創新“十大載體”推進廉政文化建設

■張太康

創新“十大載體”推進廉政文化建設

■張太康

廉政文化建設是加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重要抓手。近年來，永濟市董村勞教（戒毒）所黨委著力加強場所廉政文化建設，有效地推進了全所黨風廉政建設和反腐敗工作的扎實開展。該所先后榮獲“永濟市文明和諧單位”、“運城市文明和諧單位標兵”、“山西省文明和諧單位”等榮譽稱號，所黨委班子連續三年被省局授予優秀領導班子標兵榮譽稱號。

領導抓廉。近年來，所黨委堅持每年年初召開專題會議，對黨風廉政建設和反腐敗工作認真進行安排部署。同時，黨委書記與班子成員、紀委書記與各支部書記層層簽訂《黨風廉政建設和執法執紀責任書》，并公開領導干部《廉政承諾》，凝聚齊抓共管、層層落實反腐倡廉的強大合力。

讀書思廉。為了營造勤政廉政的良好氛圍，所黨委購買了《忠誠》、《中國廉政勤政故事》、《警示教育讀本》等廉政書籍，積極開展“讀書思廉”活動，并要求全體民警認真撰寫讀書筆記和心得體會，做到讀有所思、思有所悟，真正把“廉”字內化于心，外化于行。

課堂講廉。結合場所實際，先后開設了“廉政課堂”和“道德講壇”，通過邀請專家學者來所舉辦輔導講座、黨委班子成員（黨支部書記）輪流上“廉政黨課”等形式，加強社會主義榮辱觀、政法民警核心價值觀、黨紀政紀、職業道德、勤政廉政等教育，有效地發揮了“課堂講廉”這一載體的主陣地作用。

???開展“讀書思廉”活動，真正把“廉”字內化于心，外化于行。

文化養廉。所黨委堅持每年年初向中層以上領導干部贈送特制的《廉政臺歷》和《廉政日志》；堅持每月出一期《廉政教育宣傳欄》、在所內網掛發一期《廉政短語》，每季編發一期《廉政教育重點學習資料》；在辦公區、管教區、生活區，精心設計制作了蘊含“德”“孝”“廉”“勤”“法”“和”理念及要求的文化燈箱、文化石頭、文化走廊、文化宿舍；專門制作了一面構思新穎、視覺大氣、色彩亮麗、內容豐富的廉政文化墻。這一切，旨在強化“廉政文化”的影響力和滲透力，達到潛移默化、潤物無聲的目的。

活動增廉。近年來，所黨委結合場所實際，先后組織開展了“樹榮辱觀、唱正氣歌歌詠比賽”“廉政法律知識競賽”“喜迎黨的十八大廉政書法繪畫攝影展”“廉政警言警句征集”等活動，寓教于學，寓教于樂，寓教于理，既拓寬了民警職工參與廉政教育的渠道，又取得了活動增廉的實際效果。

模范樹廉。所里先后開展了“十佳風采女性”、“優秀管教員”、“十大標兵”、“十大道德模范人物”等評先評優活動，在全所樹立了一批愛崗敬業、勤政廉政、奮發有為、無私奉獻的先進典型，用身邊的事教育身邊的人，使廣大民警職工學有方向，趕有目標。

談話學廉。建立黨委書記、紀委書記與民警職工尤其是黨員領導干部廉政談話機制，通過任前談話、預約談話、誡勉談話、廉政預警談話等，體現人文關懷，隨時掌握談話對象的思想動態，及時指出其存在的問題和不足，切實做到教育在先、預警在先、保護在先。

作風促廉。堅持每年年初開展一次紀律作風整頓活動，著力解決民警職工在思想觀念、組織紀律、工作作風、勤政廉政等方面存在的突出問題。認真落實中央“八項規定”，在機關推出了“六不讓”服務承諾，即：不讓應該辦理的事在我這里耽誤；不讓服務對象在我這里受到冷落；不讓不正之風在我這里滋生蔓延；不讓任何工作差錯在我這里出現；不讓人民警察的形象在我這里打了折扣；不讓任何違紀違法行為在我身上發生。著力打造“廉潔、務實、高效”的勞教、戒毒機關新形象。

家庭助廉。所里先后通過發放家庭助廉倡議書、簽訂家庭助廉協議、發送家庭助廉短信、召開家庭助廉座談會、開展“五好文明家庭”評選等形式，動員和引導黨員領導干部的家屬自覺接受廉政教育，切實把好自家“門”、看好自家“人”，加強對領導干部的“工作圈”、“生活圈”、“社交圈”和“活動圈”的監督，筑牢家庭拒腐的防線。

制度保廉。近年來，所里先后制定出臺了《科級領導干部廉政檔案備案制度》、《領導干部重大事項報告制度》、《大宗物品采購制度》、《工程建設招投標制度》、《土地承包制度》、《問責問廉問效試行辦法》、《紅白喜事管理辦法》、《督查檢查工作實施辦法》等近30項規章制度，切實做到用制度管人、管事、管物，夯實反腐倡廉制度防線，有效地提升了場所黨風廉政建設和反腐敗工作的制度化、科學化水平。

（責編：許樹坪）