踐行“三嚴三實”要扭住三個關節點發力求效

●張 林

習主席反復強調，要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實。這是對黨員領導干部提出的諄諄告誡、發出的政治號令，是新形勢下加強作風建設的準繩和鏡鑒。我們軍隊領導干部踐行“三嚴三實”，必須緊緊扭住做好樣子、正風肅紀、形成常態三個重要關節點發真力求實效。

一、扭住做好樣子發力求效

習主席指出，軍隊要像軍隊的樣子，很重要的就要體現在高中級領導干部身上。黨員領導干部要在“三嚴三實”上做好樣子，就必須自覺踐行“對黨忠誠、善謀打仗、敢于擔當、實績突出、清正廉潔”的軍隊好干部標準。一要堅定信念聽黨話跟黨走。對黨忠誠是黨員領導干部魂之所附、命之所依，必須把對黨絕對忠誠作為政治原則來恪守，始終不渝聽黨話、鐵心踏地跟黨走，做到百分之百的忠誠。要保持政治定力，自覺用黨的科學理論武裝頭腦，掌握辯證唯物主義和歷史唯物主義思想武器，無論環境怎么變化、遇到什么干擾、面對何種誘惑，都要巋然不動，真正做到“千磨萬擊還堅韌，任爾東西南北風”。要自覺聽黨指揮，始終做到平時聽招呼、戰時聽指揮、關鍵時刻不含糊，任何時候任何情況下都堅決聽從黨中央、中央軍委和習主席指揮。要務求知行合一，堅決反對嘴上講“絕對忠誠”、行動上“不拘小節”，始終堅持言行一致、表里如一，把忠誠于黨作為根本價值取向和畢生價值追求。二要善謀打仗抓備戰鉆打贏。各級黨委第一要務是帶兵打仗，領導干部第一職責是指揮作戰，必須時刻牢記習主席“三個為念”的教誨，把全部心思向打仗聚焦、各項工作向打仗用勁。要進一步強化備戰打仗意識，決不能忘戰懈怠，以不打仗的心態抓戰備；決不能好大喜功，干對戰斗力無益的事；決不能消極保安全，危不施訓險不練兵。要始終心中有憂患、眼中有敵情，切實把“明天就要打仗”的意識樹起來，把“威脅就在身邊”的觀念強起來。要把能打勝仗作為政治要求和職業操守，不斷增強當兵打仗、帶兵打仗、練兵打仗的危機感緊迫感，牢固樹立戰斗力這個唯一的根本的標準，把訓為戰、建為戰、保為戰作為思考問題、籌劃建設、推動工作的出發點和落腳點，確保隨時召之即來、來之能戰、戰之必勝。要帶頭學軍事、學科技、學裝備和練技術、練戰術、練謀略，切實把軍事理論素養搞扎實，把現代戰爭制勝機理搞清楚，把克敵制勝招數搞精通，著力提升指揮謀略水平和帶兵打仗能力。三要求真務實干事業謀政績。“三嚴三實”的落點在“實”，就是要實事求是、求真務實、真抓實干，以實干立身、靠實績進步，不斷開創部隊建設發展新局面。要堅持從實際出發認識問題、分析問題，不虛談廢務、浮文妨要，尤其要腳踏實地、鉚足實勁，把心思精力投在實處、干在實處。要自覺端正政績取向，搞清楚當兵為什么、奮斗圖什么的根本問題，以功成不必在我前人栽樹后人乘涼的境界、無私奉獻默默無聞的精神、士兵至上基層第一的態度干工作、搞建設、謀發展，多干不易出名但基層迫切需要的事，多干上級不易看到但群眾普遍歡迎的事，多干一時難以見效但對單位長遠發展有益的事。要始終保持勇于擔當、攻堅克難的品格和膽略，緊盯那些制約戰斗力提升的瓶頸問題、影響部隊長遠發展的深層次問題用功著力，靠實打實地工作啃下硬骨頭、打通梗塞點，以難題的突破提升發展的水平。四要清正廉潔筑防線拒腐蝕。“公生明，廉生威”。清正廉潔是黨員領導干部樹好形象、立起威信的關鍵。各級黨員領導干部必須帶頭修身律己，筑牢思想防線，永葆共產黨人的政治本色。要保持高度警覺，經常反思“為誰入黨、為誰當官”的問題，在思想上不斷改造自我、凈化心靈，增強“免疫力”。要保持“籠口”緊扎，敬畏權力、慎用權力，絕不把權力視為利益尋租的資源攥在手里，而是作為一份沉甸甸的責任扛在肩頭，自覺把正確用權作為人品官德來修煉，不斷提高慎權防銹、慎權防腐、慎權防變的能力。要保持清醒頭腦，時刻繃緊廉潔自律這根弦，自覺抵制各種誘惑，做到勤儉辦事、力戒鋪張，潔身自好、擇良交往，純正家風、嚴管“后院”。

