○馬燕
(德州大陸架石油工程技術有限公司 山東 德州 253005)
稅收籌劃風險是指企業在未正確遵循稅法規定的情況下作出涉稅決定或涉稅行為,進而導致企業未來一定時期內出現利益損失的可能性。從實踐上來看,企業面臨的稅收籌劃風險主要包括以下幾種類型。
由于大部分企業在進行稅收籌劃的過程中,常常會運用稅法中不完善的地方進行操作,由此很容易引起操作風險,具體體現在以下兩個方面:其一,對某些稅收優惠政策的運用不到位;其二,未能將企業的實際經營情況作為立足點,加之對相關政策把握的不當,從而造成了稅收籌劃的成本超過了實際收益,使稅收籌劃方案失去了應有的價值和意義。
計劃性與前瞻性是稅收籌劃方案應當具備的兩大基本屬性,同時方案的適用則需要有與之相應的條件和前提,想要實現稅收籌劃的目標,企業在進行經濟活動時,就必須與稅收籌劃方案的前提和條件相符。然而,由于企業從編制稅收籌劃方案開始到實施直至結果的顯現需要一段較長的時間,在這一過程中,企業的經營活動可能會發生變化,由此容易造成最初制定的籌劃方案無法適用,從而導致稅收籌劃失敗。
我國作為發展中國家,諸多方面都處于發展階段,在發展的過程中,政策的調整和改革是在所難免的,其最終目的是為了使政策更加完善。由于企業的稅收籌劃是以稅法為依據進行制定的,隨著政策法規的調整,會給稅收籌劃帶來一定的不確定性,由此會使企業面臨較大的風險。此外,企業作為納稅人,其對稅收政策的理解上必然與征稅人存在差異,稅收籌劃人員一般都是站在企業的角度編制籌劃方案,這樣可能會造成籌劃方案無法得到稅務機關的認可,甚至會因為方案不當,而受到稅務機關的處罰,一旦稅收籌劃方案失敗,勢必會給企業帶來籌劃風險。
企業編制的稅收籌劃方案需要獲得稅務機關的認可后方為有效,在這一基礎上才能正式實施。我國的法律賦予了稅務機關工作人員自由裁量權,如果企業在理解上存在偏差或是把握不準,便可能導致稅收籌劃失敗,進而產生籌劃風險。同時,稅務機關執法人員的素質和理念均不相同,他們對稅收政策的理解也存在一定的差異,由此便會形成執法風險。具體而言,企業所制定的稅收籌劃方案合法、可行,但由于未能獲得稅務機關執法人員的認可,使得該方案成為無效方案。
稅收籌劃實質上是企業的一種理財活動,其目的是合理降低企業稅負,實現企業價值最大化。但是,在許多企業中,稅收籌劃人員將稅收籌劃與偷漏稅相混淆,故意違反稅收法律法規和政策,采取不正當的手段以達到少繳或不繳稅款的目的,一旦這種行為被稅務機關認定為偷逃稅行為,那么就會受到相應處罰,甚至會損壞企業的良好形象。
在企業稅收籌劃過程中,不僅要考慮到稅收籌劃工作的合法性,而且還要將稅收籌劃與企業整體戰略相結合,從而作出有利于企業實現最大化利益目的的稅收籌劃方案。但是,從實際執行情況上來看,大部分企業只考慮了節稅目的的達成,而沒有考慮到企業整體利益目標的實現,極容易使企業為了節稅而付出更大的成本,進而產生籌劃風險。同時,在稅收法律法規變動較為頻繁的背景下,使得企業的經營環境也隨之發生了變化,這在一定程度上增加了稅收籌劃的不確定因素。
當前,我國稅法仍處于不斷修訂和完善階段,導致部分企業經常利用稅法模糊的規定開展稅收籌劃工作。與此同時,稅收作為政府財政收入的主要來源,政府必然會采取一系列措施加強稅收的征管與稽查。尤其在新的稅收政策出臺時,或原有稅收政策發生變化時,若企業未能及時掌握稅收政策信息,仍然按照以往的方式進行稅收籌劃,那么就會產生稅收籌劃風險。
稅收籌劃的復雜性決定了稅收籌劃人員必須具備較高的專業素質,這樣才能確保編制出來的稅收籌劃方案合法、可行。然而,我國在稅收籌劃方面的起步較晚,不但實踐操作不足,而且高素質的稅收籌劃人員也非常匱乏。企業的稅收籌劃人員在編制籌劃方案時,其主觀判斷占據了很大的成分,其中主要包括對國家現行稅收政策的理解和認識。有些稅收籌劃人員由于受自身水平的限制,加之對稅法理解的不夠透徹,雖然主觀上并不存在偷逃稅款的意愿,但在籌劃方案中卻違反了稅法的規定,由此給企業帶來了一定的籌劃風險。
