種下你的“可能性”

郭韶明

誰也沒想到，畢業于北京二外、英語過了八級的表妹，會選擇做空姐。去年的這個時候，她跑來問我：“你說，去工行做柜員和到世界各地飛來飛去，我該選哪個？”

這兩個選項確實有點遠。我只能說：“看你想要什么樣的生活。”沒錯，工行意味著穩定，空姐不一樣，在職業的前半程，你可以拿著比同齡人高的薪水吃喝玩樂，可是到了職業的后半程還得重新找出路。可是，這姑娘鐵了心要去看世界。幾個月后，她如愿以償，法蘭克福、墨爾本、東京、首爾、斯德哥爾摩……她說，語言的優勢很快讓她在小組里脫穎而出，迅速得到飛國際航線的機會。

看著她在德國的小火車上感嘆老齡化問題，在墨爾本的黃金海岸踩沙子，我想起這姑娘一年來的委屈與成長。

她第1次來吐槽，是因為顧客把面包砸到她的身上。航空公司的面包是硬了點，但她一直在解釋，可最終還是成了顧客的出氣筒。我問：“那你當時是怎么做的？”她說：“我撿起面包進了工作間，進去之后，眼淚就嘩嘩地下來了。”我感嘆，這姑娘好有職業精神。

第2次一起吃飯，她說，大家對她的評價是“不像90后”。嗯？看來你很靠譜。她樂了，說：“關鍵是大家都太把自己當公主了。舉個例子。有一次飛行途中，飛機上的衛生間出了問題。空姐們都捂著鼻子攤著手說：‘這可怎么辦呀？’其實誰都知道該怎么辦，但就是沒人肯出頭。我看洗手間門口的人越來越多，撥開眾人走了進去。問題自然是解決了，我的雅號也來了——女爺們兒。”

同齡人可以說出很多她被器重的理由，她自己也可以說出個人專業上的優勢。但我想說的是，每個人都有自己的機會前傳，你最后得到的那個機會，并不是空投下來砸到你身上的。

總是被拿出來念叨的前傳還有不少。某某對自己真夠狠。剛到單位，就跟著小組做項目，本來是個無名小卒，項目結束已經成了頭號種子。這樣一個小姑娘，啥雜事都干，晚上直接睡在沙發上，這種拼勁兒，哪兒不搶著要。

聰明人會說：“我的精力是有限的，得有的放矢，做些對實現目標有意義的事。”可是，你真的認為那些在職場中摸爬滾打的，他們在做每一件事的時候，都知道自己能收獲什么嗎？

要我說，他們種下的只是一種“可能性”。在每件事上，他們都用高水準要求自己，當高水準成為一種慣性，那些對付的、剛及格的，或者沒有拿到高分的，在自己這兒首先就過不去。他們可能都沒有意識到，是在什么時候種下了這些“可能性”，只是種得多了，收獲的概率也就大了。

很多人會覺得，那僅僅是一種可能性，我為什么要付出那么多的精力呢？或者說，我只做能看到結果的事。于是，離結果最近的那些事面前，堵了一撥人，虎視眈眈。在可能出彩的每一刻，他們卻寧愿讓自己閑著。這大概就是很多人的機會前傳沒有寫好的原因吧。

最后說說我的同學。她在大學里做的那些事，神經大條的我們最初都不太理解。比如，周五晚上女生們忙著吃飯、逛街、談戀愛，她卻忙著泡英語角。學校里承辦一些國際講座，我們都是后排觀眾，她永遠坐在第1排。終于有一天，我們發現了自己和她的不同——她坐到了臺上，我們還在臺下。

以后的每一場國際講座，非外語專業的她都是當仁不讓的翻譯。值得一提的是，在做翻譯的過程中，她認識了很多國外高校的教授，對方對她青睞有加。于是一畢業，她就出國了。

這個前傳寫得過于精彩且不露痕跡，以至于多年后我們還在討論，她是太積極太向上呢，還是內心一直有一把尺子。不過無論如何，這都是一本能拿高分的機會前傳。

（摘自《幸福·悅讀》）（責編 懸塔塔）