二、扭住正風肅紀發力求效

習主席在全軍政工會上，深刻剖析了當前領導干部中存在的10個方面突出問題，針針見血、直擊要害。黨員干部踐行“三嚴三實”，很重要的一個方面就是要按照“四個整頓”“七個專項整治”要求，以刮骨療傷的勇氣正風肅紀、革弊鼎新。一是思想認識要深化提高。思想認識的高度決定革除流弊的力度。要組織黨員領導干部深入學習領會習主席在全軍政工會上的重要講話和軍委、總政關于開展“三嚴三實”專題教育整頓的意見，從肅清徐才厚、郭伯雄案件流毒和影響、鞏固和深化黨的群眾路線教育實踐活動成果、推進反腐敗轉作風正風氣的高度，充分認清正風肅紀、革弊鼎新的極端重要性和必要性。要把正風肅紀作為首要政治責任來看待、作為重要政治規矩來嚴守、作為最高政治要求來落實，以對黨負責、對同志負責、對自己負責的強烈責任感，用更高的標準、更嚴的要求、更實的行動，攻克頑疾、正風肅紀。二是問題整改要較真碰硬。領導干部中存在的突出問題都是頑疾流弊，要真正解決問題，必須要有刀口向內的勇氣、較真碰硬的精神和觸動靈魂的態度。作為黨員領導干部，一定要強化黨性觀念，敢往整風整改的“風口浪尖”上站，往“深水區”里站，不怕亮己丑，不怕得罪人，不怕擔事端，嚴肅認真地開展批評和自我批評，旗幟鮮明地糾治思想、用人、組織、紀律方面的積弊頑疾。一定要聚力攻堅，把習主席指出的10個方面突出問題作為主攻方向，緊緊抓住核心問題、重點問題、敏感問題，對準焦距、點準穴位、敲準鼓點，做到不走神、不散光、不跑題，以敢于較真的硬勁搞好整改。一定要集中火力，選準發射點、直射頑病灶，著力整改信仰信念信心缺失的問題，夯實聽黨指揮、對黨忠誠的根基；著力整改好人主義之風滋長的問題，強化講政治、講黨性、講原則的意識；著力整改集體領導落實不好的問題，推動黨委統一的集體領導下的首長分工負責制落地生根；著力整改選人用人導向走偏的問題，聚焦強軍目標選拔任用干部；著力整改放松改造律己不嚴的問題，培塑正確的價值追求和高尚的道德情操。三是以上率下要真做實為。搞好正風肅紀，抓上帶下、表率引領尤為重要。要教育引導領導干部嚴格落實“抓本級、正自身”的要求，自覺把自己擺進去，帶頭參加學習教育，帶頭落實黨內生活制度，帶頭深挖嚴糾自己在思想、工作、用權、生活等方面的問題，內修品行、外樹形象，全面接受組織和群眾的監督。要進一步提高法規制度執行力，切實把黨的紀律和規矩緊起來嚴起來，做到心存敬畏、手握戒尺，真正讓法規制度成為帶電的“高壓線”。要注重發揮黨委正副書記示范引領作用，始終走在整改問題的前列，堅持刀口向己，敢于揭短亮丑，切實把自己、班子成員和黨委機關在思想、用人、組織、紀律方面的突出問題理清、找準、查實，深刻剖析原因，反思領導責任，敢喊向我看齊，帶頭糾治整改，做到即整即改、即說即做，為班子成員和部屬做好表率。尤其要把講政治管思想作為首要責任認真履行，對違規違紀的人和事敢于瞪起眼來管、硬起手腕抓，積極營造風清氣正的政治生態。