企業在進行稅收籌劃的過程中,信息是不可或缺的要素之一,其貫穿于籌劃方案的始終。換言之,信息是稅收籌劃的核心,如果信息不準確,則會對籌劃方案的編制造成一定影響。為此,企業應當強化稅收籌劃信息管理。由于稅收籌劃中需要諸多方面的信息,所以,要做好信息的收集工作,具體包括以下幾個方面的信息。其一,內部信息,如企業的經營情況、財務狀況、籌劃目標等。其二,外部信息。這部分信息包含兩個方面的內容,即外部環境信息和政府涉稅行為的信息。其中前者包括市場環境、稅收執法環境等,而后者包括稅務機關的執法理念及態度等。其三,反饋信息。企業在編制稅收籌劃方案時,經營環境是基本要素,由于企業的經營環境具有復雜性和多變性的特點,故此,企業必須借助反饋信息對籌劃方案進行補充,所以反饋信息的收集非常重要。
企業應加強涉稅零風險管理,確保賬目清楚、納稅申報正確,避免遭受行政處罰。首先,企業應當成立涉稅風險管理機構,并對各崗位的職權加以明確,相關責任人應對本崗位的涉稅風險負責。其次,應對涉稅風險進行識別和評估。通過風險識別能夠找出企業經營中存在的各類涉稅風險,再通過對這些風險的評價,確定出風險管理的優先級。再次,企業應針對經營中的涉稅風險制定合理可行的應對措施,具體方法如下:定期對會計核算風險進行審計,將核查的重點放在金額較大的核算業務上;對外部風險要做好監控和預測,及時獲取與之相關的信息,為稅收籌劃風險防控提供依據。
對企業的經營風險有一個正確的認識是進行稅收籌劃重要的前提。為了有效防控企業的稅收籌劃風險,應構建起一套完善的風險預警系統,該系統應包含以下幾個子系統。其一,信息收集子系統。該子系統能夠全面收集與財政法規、稅務執法、市場動態等方面有關的信息。其二,信息處理子系統。該系統能夠對信息收集子系統采集到的所有信息進行分析、處理,從中找出對企業稅收籌劃具有影響的信息。其三,風險預知子系統。該系統可對處理后的信息進行識別,并預先發出警告,提示管理人員可能出現的風險因素,從而及時制定相應的預防控制措施。其四,風險控制子系統。該子系統能夠在風險出現后,自行查找原因,并針對原因采取有效的調整措施,可防止該風險重復發生。其五,信息反饋子系統。該子系統會在企業經營一個周期之后,將稅收籌劃的具體實施情況反饋給信息收集子系統,然后對籌劃方案進行評價,若是方案中存在不足,系統會給出改進意見,由此能夠確保企業稅收籌劃目標的實現。實踐證明,通過風險預警系統的運用,能夠使企業提前針對可能出現的風險因素進行防控,有利于降低經營風險對稅收籌劃的影響。
企業的稅收籌劃風險控制方案必須從企業整體利益發出進行制定,既著眼于企業長期戰略發展,又以實現企業降低稅負為目標,制定具備長期性、效益性的風險控制方案。為此,企業方案評估中可采取“成本—效益”分析法,對稅收籌劃風險控制結果進行評估。若方案的成本小于效益,則說明該方案能夠實現預期的風險控制目標;若方案的成本大于效益,則說明該方案背離了預期目標,應當予以廢棄。通過方案評估,及時吸取稅收籌劃風險控制的經驗教訓,摸清風險控制的規律,從而為優化風險控制方案提供依據。
稅收籌劃是一項較為復雜且系統的工作,其中涉及諸多方面的內容,想要編制出高質量的稅收籌劃方案,要求稅收籌劃人員必須具備較高的專業水平。為此,企業應當進一步加大稅收籌劃人才隊伍的建設力度。首先,要加強對在職籌劃人員的教育和培訓工作,可將培訓的重點放在職業道德、協作能力、業務水平等方面的提高上,使其能夠更好地勝任稅收籌劃工作。此外,還應在培訓中加入一些與現行稅收政策、會計知識有關的內容,為稅收籌劃方案的成功編制奠定基礎。其次,企業可以通過各種渠道聘請一些稅收籌劃方面的專家,為企業制定籌劃方案,由于這些專家在該領域中都比較權威和專業,所由他們編制出來的稅收籌劃方案必然更加科學、可靠,同時,采取這種代理籌劃的方式,還能轉移稅收籌劃風險,對于企業預防稅收籌劃風險非常有利。
總而言之,在我國稅收政策不斷變化的形勢下,企業應重視稅收籌劃工作,將其作為實現企業利益最大化目標的有力工具。與此同時,企業要構建起完善的稅收籌劃風險控制體系,認真遵循稅法規定開展稅收籌劃工作,加強對稅收籌劃風險的識別、評估和控制,確保稅收籌劃工作發揮出應有的作用,避免稅收籌劃風險給企業造成經濟損失。
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