jī)構(gòu),該中心是由廣東工業(yè)大學(xué)社會(huì)工作系的5個(gè)教師發(fā)起成立的,理事成員全部是老師。在兩年的時(shí)間里,該機(jī)構(gòu)社工從最初的5人發(fā)展到40多人。通過該機(jī)構(gòu)的工作,社區(qū)社情民意表達(dá)渠道暢通了,社區(qū)的服務(wù)品質(zhì)提升了,居民的社區(qū)歸屬感增強(qiáng)了,自治和能力也提高了。
政府購買公共服務(wù)可以引導(dǎo)民間非營(yíng)利組織從無到有的成立起來,民間非營(yíng)利組織的發(fā)展對(duì)我國(guó)的公益性事業(yè)單位是一種改革推力。隨著民間非營(yíng)利組織的不斷蓬勃發(fā)展,具有類似功能的公益性事業(yè)單位也必然尋求轉(zhuǎn)變,逐漸淡化行政依附,逐步實(shí)現(xiàn)自治。只有當(dāng)公益性事業(yè)單位向國(guó)際非營(yíng)利組織轉(zhuǎn)型,在人事、財(cái)務(wù)、決策等方面不再依附于行政或其他任何組織,具有獨(dú)立的決策及其行使能力,才能進(jìn)行有效的自我管理。
政府購買公共服務(wù)是我國(guó)公共服務(wù)領(lǐng)域供給的新思路與新嘗試,引進(jìn)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制促進(jìn)我國(guó)公益性事業(yè)單位的改革與轉(zhuǎn)變。但是,必須指出的是,非營(yíng)利組織(民辦或公辦)要得到長(zhǎng)遠(yuǎn)、穩(wěn)定發(fā)展,必須確保能夠獲得充足的公益性的資源,比如政府補(bǔ)貼或社會(huì)捐贈(zèng)。從發(fā)達(dá)國(guó)家的經(jīng)驗(yàn)看,非營(yíng)利組織經(jīng)費(fèi)來源主要有以下四種:一是政府的補(bǔ)貼,二是社會(huì)的捐贈(zèng),三是服務(wù)收費(fèi),四是會(huì)員會(huì)費(fèi),其中前三項(xiàng)是非營(yíng)利組織的主要資金來源。國(guó)際上,絕大多數(shù)國(guó)家對(duì)非營(yíng)利組織給予大力的資金支持,政府提供的資金支持占非營(yíng)利組織經(jīng)費(fèi)來源的比重大致為30%。國(guó)家提供資金的支持力度跟美國(guó)是33%,歐洲許多國(guó)家該比例高達(dá)50%,有的國(guó)家甚至高達(dá)80%。
發(fā)達(dá)國(guó)家對(duì)非營(yíng)利組織的監(jiān)督是多層次、多方面的。首先具有健全完善的法律法規(guī)體系,形成相對(duì)完整的針對(duì)營(yíng)利組織的管理體系。其次,為了保證非營(yíng)利組織的公益性質(zhì),設(shè)立專門機(jī)構(gòu)對(duì)非營(yíng)利組織的運(yùn)作過程進(jìn)行監(jiān)督與檢查。例如美國(guó)的國(guó)家慈善信息局(National Charties Information Bureau),商務(wù)發(fā)展局理事會(huì)的慈善咨詢服務(wù)部(Philanthropic Advisory Service of the Councilo of Better Better Business Bureaus)等。
嚴(yán)格的組織監(jiān)督和管理是保證非營(yíng)利組織的公益性的重要前提。當(dāng)前及今后,我國(guó)的非營(yíng)利組織將不斷增加。在組織管理上,可以參考董事會(huì)制度,制度嚴(yán)謹(jǐn),分工明確。在資金籌集上,可以盡量爭(zhēng)取政府的資金支持。而最關(guān)鍵的是,非營(yíng)利組織應(yīng)該在對(duì)募集到資金的來源情況、資金的使用去向以及使用效果進(jìn)行完全公開;對(duì)非營(yíng)利組織的管理和運(yùn)作,應(yīng)當(dāng)接受包括政府、捐贈(zèng)企業(yè)或捐贈(zèng)人、受助人、社會(huì)大眾以及其他獨(dú)立部門等多主體的監(jiān)督。除了民意上的監(jiān)督,還應(yīng)有專業(yè)上的監(jiān)督,比如對(duì)非營(yíng)利組織進(jìn)行稅務(wù)監(jiān)督和審計(jì)監(jiān)督。
[1]王浩林,孟萍.政府購買公共服務(wù)的選擇:非營(yíng)利組織或企業(yè)[J].經(jīng)濟(jì)研究參考,2012(12):66-67.
[2]王名.非營(yíng)利組織及其對(duì)中國(guó)事業(yè)單位改革的意義[C].第50次中國(guó)改革國(guó)際論壇論文集.
[3]張洪武.國(guó)際視角下的非營(yíng)利組織運(yùn)行機(jī)制及其啟示[J].長(zhǎng)春市委黨校學(xué)報(bào),2012(1):15-17.
(作者單位:福州大學(xué)陽光學(xué)院)
福建省教育廳2013年中青年教師教育科研項(xiàng)目(B類)立項(xiàng)(編號(hào))JB13474S。
中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì)2015年5期