三、扭住常態踐行發力求效

踐行“三嚴三實”要求是加強作風建設的一項長期任務，只有進行時，沒有終結期。要將“三嚴三實”要求內化于心、外化于形，必須靠有效的制度機制來保證，這樣才能“嚴”得長久、“實”得徹底，有力推進作風建設形成常態、取得長效。一要持續抓教育，牢固樹立長期踐行的思想觀念。踐行“三嚴三實”要求，加強黨員領導干部作風建設絕不是一陣風，而是要深入到領導干部學習、思想、工作、生活的方方面面，做到時時從嚴求實、處處從嚴求實、事事從嚴求實。這就需要把“三嚴三實”納入黨委中心組學習、黨課教育、領導干部理論培訓，引導黨員領導干部從保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執政基礎和執政地位、堅持黨對軍隊絕對領導、實現中國夢強軍夢的制高點上，深刻認識和真正弄清“為何嚴為何實、如何嚴如何實”的問題，牢固樹立長期踐行的思想，堅決克服和防止踐行“三嚴三實”突擊式、一陣風的短期行為，做到一輩子堅守“三嚴三實”的行為準則。二要科學搞考評，真正形成驅動踐行的鮮明導向。評估體系猶如一根無形的“指揮棒”，引領踐行“三嚴三實”的方向，關乎踐行“三嚴三實”的實效。因此，必須把踐行“三嚴三實”的考評機制與踐行“三嚴三實”的根本目的結合起來，確立符合作風建設要求的科學系統的績效衡量標準。尤其要以實際效果作為評價的主要尺度。不僅要看態度表得怎么樣，更要看問題整改得怎么樣；不僅要看承諾措施定得怎么樣，更要看具體落實怎么樣；不僅要看自身作風修養怎么樣，更要看部隊風氣怎么樣；不僅要看平時的黨性原則、精神狀態、組織紀律和思想作風怎么樣，更要看在重大任務和復雜情況考驗面前怎么樣。要把“三嚴三實”作為選用干部的重要標尺，作為評判政績的重要依據，采取不打招呼考比拉、查看問等多種形式，結合執行重大軍事任務、處理重大復雜問題、決策重大建設事項，近距離接觸考察干部，注重平時察小節、關鍵時刻看表現、深入官兵聽口碑，真正讓那些以公立心、以嚴立身、以實立信的領導干部，干事有舞臺、工作有崗位、晉職有奔頭。通過建立嚴格、科學的考評機制，促使黨員領導干部踐行“三嚴三實”在“長”字上下功夫、在“效”字上求突破。三要用力促轉化，充分體現踐行建設的有機統一。踐行“三嚴三實”重在純正部隊風氣，推動全面建設發展進步。因此，必須把強軍目標作為部隊建設的根本遵循和錘煉作風、檢驗成效的基本尺度，融入工作、指導實踐、推動建設，確保“三嚴三實”落地生根、開花結果。既要通過學習踐行糾治存在的問題，又要用各項工作落實、部隊建設發展檢驗踐行成效，嚴防就踐行抓踐行、踐行與建設“兩張皮”。具體地講，就是要把踐行“三嚴三實”體現在大力加強部隊思想政治建設上，確保官兵堅決聽黨指揮、做到“三個絕對”；體現在牢固確立戰斗力標準上，扎實錘煉部隊能打勝仗能力；體現在下力做好鑄魂育人工作上，立起新一代革命軍人好樣子；體現在有效貫徹民主集中制上，努力提高黨委決策科學化水平；體現在按照法治要求轉變指導方式上，真正形成黨委依法決策、機關依法指導、部隊依法行動、官兵依法履職的良好局面。