試論如何踐行企業治安保衛職責使命

宋星星

黨的十八屆四中全會對全面推進依法治國作出重要部署。作為企業治安保衛工作者，必須認真貫徹黨的十八大精神，緊緊圍繞企業戰略目標，以企業發展大局為重，順應職工群眾對公共安全新期待，以強化綜合治理、強化自身監督、強化隊伍建設為總要求，全力推進平安企業、和諧企業建設，切實肩負起企業發展事業的建設者、捍衛者的職責使命。

一、主動服務企業經濟建設。

企業治安保衛人員要更加自覺的把治安保衛工作放在企業總體布局中謀劃和推進，緊緊圍繞企業經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和生態文明建設的目標任務，充分發揮打擊預防監督教育保護等職能作用，為全面建成小康社會，加快推進社會主義現代化，實現中華民族偉大復興提供有力的法治保障。

（一）著力保障經濟持續健康發展。以經濟建設為中心是興企之要。要緊緊圍繞中央關于經濟工作的決策部署，找準企業治安保衛工作服務發展的切入點，更加重視依法保障和完善企業改革、改制，保障和促進企業轉變經濟發展方式，優化調整產業和經濟結構，保障和促進企業經濟增長和事業健康發展。嚴厲打擊和預防在企業的違法犯罪活動，依法妥善處理改革發展中出現的新矛盾新問題，有效維護企業安全生產、生活秩序。

（二） 著力保障企業文化建設。要密切關注企業意識形態領域中復雜形勢，堅決打擊國內外一些不健康的文化思潮滲透企業文化，保障企業文化事業、產業健康發展。把維護公共道德作為安保的重要價值追求，促進提升職工群眾公民道德素質。著力保障企業生態、生產文明建設。黨的十八大把生態文明建設納入現代化建設總體布局，突出強調生態文明建設的地位和作用。治安保衛工作要深刻認識資源約束趨緊、環境污染、生態系統退化的嚴峻形勢，有效預防和推動解決損害職工群眾健康環境問題，為建設美好企業作出貢獻。

二、積極參與平安企業建設，全力維護社會和諧穩定。

治安保衛工作要緊緊圍繞做好維護企業社會穩定各項工作，確保職工群眾安居樂業、企業社會安定有序、企業長治久安。要積極配合公安機關依法打擊各類違法犯罪，確保企業大局持續穩定。要切實增強安保工作意識，高度警惕和堅決打擊各類損害企業建設發展的違法犯罪，密切關注社會治安和公共安全領域的新特點，新動向，緊緊抓住影響群眾安全感的突出問題，積極參與治安重點問題專項整治，突出打擊各類犯罪行為，依法嚴懲以報復社會為目的的危害公共安全和個人極端暴力犯罪，保人民群眾生命財產安全。

三、積極參與加強和創新社會管理

治安保衛部門要加強自身素質學習提高，認真貫徹中央關于加強和創新社會管理的決策部署，主動融入社會管理體系，充分發揮治安保障作用，促進企業提升社會管理科學化水平。要進一步完善機制措施，加強矛盾糾紛排查化解和源頭治理，配合有關部門加強和完善涉罪未成年人，刑釋解教人員、社區矯正對象等特殊人群以及流動人口的服務管理，不斷拓展參與社會管理的途徑和方式，促進企業社會管理法治化、科學化。依法公正合理對待職工群眾訴求，切實維護職工群眾合法權益。解決好職工群眾最關心最直接最現實的利益問題，是建設平安企業的重要目標。要進一步暢通和規范群眾訴求表達渠道，使職工群眾真正感受到公平正義。

四、積極推進法治企業建設。

治安保衛部門作為企業黨委領導下的維穩隊伍，是建設法治企業的重要力量，要始終堅持中國特色社會主義政治發展和法治建設道路，自覺把加強法治建設貫穿于治安保衛工作全過程，為全面推進依法治企、加快建設社會主義法治企業作出積極貢獻。帶頭嚴格依法履行職責、行使職權，努力提高治安保衛部門自身嚴格履職工作水平，治安保衛部門要堅持有法必依、執法必嚴、違法必糾，以對國家、對企業、對職工群眾、對法律高度負責精神，堅持法律面前人人平等。認真履行職責，大力加強法制宣傳，弘楊法治精神，塑造法治文化，引導職工群眾依法維護合法權益、自覺履行法定義務，促進企業領導干部提高運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定能力，推動實現企業各項工作法治化。

五、加強過硬隊伍建設。

近年來，治安隊伍整體素質和工作能力不斷提升，但面對新形勢新任務新要求，在思想觀念、能力素質、紀律作風等方面還存在諸多不適應不符合的問題，我們要加理論與實踐相結合學習，堅持黨委領導，以提高專業化、技能化、正規化水平為重點，全面加強思想、組織、作風和黨風廉政制度建設，打造一支忠誠可靠、為民服務、務實進取、公正廉潔的高素質維穩隊伍。加強思想政治建設。堅定的理想信念，是治安保衛人員經受各種考驗、完成職責使命的精神支柱。要更加重視加強思想理論建設，強化社會主義核心價值體系和社會主義法治理念教育，引導廣大治安保衛人員進一步增強政治堅定性，牢固樹立忠誠為民、廉潔自律的保衛人員核心價值觀，打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想基礎。要按照中央、省、市的統一部署，深入開展以為企業、為職工群眾務實的工作作風為主要內容的群眾路線教育實踐活動，堅持不懈地解決職工群眾反映強烈的突出問題，完善直接聯系群眾的工作機制，提高做好新形勢下職工群眾工作的能力。

加強專業化、技能化建設。治安保衛人員技能素質和專業水平，直接關系到為企業、為職工群眾服務的質量和公信力。要以領導干部、業務一線和基層治安保衛人員為重點，分層分類開展全員培訓，不斷提高維護社會公平正義能力，不斷加強治安保衛隊伍專業化管理，加強治安保衛運行制約和監督體系建設。堅持用制度管權管事管人，是治安保衛部門正確運行的重要保證。要切實增強緊迫感責任感，時刻繃緊安全穩定這根弦，全面落實綜治責任制和領導問責制，以〝底線思維〞方式做實做好做細企業維穩各方面問題的預案準備，要牢固樹立監督者更要接受監督的意識，以清正廉潔的服務態度、工作能力，贏得企業黨政工組織、職工群眾的信任和支持，全力維護企業穩定健康發展。